变动方向
证券代码 证券简称 交易日期 变动股东 变动方向 变动股数 变动金额(万元) 变动原因 职务 变动后持股
688002(K线) 睿创微纳(详情) 2025-06-16 黄艳 增持 1.5万 29.57万 股权激励实施 高级管理人员 3万
300964(K线) 本川智能(详情) 2025-06-16 董晓俊 减持 -6.26万 240.75万 竞价交易 董事 1837.02万
688566(K线) 吉贝尔(详情) 2025-06-16 吴修艮 减持 -1.38万 39.81万 二级市场买卖 核心技术人员 48.6万
300577(K线) 开润股份(详情) 2025-06-16 钟治国 减持 -6万 132.54万 竞价交易 董事,高管 165万
300735(K线) 光弘科技(详情) 2025-06-16 李正大 减持 -5.62万 139.15万 竞价交易 高管 117.69万
688786(K线) 悦安新材(详情) 2025-06-16 于缘宝 减持 -3.5万 86.87万 二级市场买卖 董事 1370.88万
002264(K线) 新华都(详情) 2025-06-16 倪国涛 减持 -102.4万 661.5万 竞价交易 董事,高管 6845.63万
002922(K线) 伊戈尔(详情) 2025-06-16 赵楠楠 减持 -8.5万 132.94万 竞价交易 高管 86.8万
002922(K线) 伊戈尔(详情) 2025-06-16 陈丽君 减持 -2万 31.26万 竞价交易 高管 26.19万
300579(K线) 数字认证(详情) 2025-06-16 林雪焰 减持 -26万 787.54万 竞价交易 董事,高管 159.84万
300667(K线) 必创科技(详情) 2025-06-16 姜明杰 减持 -7.11万 107.78万 竞价交易 董事,高管 21.34万
603536(K线) 惠发食品(详情) 2025-06-16 臧方运 减持 -5000 4.89万 二级市场买卖 高级管理人员 11.24万
300127(K线) 银河磁体(详情) 2025-06-16 吴志坚 减持 -3.5万 102.72万 竞价交易 董事,高管 920.19万
002517(K线) 恺英网络(详情) 2025-06-16 沈军 增持 1.17万 20.49万 竞价交易 董事,高管 546.29万
300570(K线) 太辰光(详情) 2025-06-16 张映华 减持 -6万 582.48万 竞价交易 董事 904.75万
300570(K线) 太辰光(详情) 2025-06-16 肖湘杰 减持 -3.1万 298.06万 竞价交易 董事,高管 287.06万
300570(K线) 太辰光(详情) 2025-06-16 张艺明 减持 -5万 483.55万 竞价交易 董事,高管 990.89万
300570(K线) 太辰光(详情) 2025-06-16 蔡波 减持 -4万 390.16万 竞价交易 董秘,高管 416.55万
301096(K线) 百诚医药(详情) 2025-06-16 楼金芳 增持 7000 30.92万 竞价交易 董事,高管 1352.5万
300395(K线) 菲利华(详情) 2025-06-16 刘俊龙 减持 -10000 45万 竞价交易 高管 28.7万
002664(K线) 信质集团(详情) 2025-06-16 陈世海 减持 -6.45万 123.9万 竞价交易 董秘 19.35万
002664(K线) 信质集团(详情) 2025-06-16 徐正辉 减持 -6.5万 125.25万 竞价交易 董事,高管 19.5万
002664(K线) 信质集团(详情) 2025-06-16 李海强 减持 -4.3万 82.77万 竞价交易 董事,高管 19.35万
近1月增持金额TOP10
排名 股票名称 增持金额(万元)
1 明阳电路 6.28亿
2 恺英网络 1.69亿
3 佰维存储 1.21亿
4 比音勒芬 8827.1万
5 君实生物 7797.42万
6 富淼科技 6397.09万
7 桃李面包 5144.91万
8 永冠新材 3450.89万
9 蓝帆医疗 2590.19万
10 惠城环保 1493.48万
近1月减持金额TOP10
排名 股票名称 减持金额(万元)
1 伊利股份 16.43亿
2 捷佳伟创 7.59亿
3 三花智控 4.35亿
4 华是科技 3.97亿
5 九丰能源 3.79亿
6 和而泰 3.6亿
7 网宿科技 3.48亿
8 友邦吊顶 3.46亿
9 上能电气 3.2亿
10 微导纳米 2.63亿
内部人信号解读
股东增减持是内部人(高管、大股东)对公司未来预期的直接体现。

真增持信号: 连续多次增持、大额增持(超过1000万)、增持后持股比例显著提升,往往代表内部人对公司前景的强烈看好。

假动作识别: 小额增持(仅几万元)、单次增持后无后续动作、增持后立即减持,可能是为了配合市场情绪或完成承诺,实际意义不大。