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600122 : 宏图高科首期股票期权与限制性股票激励计划(草案修订稿)摘要

公告日期:2013-10-24

                 证券代码:600122          股票简称:宏图高科         公告编号:临2013-059        

                           江苏宏图高科技股份有限公司                                   

                    首期股票期权与限制性股票激励计划                                           

                                     (草案修订稿)摘要                          

                                      江苏宏图高科技股份有限公司              

                                               二○一三年十月        

                                                     声    明 

                      本公司及全体董事、监事保证本激励计划及其摘要不存在虚假记载、误导性            

                 陈述或重大遗漏,并对其真实性、准确性、完整性承担个别和连带的法律责任。                

                                                 特  别  提  示 

                      1、本激励计划依据《中华人民共和国公司法》、《中华人民共和国证券法》、               

                 《上市公司股权激励管理办法(试行)》、《股权激励有关事项备忘录1、2、                     

                 3号》及其他有关法律、法规、规范性文件和江苏宏图高科技股份有限公司《公                

                 司章程》制订。    

                      2、本激励计划包括股票期权激励计划和限制性股票激励计划两部分。其股             

                 票来源为公司向激励对象定向发行新股。       

                      本激励计划拟向激励对象授予权益总计3,680万份,涉及的标的股票种类为            

                 人民币A股普通股,约占本激励计划签署时公司股本总额113,278.96万股的                 

                 3.25%。其中首次授予权益3,380万份,占本计划签署时公司股本总额113,278.96             

                 万股的2.98%;预留300万份,占本计划授出权益总数的8.15%,占本计划签署                 

                 时公司股本总额的0.26%,具体如下:        

                      股票期权激励计划:公司拟向激励对象授予2,800万份股票期权,涉及的标             

                 的股票种类为人民币A股普通股,约占本激励计划签署时公司股本总额                     

                 113,278.96万股的2.47%。其中首次授予2,500万份,占本计划签署时公司股本               

                 总额的2.21%;预留300万份,占本计划授出股票期权总数的10.71%,占本计划                

                 授出权益总数的8.15%,占本计划签署时公司股本总额的0.26%。每份股票期权               

                 在满足行权条件的情况下,拥有在有效期内以行权价格购买1股公司股票的权利。             

                      限制性股票激励计划:公司拟向激励对象授予880万股公司限制性股票,占             

                 本计划授出权益总数的23.91%,占本激励计划签署时公司股本总额113,278.96              

                 万股的0.78%。    

                                                         2

                      3、预留部分的授予由董事会提出,监事会核实,公司在指定网站对包括激              

                 励份额、激励对象职务、期权行权价格等详细内容做出充分的信息披露后,按中              

                 国证监会相关要求进行备案,并在完成其他法定程序后进行授予。            

                      4、本激励计划授予的股票期权的行权价格为4.20元,限制性股票的授予价             

                 格为2.10元。  

                      5、在本激励计划公告当日至激励对象完成股票期权行权或限制性股票登记            

                 期间,若公司发生派息、资本公积转增股本、派发红股、股份拆细或缩股、配股                

                 等事宜,股票期权和限制性股票的数量、价格及所涉及的标的股票总数将做相应             

                 的调整。  

                      6、本激励计划有效期为股票期权和限制性股票授予之日起至所有股票期权            

                 行权或注销和限制性股票解锁或回购注销完毕之日止。本激励计划有效期为自股            

                 票期权和限制性股票首次授予日起五年。       

                      7、公司承诺持股5%以上的主要股东或实际控制人及其配偶、直系近亲属均             

                 未参与本激励计划。    

                      8、公司承诺不为激励对象依本激励计划获取有关股票期权或限制性股票提            

                 供贷款以及其他任何形式的财务资助,包括为其贷款提供担保。           

                      9、公司承诺披露股权激励计划草案至股权激励计划经股东大会审议通过后            

                 30日内,公司不进行增发新股、资产注入、发行可转债等重大事项。              

                      10、本激励计划必须满足如下条件后方可实施:中国证券监督管理委员会              

                 备案无异议、公司股东大会审议通过。        

                      11、自公司股东大会审议通过本激励计划之日起30日内,公司按相关规定              

                 召开董事会对激励对象进行授予,并完成登记、公告等相关程序。             

                      12、股权激励计划的实施不会导致股权分布不具备上市条件。           

                                                         3

                                                     目    录 

                 第一章    释义...............................................................................................................................5

                 第二章    实施激励计划的目的...................................................................................................7

                 第三章    激励对象的确定依据和范围.......................................................................................8

                 第四章    股权激励计划具体内容...............................................................................................9

                 第五章    公司、激励对象发生异动的处理.............................................................................25

                 第六章    附则.............................................................................................................................27

                                                         4

                                                 第一章     释义  

                 以下词语如无特殊说明,在本文中具有如下含义:         

                 宏图高科、本公司、公司      指  江苏宏图高科技股份有限公司

                 宏图三胞                  指  宏图三胞高科技术有限公司,宏图高科之全资子公司  

                                                 以公司股票为标的,对公司董事、高级管理人员及其他   

                 激励计划、本计划           指  员工进行的长期性激励计划