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南洋科技:关于向激励对象授予预留部分股票期权和限制性股票的公告

公告日期:2014-03-28

                证券代码:002389           证券简称:南洋科技           公告编号:2014-040       

                                       浙江南洋科技股份有限公司             

                 关于向激励对象授予预留部分股票期权和限制性股票的公告                             

                       本公司及董事会全体成员保证信息披露内容真实、准确和完                    

                  整,没有虚假记载、误导性陈述或重大遗漏。                 

                      浙江南洋科技股份有限公司(以下简称“公司”)于2014年3月                          

                27日召开第三届董事会第十九次会议,审议通过了《关于向激励对象                         

                授予预留部分股票期权和限制性股票的议案》,确定2014年3月27                            

                日为公司预留部分股票期权和限制性股票的授予日,本次授予的相关                        

                事项具体如下:      

                      一、股权激励计划简述及已履行的相关审批程序                

                      (一)公司股票期权与限制性股票激励计划简述                 

                      1、标的种类:激励计划拟授予激励对象的股票期权和限制性股票。                       

                      2、标的股票来源:公司向激励对象定向发行新股。                   

                      3、行权/授予价格:预留部分股票期权行权价格为8.58元/份,                         

                限制性股票的授予价格为4.38元/股。              

                      (1)预留部分股票期权行权价格的确定方法                

                      行权价格取下列两个价格中的较高者:             

                     ①董事会决议公告日前一个交易日的公司标的股票收盘价,为7.87                      

                        元/股;   

                      ②董事会决议公告日前30个交易日内的公司标的股票平均收盘                     

                价,为8.58元/股。        

                      (2)预留部分限制性股票价格的确定方法               

                      授予价格依据董事会决议公告日前20个交易日公司股票交易均价                     

                (前20个交易日股票交易总额/前20个交易日股票交易总量)的50%                           

                (为4.38元/股)确定。            

                      4、激励对象:激励计划预留权益涉及的激励对象共计7人,包括                        

                公司董事、高级管理人员及公司董事会认定的经营管理骨干、核心技                         

                术(业务)人员。激励对象人员名单及分配情况如下:                     

                      (1)授予的预留部分股票期权在各激励对象间的分配情况                     

                                                 获授的股票期权   占授出权益总数   占目前总股本

                     姓名          职务         数量(万份)          的比例          的比例

                    邵奕兴         董事              1.4             0.14%          0.003%

                  中层管理人员、核心业务(技术)       67.2             6.93%          0.135%

                        人员(共计6人)   

                              合计                    68.6             7.07%          0.138%

                      (2)授予的预留部分限制性股票在各激励对象间的分配情况                     

                                                 获授的限制性股   占授出权益总数   占目前总股本

                     姓名          职务         票数量(万股)        的比例          的比例

                    邵奕兴         董事              0.6             0.06%          0.001%

                  中层管理人员、核心业务(技术)       28.8             2.97%          0.058%

                        人员(共计6人)   

                              合计                    29.4             3.03%          0.059%

                      5、行权/解锁条件:        

                      激励计划对预留部分股票期权行权条件和限制性股票解锁条件所                     

                确定的公司业绩考核指标和个人绩效考核要求均相同,在激励计划有                        

                效期内,分年度进行考核。考核期内,若公司层面或激励对象个人层                          

                面考核结果不符合《浙江南洋科技股份有限公司股票期权与限制性股                        

                票激励计划实施考核管理办法》的相关规定,则公司将按照激励计划                         

                相关规定注销激励对象相应考核年度内所获股票期权可行权份额,并                        

                按约定价格回购注销限制性股票当期可解锁份额。                 

                      (1)公司业绩考核要求         

                     各年度业绩考核目标如下所示:           

                     ①2014年的业绩考核        

                     以2012及2013年营业收入孰高值为基数,2014年营业收入增长                        

                率不低于40%;以2012及2013年净利润孰高值为基数,2014年净利                           

                润增长率不低于40%;2014年加权平均净资产收益率不低于4.5%。                         

                     ②2015年的业绩考核        

                     以2012及2013年营业收入孰高值为基数,2015年营业收入增长                        

                率不低于95%;以2012及2013年净利润孰高值为基数,2015年净利                           

                润增长率不低于120%;2015年加权平均净资产收益率不低于5.8%。                         

                     ③2016年的业绩考核        

                     以2012及2013年营业收入孰高值为基数,2016年营业收入增长                        

                率不低于200%;以2012及2013年净利润孰高值为基数,2016年净利                           

                润增长率不低于350%;2016年加权平均净资产收益率不低于10%。                         

                     ④股票期权(或限制性股票)等待期(或锁定期)内,归属于上市                          

                公司股东的净利润平均值及归属于上市公司股东的扣除非经常性损益                       

                的净利润均不得低于授予日前最近三个会计年度的平均水平且不得为                       

                负。  

                      若无特殊说明,以上净利润与净资产收益率指标均以扣除非经常                     

                性损益的净利润作为计算依据,各年度净利润与净资产均指归属于上                       

                市公司股东的净利润与归属于上市公司股东的净资产。若公司发生再