证券代码：002429 证券简称：兆驰股份 公告编号：2014-001
深圳市兆驰股份有限公司
关于预留限制性股票授予完成的公告
本公司及董事会全体成员保证信息披露内容的真实、准确和完整，没有虚假记
载、误导性陈述或重大遗漏。
深圳市兆驰股份有限公司（以下简称“公司”）2012年第四次临时股东大会审
议通过了《关于<深圳市兆驰股份有限公司限制性股票激励计划（草案修订稿）>及
其摘要的议案》、第三届董事会第六次会议审议通过了《关于向激励对象授予预留
限制性股票的议案》，公司董事会根据中国证监会《上市公司股权激励管理办法（试
行）》、深圳证券交易所、中国证券登记结算有限责任公司深圳分公司有关业务规
则的规定，于2014年1月2日完成了预留限制性股票的授予登记工作，现将有关情
况公告如下：
一、限制性股票授予情况
1、授予日：董事会确定的授予日为2013年10月30日。
2、授予数量：根据公司第三届董事会第六次会议审议通过的《关于向激励对象
授予预留限制性股票的议案》，公司拟向25名激励对象授予45万股限制性股票。公
司在授予预留限制性股票的过程中，王勇、晏福键、杨庆祥、林龙腾、宋来印、钟
根金因个人原因放弃本次授予的预留限制性股票。因此，公司本次实际授予的预留
限制性股票数量由450,000股减少到394,000股，占公司总股本的0.0369%；授予对象
由25名减少到19名。
3、授予价格为：7.37元/股。
4、股票来源：向激励对象定向发行人民币普通股股票。
5、激励计划的有效期、禁售期和解锁期：
本计划的有效期为限制性股票授予之日起至所有限制性股票解锁或回购注销完
毕之日止。
（1）限制性股票授予后即行锁定。激励对象获授的全部限制性股票适用不同的
锁定期，均自授予之日起计。
在锁定期内，激励对象持有的限制性股票不得转让、用于担保或偿还债务。
（2）第一次解锁期为自授予日起满12个月后的首个交易日起至授予日起24个月
内的最后一个交易日止，解锁数量为获授限制性股票总数的40%；第二次解锁期为
自授予日起满24个月后的首个交易日起至授予日起36个月内的最后一个交易日止，
解锁数量为获授限制性股票总数的30%；第三次解锁期为自授予日起满36个月后的
首个交易日起至授予日起48个月内的最后一个交易日止，解锁数量为获授限制性股
票总数的30%。
6、激励对象名单及认购情况：
所有激励对象获授的预留限制性股票数量与公司2013年11月1日刊登在巨潮资
讯网(http://www.cninfo.com.cn)及《证券时报》、《中国证券报》、《上海证券报》、
《证券日报》刊登的《关于向激励对象授予预留限制性股票的公告》（2013-078）
一致。
获授的限制性 实际认购的限 占实际授予限制性 占目前总股
姓名 职务
股票数量(股) 制性股票数量 股票总数的比例 本的比例
刘桂海 厂长 60,000 60,000 15.23% 0.0056%
金从龙 经理 60,000 60,000 15.23% 0.0056%
王志国 总经理助理 60,000 60,000 15.23% 0.0056%
黄明权 经理 60,000 60,000 15.23% 0.0056%
吴建好 总经理助理 32,000 32,000 8.12% 0.0030%
胡晓 经理 20,000 20,000 5.08% 0.0019%
李铁军 总监 20,000 20,000 5.08% 0.0019%
张明勇 经理 12,500 12,500 3.17% 0.0012%
吴青希 经理 12,500 12,500 3.17% 0.0012%
吴军辉 经理 9,000 9,000 2.28% 0.0008%
崔艾锋 主管 6,000 6,000 1.52% 0.0006%
唐迎春 主管 6,000 6,000 1.52% 0.0006%
白中亮 主管 6,000 6,000 1.52% 0.0006%
彭远华 副主管 5,000 5,000 1.27% 0.0005%
周华新 生产管理人 5,000 5,000 1.27% 0.0005%
员
迟光伟 主管 5,000 5,000 1.27% 0.0005%
魏正峰 主管 5,000 5,000 1.27% 0.0005%
胡三红 技术骨干 5,000 5,000 1.27% 0.0005%
徐建仁 技术骨干 5,000 5,000 1.27% 0.0005%
王勇 主管 5,000 0 0.00% 0.0000%
晏福键 主管 6,000 0 0.00% 0.0000%
杨庆祥 副经理 5,000 0 0.00% 0.0000%
林龙腾 经理 20,000 0 0.00% 0.0000%
宋来印 副经理 15,000 0
