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英飞拓:关于2018年股票期权激励计划预留授予登记完成的公告

公告日期:2020-03-13

英飞拓:关于2018年股票期权激励计划预留授予登记完成的公告 PDF查看PDF原文

证券代码:002528        证券简称:英飞拓          公告编号:2020-010
                深圳英飞拓科技股份有限公司

    关于 2018 年股票期权激励计划预留授予登记完成的公告

    本公司及董事会全体成员保证公告内容的真实、准确和完整,没有虚假 记载、误导性陈述或重大遗漏。

  深圳英飞拓科技股份有限公司(以下简称“公司”)根据中国证监会《上市公司股权激励管理办法》、深圳证券交易所、中国证券登记结算有限责任公司深圳
分公司有关业务规则的规定,于 2020 年 3 月 12 日完成了公司 2018 年股票期权
激励计划(以下简称“股权激励计划”)所涉股票期权的预留授予登记工作,现将有关情况公告如下:

    一、股权激励计划已履行的审批程序

  1、2018 年 12 月 27 日,公司召开第四届董事会第二十八次会议审议通过了
《关于<深圳英飞拓科技股份有限公司 2018 年股票期权激励计划(草案)>及其摘要的议案》、《关于<深圳英飞拓科技股份有限公司 2018 年股票期权激励计划实施考核办法>的议案》、《关于提请股东大会授权董事会办理公司 2018 年股票期权激励计划相关事宜的议案》。公司监事会对激励对象名单进行了审核,独立董事对此发表了独立意见,律师出具了法律意见书。2018 年股票期权激励计划拟向激励对象授予 4,800 万份股票期权,其中首次授予期权 4,201 万份,首次授予激
励对象 190 人,首次授予行权价格为 3.81 元,预留期权 599 万份。

  2、2019 年 1 月 4 日,公司将本次股票期权激励计划激励对象的姓名和职务
通过公司内部 OA 办公系统及内部公告栏进行了公示,公示期自 2019 年 1 月 4
日至 2019 年 1 月 14 日。在公示期间,没有任何组织或个人对激励对象名单提出
异议。公司于 2019 年 1 月 15 日披露了《英飞拓:监事会关于公司 2018 年股票
期权激励计划激励对象名单的审核意见及公示情况说明》(公告编号:2019-007)。
  3、2019 年 1 月 23 日,公司召开 2019 年第一次临时股东大会逐项审议通过
了《关于<深圳英飞拓科技股份有限公司 2018 年股票期权激励计划(草案)>及其摘要的议案》、《关于<深圳英飞拓科技股份有限公司 2018 年股票期权激励计划实施考核办法>的议案》、《关于提请股东大会授权董事会办理公司 2018 年股票期权激励计划相关事宜的议案》。公司实施股票期权激励计划获得批准,董事会被授权确定股票期权激励计划的授予日、对公司股票期权激励计划进行管理和调整、在激励对象符合条件时,向激励对象授予股票期权,并办理授予股票期权所必需的全部事宜。

  4、2019 年 3 月 15 日,公司召开第四届董事会第三十四次会议审议通过了
《关于调整 2018 年股票期权激励计划人员名单及授予数量的议案》、《关于向2018 年股票期权激励计划激励对象首次授予股票期权的议案》。因激励对象中 4名激励对象离职,不再具备激励资格;4 名激励对象因个人原因放弃拟授予的股票期权。本次股权激励计划首次授予股票期权数量由原来的 4,201 万份调整为
4,118 万份,激励对象人数由 190 人调整为 182 人。确定公司股权激励计划的首
次授予日为 2019 年 3 月 15 日,同意公司向符合授予条件的 182 名激励对象首次
授予 4,118 万份股票期权,行权价格为 3.81 元。预留部分的授予日由董事会另行确定。公司监事会对激励对象名单进行了审核,独立董事对此发表了独立意见,律师出具了法律意见书。

  5、2019 年 3 月 21 日,公司完成了 2018 年股票期权激励计划首次授予股票
期权的登记工作。

  6、2020 年 1 月 22 日,公司召开第四届董事会第五十六次会议审议通过了
《关于 2018 年股票期权激励计划预留股票期权授予相关事项的议案》。同意以
2020 年 1 月 22 日为预留股票期权的授予日,向符合授予条件的 28 名激励对象
授予 599 万份预留股票期权,本次向激励对象授予的预留股票期权的行权价格为5.42 元/股。公司监事会对激励对象名单进行了审核,独立董事对此发表了独立意见,律师出具了法律意见书。

  二、股票期权的预留授予情况

  (一)股票期权预留授予情况

  1、授予日:2020年1月22日;

  2、授予对象及授予数量:在公司(含下属子公司)任职的董事、高级管理
人员、中层管理人员及核心技术(业务)骨干28人,共计授予599万份;

  3、行权价格:5.42元/股;

  4、股票来源:公司向激励对象定向发行的本公司A股普通股股票;

  5、行权时间

  股权激励计划预留部分分二次行权,具体行权时间安排如下:

    行权期                      行权时间                  可行权数量占获
                                                              授期权数量比例

                自预留授予的授予日起18个月后的首个交易日起

  第一个行权期  至预留授予的授予日起30个月内的最后一个交易      50%

                                  日当日止

                自预留授予的授予日起30个月后的首个交易日起

  第二个行权期  至预留授予的授予日起42个月内的最后一个交易      50%

                                  日当日止

  激励对象必须在期权行权有效期内行权完毕。若符合行权条件,但未在上述行权期全部行权的该部分股票期权由公司注销。

  (二)本次股票期权预留授予与公司前次董事会审议情况一致性的说明

  公司本次股权激励计划向28名激励对象预留授予599万份股票期权,与公司于2020年1月22日召开的第四届董事会第五十六次会议审议的情况一致。

  三、股权激励计划预留授予登记完成情况

  1、期权简称:英飞JLC7

  2、期权代码:037854

  3、期权有效期:42个月

  4、期权行权:分2期行权

  5、股票期权授予日:2020年1月22日

  6、股票期权授予数量:599万份

  7、股票期权行权价:5.42元/股

  8、期权授予登记名单:

                              获授的股票  占授予股票期  占目前总股
 姓名          职务          期权数量    权总数(4,717  本的比例
                              (万份)    万份)的比例

 刘新宇  董事、总经理            300          6.36%        0.25%

 李德富  副总经理、财务总监      200          4.24%        0.17%

中层管理人员、核心技术(业务)    99          2.10%        0.08%

人员合计 26 人

        合计 28 人              599          12.70%        0.50%

  本次登记的激励对象以及获授的权益数量与前次公告所列一致,未有调整。详细请见公司刊登于2020年1月23日巨潮资讯网(www.cninfo.com.cn)上的《英飞拓:2018年股票期权激励计划预留授予期权的激励对象名单》。

  四、本次股权激励计划实施对公司发展的影响

  本次股权激励计划的实施,将进一步完善公司的法人治理结构,促进公司建立、健全激励约束机制,充分调动公司高级管理人员、中层管理人员和核心业务骨干(业务)人员及员工的积极性,有效地将股东利益、公司利益和经营者个人利益结合在一起,使各方共同关注公司的长远发展。

  特此公告!

                                      深圳英飞拓科技股份有限公司

                                                董事会

                                            2020 年 3 月 13 日

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