证券代码：002541 证券简称：鸿路钢构
安徽鸿路钢结构（集团）股份有限公司
2021 年 11 月 22 日投资者关系活动记录表
编号：T2021-037
■特定对象调研 □分析师会议
□媒体采访 □业绩说明会
投资者关系 □新闻发布会 □路演活动
活动类别
□现场参观 □电话调研
□其他
参与单位名
称及人员姓 长江证券李家明；鑫巢资本詹奥博；丹羿投资韩登科等 3 人
名
调研时间 2021 年 11 月 22 日上午 10：00—11：30
地点 公司三楼会议室
上市公司接 董事会秘书汪国胜、证券事务代表吕庆荣
待人员姓名
1、公司董事会秘书汪国胜先生简要介绍公司的有关情况。
2、 回答来访投资者的有关问题。
主要讨论内容如下：
一、请问公司本次为何改选董事长和新任高级管理人员？
回答：本次改选和新任主要基于以下几点考虑：
1、商 晓波先生仍为 公司实际控 制人、并担 任公司董事及 战略决策委员职务。此 次改选
能够让实际控制人 减少繁琐的 日常事务，更多的精力聚 焦公司远景 战略和社会责任、有
投资者关系活 更多的时间去推动企业技术进步！
动主要内容介 2、公司的管理团队一直以来很稳定，新提拔 4 位年轻的高管也都是公司超过 10 年以上
绍 的员工。他们大部 分是从公司 基层做起，都是能独挡一 面的业务管 理骨干，有能力胜任
各自分管的岗位。
3、这 几年公司一直 致力于信息 化和制度流 程建设，适用 于自身企业 的信息 系统已经应
用比较成熟，通过这套信息化系统管理企业已经实现规范、高效、可控的目的。
董事会认为本次 是建立在公 司稳健发展基础上的调 整，目的是让公司能够更稳健发
展。
二、公司对生产管理如何制定考核目标？
回答：公司的制造 工厂是公司 钢结构制造最基本的单位 ，是公司的 成本中心，对产量及
生产成本等负责，目标清晰、责任分明、分配合理。主要在体现在以下几点：
1、制 定产量目标， 按各制造工 厂的面积、 设备配置、管 理特点制定 产量目 标，实行多
劳多得、按量计酬，促使各制造工厂提高产能利用率，降低用工成本；
2、制 定生产成本控 制目标，以 吨产量为单 位，对制造工 厂每月主材 以及焊 丝、油漆、
气体、水电等辅材 进行量化管 理，充分考虑订单的难易 、类型等因 素，依据考核结果实
施节奖超罚；
3、制 定资金考核目 标，按月对 各制造工厂 进行收支及资 金结余情况 进行资 金考 核，同
样实施节奖超罚的原则，促使工厂加快资金周转和货款回笼，提高资金使用效率；
4、制 定安全、环保 及质量考核 目标：公司 管理部门与制 造工厂签订 安全环 保和质量管
理责任状，对照责任状条款进行定期考核。
以上考核目标的制定加强了公司成本管控，提高了公司管理效率。
三、公司产品的销售定价方式是什么，公司新签订单情况如何？
回答：公 司的产品销 售定价方式是 “材料价+加工费” 。公司订单的 承接一直以 生产能
力为基础，加工企业是按生产能力高出 20-30%来承接订单的，以满足生产为第一要务，
无限制承接的后果 会会造成合同违约，所 以同建筑施工 为主的企业是不一样的 。目前公
司生产经营情况良好，订单较好。
四、公司的规模化采购优势如何体现？
回答：
1、随着公司产量的提高，庞大的采购量能确保公司从钢厂获得最优惠的价格政策。
2、从钢厂到基地点对点的物流成本低。
五、新建工厂爬坡周期需要多久？2021 年逐步投产的有哪些生产基地？
答:各个工厂不一样，行业内通行的产能算法是 1 吨/平方/年，一般需要 1-2 年之间的
一个爬坡过程。2021 年逐步投产的基地为合肥下塘、涡阳基地、重庆基地、金寨基地、
颍上基地。
附件清单 无
（如有）
日期 2021 年 11 月 22 日
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