清源科技股份有限公司
2024 年限制性股票激励计划首次及预留授予激励对象名单
（授予日）
一、激励对象获授的限制性股票分配情况
（一）本次激励计划首次授予的限制性股票在各激励对象间的分配情况如 下表所示：
获授的限制性 占首次授予限制 占公司目前股本
序号 姓名 职务 股票数量 性股票总数的比 总额的比例
（万股） 例
一、董事、高级管理人员
1 曹长森 董事 7.69 4.54% 0.03%
2 方蓉闽 董事、财务总监 19.66 11.61% 0.07%
3 王梦瑶 董事会秘书 3.07 1.81% 0.01%
4 付斌 副总经理 5.45 3.22% 0.02%
小计 35.87 21.19% 0.13%
二、其他激励对象
中层管理人员、核心骨干员工（77 人） 133.40 78.81% 0.49%
首次授予权益数量合计（81 人） 169.27 100.00% 0.62%
注：1、上述任何一名激励对象通过全部在有效期内的股权激励计划获授的本公司股票均未超过公司
总股本的 1.00%。公司全部在有效期内的激励计划所涉及的标的股票总数累计不超过本计划公告时公司股
本总额的 10.00%。
2、本激励计划激励对象不包括独立董事、监事，也不包括单独或合计持有公司 5%以上股份的股东或
实际控制人及其配偶、父母、子女。
3、上表中数值若出现总数与各分项数值之和尾数不符，均为四舍五入原因所致。
（二）本次激励计划预留授予的限制性股票在各激励对象间的分配情况如 下表所示：
获授的限制性 占本次预留授予 占公司目前股本
序号 姓名 职务 股票数量 限制性股票总数 总额的比例
（万股） 的比例
一、董事、高级管理人员
/ / / / / /
小计 / / /
二、其他激励对象
中层管理人员、核心骨干员工（1 人） 2.21 100.00% 0.0081%
预留授予权益数量合计（1 人） 2.21 100.00% 0.0081%
注：1、上述任何一名激励对象通过全部在有效期内的股权激励计划获授的本公司股票均未超过公司
总股本的 1.00%。公司全部在有效期内的激励计划所涉及的标的股票总数累计不超过本计划公告时公司股
本总额的 10.00%。
2、本激励计划激励对象不包括独立董事、监事，也不包括单独或合计持有公司 5%以上股份的股东或实际控制人及其配偶、父母、子女。
3、上表中数值若出现总数与各分项数值之和尾数不符，均为四舍五入原因所致。
二、除董事及高管外的获授限制性股票的人员名单
（一）首次授予部分
序号 姓名 职务
1 郭莉燕 中层管理
2 Teck Hua Loi 中层管理
3 卓志亮 中层管理
4 张方剑 中层管理
5 严东烨 中层管理
6 洪欣 中层管理
7 罗盛彬 中层管理
8 谢斯炜 中层管理
9 庄伟华 中层管理
10 陈建江 中层管理
11 洪小聪 中层管理
12 白俊磊 中层管理
13 郭小春 中层管理
14 Kuninori Ihara 中层管理
15 李逢春 中层管理
16 李灵强 中层管理
17 叶意 中层管理
18 郭青 中层管理
19 王乐 中层管理
20 康振坤 中层管理
21 茅述焰 中层管理
22 李志毅 中层管理
23 洪延梓 中层管理
24 陈龙炜 中层管理
25 杨雅丹 中层管理
26 林菁 中层管理
27 Nathalie Kermelk 中层管理
28 李尚凯 中层管理
29 吕骏 中层管理
30 刘建樑 中层管理
31 庄诗琳 中层管理
32 Fei Liu 中层管理
33 Adam Jan Glapiak 中层管理
34 王善良 中层管理
35 曾立 中层管理
36 姚义强 中层管理
37 蒋远志 中层管理
38 涂明福 核心骨干
39 方玉玲 核心骨干
40 谭栋琳 核心骨干
41 刘博 核心骨干
42 杨张斌 核心骨干
43 李冬强 核心骨干
44 温金红 核心骨干
45 洪明浩 核心骨干
46 吴光奇 核心骨干
47 Fumie Ueda 核心骨干
48 刘惠强 核心骨干
49 洪俊钦 核心骨干
50 胡欲然 核心骨干
51 颜林鹏 核心骨干
52 吴冰 核心骨干
53
