证券代码：600477 证券简称：杭萧钢构 编号：临2014-028
浙江杭萧钢构股份有限公司
第二期股权激励计划草案摘要公告
本公司董事会及全体董事保证本公告内容不存在任何虚假记载、误导性陈述或者重大遗
漏，并对其内容的真实性、准确性和完整性承担个别及连带责任。
重要内容提示：
? 股权激励方式：股票期权
? 股份来源：定向发行
? 股权激励的权益总数及涉及的标的股票总数：本激励计划拟向激励对象授予1,109
万份股票期权，涉及的标的股票种类为人民币A股普通股，约占本激励计划公告
时公司股本总额55,345.8217万股的2.00%。其中首次授予1,015.5万分，占本计
划拟授予股票期权总数的91.57%，占本计划公告时公司股本总额55,345.8217万
股的1.83%；预留93.5万份，占本计划拟授予股票期权总数的8.43%，占本激励
计划公告时公司股本总额的0.17%。
一、 公司基本情况
1、基本情况
公司法定中文名称 浙江杭萧钢构股份有限公司
公司法定中文名称缩写 杭萧钢构
公司法定英文名称 ZHEJIANGHANGXIAOSTEELSTRUCTURECO.,LTD
公司法定代表人 单银木
公司上市时间 2003年11月10日
公司股权分置完成时间 2006年2月16日
公司股票简况
股票种类 A股
股票上市交易所 上海证券交易所
股票简称 杭萧钢构
股票代码 600477
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公司注册地址 浙江省杭州市萧山经济技术开发区
浙江省杭州市中河中路258号瑞丰大厦3楼、5
公司办公地址
楼、7楼
钢结构工程的制作、安装；地基与基础施工；专
公司经营范围 项工程、建筑工程设计；房屋建筑工程施工；经
营进出口业务
董事长：单银木 董事：李炳传、张振勇、陆拥
公司董事会构成 军独立董事：竺素娥、张耀华、李有星
监事会召集人：宁增根（职工监事）
公司监事会构成 监事：赵崇甫、桑建涛
总裁：单银木 副总裁：陆拥军、陈瑞
公司高管层 财务负责人：蔡璐璐 董事会秘书：陈瑞
2、会计数据和业务数据摘要
截止目前公司前三年及2014年第一季度主要会计数据和财务指标
单位：人民币 元
主要会计数据 2014年一季度 2013年 2012年 2011年
总资产 6,523,916,391.14 6,200,858,542.00 5,716,911,120.90 5,503,699,770.35
归属于上市公司股东的净资产 1,129,159,168.96 788,647,229.86 744,114,618.04 862,299,801.22
营业收入 670,649,340.25 3,973,767,350.30 3,042,843,013.78 3,581,268,663.36
归属于上市公司股东的净利润 3,240,337.78 44,573,085.16 -115,480,372.67 70,644,198.69
归属于上市公司股东的扣除非 95,048.74 36,068,961.07 -110,589,247.71 48,646,063.88
经常性损益的净利润
基本每股收益（元／股） 0.007 0.096 -0.249 0.152
扣除非经常性损益后的基本 0.0002 0.078 -0.239 0.105
每股收益（元／股）
加权平均净资产收益率（%） 0.41 5.82 -14.28 8.43
二、股权激励计划目的
（一）倡导价值创造为导向的绩效文化，建立股权激励与约束机制，形成股东与管理团
队之间的利益共享与风险共担，充分调动公司管理团队和业务骨干积极性；
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（二）进一步完善公司法人治理结构，建立健全公司长期、有效的激励约束机制；
（三）帮助管理层平衡短期目标与长期目标；
（四）进一步完善公司的绩效考核体系和薪酬管理体系，吸引与保留优秀管理人才和技
术（业务）骨干，确保公司长期发展目标；
（五）鼓励并奖励业务创新和变革精神，增强公司的竞争力。
三、股权激励方式及标的股票来源
（一）股权激励方式：股票期权
（二）标的股票来源 ：公司将通过向激励对象定向发行人民币普通股股票作为本计划
的股票来源。
（三） 标的股票种类：本计划拟授予股票期权所涉及的标的股票种类为人民币普通股。
四、拟授出的权益数量
本激励计划拟向激励对象授予1,109万份股票期权，涉及的标的股票种类为人民币A
股普通股，约占本激励计划签署时公司股本总额55,345.82万股的2.00%。其中首次授予期
权1,015.5万份，约占本激励计划签署时公司股本总额的1.83%；预留93.5
