变动方向
证券代码 证券简称 交易日期 变动股东 变动方向 变动股数 变动金额(万元) 变动原因 职务 变动后持股
688319(K线) 欧林生物(详情) 2025-04-21 陈道远 减持 -6万 96.42万 二级市场买卖 核心技术人员 32.89万
301023(K线) 江南奕帆(详情) 2025-04-21 龚建芬 减持 -1.14万 67.2万 竞价交易 董事 520.16万
301023(K线) 江南奕帆(详情) 2025-04-21 陈渊技 减持 -1.7万 98.63万 竞价交易 董事 504.92万
300045(K线) 华力创通(详情) 2025-04-21 王伟 减持 -2.8万 48.16万 竞价交易 董事,高管 64.55万
003001(K线) 中岩大地(详情) 2025-04-21 王立建 增持 13.6万 528.63万 竞价交易 董事 3110.35万
603031(K线) 安孚科技(详情) 2025-04-21 刘荣海 增持 10000 26.92万 二级市场买卖 董事,高级管理人员 33.54万
688190(K线) 云路股份(详情) 2025-04-21 郭克云 减持 -6.24万 584.71万 二级市场买卖 董事 2129.03万
603558(K线) 健盛集团(详情) 2025-04-21 吕建军 增持 2.82万 24.92万 集中竞价交易 副总裁 2.82万
603920(K线) 世运电路(详情) 2025-04-18 尹嘉亮 增持 5.27万 47.43万 股权激励实施 高级管理人员 8.39万
688439(K线) 振华风光(详情) 2025-04-18 唐毓尚 增持 281 1.66万 二级市场买卖 核心技术人员 281
603776(K线) 永安行(详情) 2025-04-18 孙继胜 减持 -1985万 2.73亿 其他 董事 5955万
600331(K线) 宏达股份(详情) 2025-04-18 王浩 增持 3000 1.91万 二级市场买卖 董事 4000
300403(K线) 汉宇集团(详情) 2025-04-18 石华山 减持 -100万 1284万 大宗交易 董事,高管 2.07亿
301023(K线) 江南奕帆(详情) 2025-04-18 龚建芬 减持 -1.19万 69.62万 竞价交易 董事 521.32万
301023(K线) 江南奕帆(详情) 2025-04-18 陈渊技 减持 -3.65万 211.4万 竞价交易 董事 506.62万
601599(K线) 浙文影业(详情) 2025-04-18 缪进义 减持 -111.1万 372.4万 二级市场买卖 董事 4238.83万
300077(K线) 国民技术(详情) 2025-04-18 钟新利 减持 -2000 5.04万 竞价交易 高管 15万
003001(K线) 中岩大地(详情) 2025-04-18 王立建 增持 19.53万 775.14万 竞价交易 董事 3096.75万
601127(K线) 赛力斯(详情) 2025-04-18 康波 增持 8600 110.66万 二级市场买卖 高级管理人员 8600
601127(K线) 赛力斯(详情) 2025-04-18 王平 增持 100 1.29万 二级市场买卖 高级管理人员 9.39万
688439(K线) 振华风光(详情) 2025-04-17 唐毓尚 增持 281 1.75万 二级市场买卖 核心技术人员 281
001216(K线) 华瓷股份(详情) 2025-04-17 醴陵市华联立磐企业管理咨询企业(有限合伙) 减持 -108.66万 1356.08万 集中竞价交易 董事长 458.13万
001216(K线) 华瓷股份(详情) 2025-04-17 醴陵市华联悟石企业管理咨询企业(有限合伙) 减持 -94.6万 1171.14万 集中竞价交易 董事长 231.06万
近1月增持金额TOP10
排名 股票名称 增持金额(万元)
1 明阳电路 6.28亿
2 恺英网络 1.69亿
3 佰维存储 1.21亿
4 比音勒芬 9466万
5 君实生物 7797.42万
6 桃李面包 5144.91万
7 蓝帆医疗 2582.15万
8 惠城环保 1493.48万
9 永冠新材 1471.69万
10 华勤技术 1180.52万
近1月减持金额TOP10
排名 股票名称 减持金额(万元)
1 伊利股份 16.43亿
2 三花智控 4.35亿
3 华是科技 3.97亿
4 九丰能源 3.79亿
5 和而泰 3.6亿
6 网宿科技 3.48亿
7 友邦吊顶 3.46亿
8 上能电气 3.2亿
9 微导纳米 2.63亿
10 谱尼测试 2.12亿
内部人信号解读
股东增减持是内部人(高管、大股东)对公司未来预期的直接体现。

真增持信号: 连续多次增持、大额增持(超过1000万)、增持后持股比例显著提升,往往代表内部人对公司前景的强烈看好。

假动作识别: 小额增持(仅几万元)、单次增持后无后续动作、增持后立即减持,可能是为了配合市场情绪或完成承诺,实际意义不大。