证券代码：603595 证券简称：东尼电子 公告编号：2017-020
浙江东尼电子股份有限公司
2017年限制性股票激励计划（草案）摘要的公告
本公司董事会及全体董事保证本公告内容不存在任何虚假记载、误导性陈述或者重大遗漏，并对其内容的真实性、准确性和完整性承担个别及连带责任。
重要内容提示：
股权激励方式：限制性股票
股份来源：公司向激励对象定向发行公司股票。
股权激励的权益总数及涉及的标的股票总数：本激励计划拟授予的限制性股票数量201.6万股，占本激励计划草案及其摘要公告日公司股本总额10,000万股的2.02%，全部为首次授予，无预留股份数。
一、公司基本情况
（一）公司简介
中文名称：浙江东尼电子股份有限公司
英文名称：ZhejiangTonyElectronicCo.,Ltd
股票代码：603595
股票简称：东尼电子
股票上市地：上海证券交易所
注册资本：人民币10,000万元
法定代表人：沈晓宇
成立日期：2008年1月25日成立，2015年9月28日整体变更为股份公司
住所：湖州市吴兴区织里镇中华东路88号
经营范围：生产：超细电子绝缘复膜线材，电磁线，文化用电子数据传输配件，金刚石切割线，无线充电器用收发线圈，新能源汽车动力电池用极耳；
生产：太阳能电池用单晶硅片（生产经营地址：湖州市织里镇腾飞路以东，利济路以北地块）；货物及技术的进出口；销售本公司生产产品。（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动）
（二）公司2014年至2016年业绩情况
最近三年，公司主要财务数据和财务指标如下：
主要财务数据 2016.12.31 2015.12.31 2014.12.31
营业收入（万元） 33,168.28 29,209.55 20,820.23
归属于上市公司股东的净利润（万元） 6,344.01 5,658.66 4,266.08
扣除非经常性损益后归属于上市公司股
5,660.46 5,482.76 4,159.88
东的净利润（万元）
归属于上市公司股东的净资产（万元） 25,180.39 18,836.37 10,177.44
总资产（万元） 47,219.46 33,609.68 21,819.39
主要财务指标 2016年度 2015年度 2014年度
基本每股收益（元/股） 0.85 0.75 -
每股净资产（元/股） 3.36 2.51 -
加权平均净资产收益率（%） 28.83 40.52 53.03
营业收入增长率（%） 13.55 40.29 -
扣除非经常性损益后归属于上市公司股
3.24 31.80 -
东的净利润增长率（%）
（三）公司董事会、监事会、高级管理人员构成情况
截止本摘要出具之日，公司董事会、监事会和高级管理人员构成情况如下： 序号 姓名 职务
1 沈新芳 董事长
2 沈晓宇 董事、总经理
3 吴月娟 董事
4 俞建利 独立董事
5 陈三联 独立董事
6 杨利群 监事
7 姚伟 监事
8 陈智敏 监事会主席、职工代表监事
9 丁勇 副总经理
10 李峰 副总经理
11 罗斌斌 副总经理、董事会秘书
12 钟伟琴 财务总监
13 陈泉强 总经理助理
二、股权激励计划目的
为了进一步建立、健全公司长效激励机制，吸引和留住优秀人才，充分调动公司中、高层管理人员及核心技术（业务）人员的积极性，有效地将股东利益、公司利益和核心团队个人利益结合在一起，使各方共同关注公司的长远发展，在充分保障股东利益的前提下，按照收益与贡献对等的原则，根据《公司法》、《证券法》、《管理办法》等有关法律、法规和规范性文件以及《公司章程》的规定，制定本计划。
三、股权激励方式及标的股票来源
本计划涉及的标的股票来源为公司向激励对象定向发行公司A股普通股股
票。
四、拟授出的权益数量
本激励计划拟授予的限制性股票数量201.6万股，占本激励计划草案及其摘
要公告日公司股本总额10,000万股的2.02%，全部为首次授予，无预留股份数。
公司全部在有效期内的股权激励计划所涉及的标的股票总数累计不超过公司股本总额的10%；任何一名激励对象通过全部在有效期内的股权激励计划获授的本公司股票累计均未超过公司总股本的1%。
五、激励对象的范围及各自所获授的权益数量
（一）激励对象的确定依据
1、激励对象确定的法律依据
本计划激励对象根据《公司法》、《证券法》、《管理办法》等有关法律、法规、规范性文件和《公司章程》的相关规定，结合公司实际情况而确定。
2、激励对象确定的职务依据
本计划激励对象为公司的中、高层管理人员及核心业务骨干。
（二）激励对象的范围
本计划涉及的激励对象共计14人，包括：
1、公司中、高层管理人员
2、核心业务骨干；
所有激励对象必须在公司授予限制性股票时于公司任职并已签署劳动合同。
（三）激励对象的核实
1、本计划经董事会审议通过后，公司在内部公示激励对象的姓名和职务，公示期不少于10天。
2、公司监事会将对激励对象名单进行审核，充分听取公示意见，并在公司股东大会审议本计划前5日披露监事会对激励对象名单审核及公示情况的说明。经公司董事会调整的激励对象名单亦应经公司监事会核实。
（四）激励对象获授的限制性股票分配情况
本计划授予激励对象限制性股票的分配情况如下：
获授的限制 占授予限制 占目前总股
序号 姓名 职务 性股票数量 性股票总数 本的比例
（万股） 的比例
1 丁勇 副总经理 17.5 8.68% 0.18%
2 李峰 副总经理 15.4 7.64% 0.15%
3 陈泉强 总经理助理 15.4 7.64% 0.15%
4 罗斌斌 副总经理、董 14 6.94% 0.14%
事会秘书
5 钟伟琴 财务总监 14 6.94% 0.14%
其他激励对象9人 125.3 62.15% 1.25%
合计 201.6 100% 2.02%
注：1、上述任何一名激励对象通过全部在有效期内的股权激励计划获授的本公司股票
累计均未超过公司总股本的1%；公司全部在有效期内的股权激励计划所涉及的标的股票总
数累计不超过公司股本总额的10%。
2、纳入本计划激励范围的激励对象不包括独立董事、监事及单独或合计持有公司 5%
以上股份的股东或实际控制人及其配偶、父母、子女。
六、授予价格、行权价格及确定方法
（一）授予价格
限制性股票的授予价格为每股39.34元，即满足授予条件后，激励对象可以
每股39.34元的价格购买公司向激励对象增发的公司限制性股票。
若本计划公告当日至激励对象完成限制性股票股份登记期间，公司发生资本公积转增股本、派送股票红利、股份拆细、缩股、配股、派息等事宜，本计划中限制性股票的授予价格将做相应的调整。
（二）限制性股票授予价格的确定方法
限制性股票授予价格不低于股票票面金额，且不低于下列价格较高者：
（一）本计划草案及摘要公告前1个交易日公司股票交易均价（前1个交易
日股票交易额/前1个交易日股票交易量）每股78.68元的50%，为每股39.34元；
（二）本计划草案及摘要公告前20个交易日公司股票交易均价（前2
