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601966:山东玲珑轮胎股份有限公司2020年限制性股票激励计划草案摘要公告

公告日期:2020-11-18

601966:山东玲珑轮胎股份有限公司2020年限制性股票激励计划草案摘要公告 PDF查看PDF原文

证券代码:601966      证券简称:玲珑轮胎          公告编号:2020-095
          山东玲珑轮胎股份有限公司

    2020 年限制性股票激励计划草案摘要公告

  本公司董事会及全体董事保证本公告内容不存在任何虚假记载、误导性陈述或者重大遗漏,并对其内容的真实性、准确性和完整性承担个别及连带责任。

    重要内容提示:
  股权激励方式:限制性股票
  股份来源:公司从二级市场回购的本公司 A 股普通股。
  股权激励的权益总数及涉及的标的股票总数:本激励计划拟授予激励对象的限制性股票数量为 8,172,000 股,占本激励计划草案公告日公司股本总额1,309,714,412 股的 0.62%。
一、 公司基本情况
(一)公司简介
公司名称:山东玲珑轮胎股份有限公司(以下简称“玲珑轮胎”、“公司”或“本公司”)

上市日期:2016 年 7 月 6 日

注册地址:山东省招远市金龙路 777 号
注册资本:人民币 壹拾贰亿零壹拾柒万捌仟捌佰零贰元整
法定代表人:王锋
主营业务:一般项目:轮胎制造;轮胎销售;橡胶制品制造;橡胶制品销售;专用化学产品制造(不含危险化学品);专用化学产品销售(不含危险化学品);金属丝绳及其制品制造;金属丝绳及其制品销售;技术服务、技术开发、技术咨询、技术交流、技术转让、技术推广;机械设备销售;电气设备销售;实验分析仪器销售;摩托车及零配件批发;汽车新车销售;汽车装饰用品销售;汽车租赁;二手车经销;润滑油销售;塑料制品销售;五金产品零售;仪器仪表销售;建筑材
 料销售;针纺织品销售;服装服饰零售;鞋帽零售;日用百货销售;家用电器销 售;日用品出租;体育用品及器材零售;珠宝首饰零售;工艺美术品及收藏品批 发(象牙及其制品除外);通讯设备销售;电子产品销售;互联网销售(除销售 需要许可的商品);计算机软硬件及辅助设备批发;计算机系统服务;计算机及 通讯设备租赁;大数据服务;互联网数据服务;网络技术服务;物联网应用服务; 信息技术咨询服务;知识产权服务;会议及展览服务;供应链管理服务;普通货 物仓储服务(不含危险化学品等需许可审批的项目);广告制作;广告发布(非 广播电台、电视台、报刊出版单位);广告设计、代理(除依法须经批准的项目 外,凭营业执照依法自主开展经营活动)许可项目:保险代理业务;货物进出口; 技术进出口(依法须经批准的项目,经相关部门批准后方可开展经营活动,具体 经营项目以审批结果为准)。
 (二)治理结构

    根据《公司章程》,公司董事会由 9 名董事组成,其中独立董事 3 名;公司
 监事会由 3 名监事组成,其中职工代表监事 1 名;公司高级管理人员共有 5 人。
 (三)最近三年业绩情况

                                                单位:元币种:人民币

      主要会计数据              2019年            2018年          2017年

营业收入                      17,164,162,965    15,301,583,236  13,918,072,572

归属于上市公司股东的净利润      1,667,925,823    1,181,217,090  1,047,826,007

归属于上市公司股东的扣除非    1,556,416,837    1,162,365,540  1,013,328,362
经常性损益的净利润

经营活动产生的现金流量净额      2,799,896,129    1,841,966,629  1,157,561,018

                                    2019年末          2018年末        2017年末

归属于上市公司股东的净资产    11,025,546,823    10,007,557,795  8,700,041,554

总资产                        26,580,638,028    25,793,463,407  19,385,995,623

主要财务指标                          2019年            2018年          2017年

基本每股收益(元/股)                  1.41              0.98            0.87

稀释每股收益(元/股)                  1.37              0.97            0.87

扣除非经常性损益后的基本每              1.31              0.97            0.84
股收益(元/股)

加权平均净资产收益率(%)              15.96            12.54          12.57

扣除非经常性损益后的加权平            14.89            12.34          12.15
均净资产收益率(%)
 二、 股权激励计划的目的


  为了进一步建立、健全公司长效激励机制,吸引和留住优秀人才,充分调动公司中层管理人员及核心技术、业务骨干人员的积极性,有效地将股东利益、公司利益和核心团队利益结合在一起,使各方共同关注公司的长远发展,提升公司的市场竞争能力与可持续发展能力,并在充分保障股东利益的前提下,按照收益与贡献对等的原则,根据《公司法》《证券法》《管理办法》等有关法律、法规和规范性文件以及《公司章程》的规定,制定本激励计划。
三、 股权激励方式及标的股票来源
(一)股权激励方式
本激励计划的激励方式为限制性股票。
(二)标的股票来源
本激励计划的股票来源为公司从二级市场回购的本公司 A 股普通股。
四、 拟授出的权益情况

  本激励计划拟授予激励对象的限制性股票数量为 8,172,000 股,占本激励计划草案公告日公司股本总额 1,309,714,412 股的 0.62%。

  公司全部有效期内股权激励计划所涉及的标的股票总数累计未超过本激励计划提交股东大会时公司股本总额的 10.00%。本激励计划中任何一名激励对象通过全部有效期内的股权激励计划获授的公司股票数量未超过公司股本总额的1.00%。
五、激励对象的确定依据和范围
(一) 激励对象的确定依据

  1.激励对象确定的法律依据

  本激励计划激励对象根据《公司法》《证券法》《管理办法》等有关法律、行政法规、规范性文件和《公司章程》的相关规定,结合公司实际情况而确定。
  2.激励对象确定的职务依据

  本激励计划的激励对象为公司(含子公司,下同)中层管理人员及核心技术、业务骨干。对符合本激励计划的激励对象范围的人员,由薪酬委员会拟定名单,并经公司监事会核实确定。

(二) 激励对象的范围

  本激励计划涉及的激励对象为公司中层管理人员及核心技术、业务骨干共计557 人。

  以上激励对象中,不包括公司独立董事、监事和单独或合计持有公司 5%以上股份的股东或实际控制人及其配偶、父母、子女。

  激励对象中,公司董事和高级管理人员必须经公司股东大会选举或公司董事会聘任。所有激励对象必须在本激励计划的考核期内与公司或子公司签署劳动合同或聘用合同,且未参与除本公司激励计划外的其它上市公司的股权激励计划。(三) 激励对象的核实

  1、本激励计划经董事会审议通过后,在股东大会召开前,公司将通过公司官网或其他途径,在公司内部公示激励对象的姓名和职务,公示期不少于 10 天。
  2、公司监事会将对激励对象名单进行审核,充分听取公示意见,并在公司股东大会审议本激励计划前 5 日披露监事会对激励对象名单的审核意见及公示情况说明。本激励计划经股东大会批准后,董事会可在激励对象范围内调整激励对象,经公司董事会调整的激励对象名单亦应经公司监事会核实。
(四) 激励对象名单及拟授出权益分配情况
一、激励对象名单及拟授出权益分配情况

                                    获授限制性      获授限制性  获授限制性
 姓名            职务                股票数量      股票占授予  股票占当前
                                      (股)        总量的比例  总股本比例

中层管理人员及核心技术、业务骨干

(557 人)                            8,172,000          100%        0.62%

注:本激励计划激励对象中无持有公司 5%以上股权的主要股东或实际控制人及其配偶、父母、子女。

  本次激励对象详细名单详见公司于 2020 年 11 月 18 日在上海证券交易所网
站(www.sse.com.cn)上披露的《山东玲珑轮胎股份有限公司 2020 年限制性股票激励计划首次授予激励对象名单》。

六、限制性股票的授予价格及确定方法
(一)限制性股票的授予价格

  股票的授予价格为每股 16.59 元/股。
(二)限制性股票授予价格的确定方法

  限制性股票授予价格不低于股票票面金额,且不低于下列价格较高者:

  1、本激励计划草案公告前 1 个交易日公司股票交易均价(前 1 个交易日股
票交易总额/前 1 个交易日股票交易总量)每股 33.18 元的 50%,为每股 16.59 元;
  2、本激励计划草案公告前 120 个交易日公司股票交易均价(前 120 个交易
日股票交易总额/前 120 个交易日股票交易总量)每股 25.58 元的 50%,为每股
12.79 元。

  根据以上定价原则,本次限制性股票的授予价格为 16.59 元/股。
七、本激励计划的有效期、授予日、限售期、解除限售安排和禁售期
(一)本激励计划的有效期

  本激励计划有效期自限制性股票授予之日起至激励对象获授的限制性股票全部解除限售或回购注销之日止,最长不超过 48 个月。
(二)本激励计划的授予日

  本激励计划的授予日在本激励计划提交公司股东大会审议通过后由公司董事会确定,授予日必须为交易日。公司股东大会审议通过本激励计划后 60 日内(根据《管理办法》规定上市公司不得授出权益的期间不计算在 60 日内),由公司按相关规定对激励对象进行授予权益,并完成公告、登记等相关程序。公司未能在 60 日内完成上述工作的,将终止实施本激励计划,未授予的限制性股票失效。

  上市公司在下列期间不得向激励对象授予限制性股票:

  1、公司定期报告公告前 30 日内,因特殊原因推迟定期报告公告日期的,自原预约公告日前 30 日起算,至公告前 1 日;


  2、公司业绩预告、业绩快报公告前 10 日内;

  3、自可能对公司股票及其衍生品种交易价格产生较大影响的重大事件发生之日或者进入决策程序之日,至依法披露后 2 个交易日内;

  4、中国证监会及上海证券交易所规定的其它期间。

  如公司董事、高管作为被激励对象在限制性股票授予前 6 个月内发生过减持股票行为,则按照《证券法》中短线交易的规定自最后一笔减持交易之日起推迟6 个月授予其限制性股票。
(三)本激励计划的限售期和解除限售安排

  本激励计划限制性股票限售期为自限制性股票授予日起 12 个月、24 个月、
36 个月。激励对象根据本激励计划获授的限制性股票在解除限售前不得转让、用于担保或偿还债务。激励对象因获授的尚未解除限售的限制性股票而取得的资本公积转增股本、股票红利、股票拆细等股份同时按本激励计划进行锁定,该等股份解除限售期与限制性股票解除限售期相同。

  在解除限售期内,公司为满足解除
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