600282 沪市 南钢股份

证券代码：600282  证券简称：南钢股份  公告编号：临 2020-121
            南京钢铁股份有限公司

      关于2015年度员工持股计划延期的公告

  本公司董事会及全体董事保证本公告内容不存在任何虚假记载、误导性陈述或者重大遗漏，并对其内容的真实性、准确性和完整性承担个别及连带责任。

  南京钢铁股份有限公司 2015 年度员工持股计划（以下简称“本次员工持股
计划”）将于 2020 年 12 月 7 日到期。2020 年 12 月 4 日，南京钢铁股份有限公
司（以下简称“公司”或“南钢股份”）召开第七届董事第三十八次会议审议通过了《关于 2015 年度员工持股计划延期的议案》，同意将本次员工持股计划存
续期延长 12 个月，即延长至 2021 年 12 月 7 日。现将相关情况公告如下：

    一、本次员工持股计划的基本情况

  公司分别于 2014 年 12 月 24 日、2015 年 1 月 16 日召开公司第六届董事会
第二次会议、2015 年第一次临时股东大会，审议通过了《关于南京钢铁股份有限公司 2015 年度员工持股计划（草案）（认购非公开发行股票方式）的议案》、《关于向特定对象非公开发行股票方案的议案》等相关议案，同意公司以非公开发行股票的方式实施本次员工持股计划。

  经中国证券监督管理委员会《关于核准南京钢铁股份有限公司非公开发行股票的批复》（证监许可〔2015〕2137 号）核准，公司采用非公开发行股票的方式实施本次员工持股计划，共发行人民币普通股 8,632 万股，发行价格 2.29 元/股。本次员工持股计划委托德邦证券有限责任公司设立“德邦-南钢股份 1 号定向资产管理计划”（以下简称“资管计划”）进行管理。

  锁定期满后，经员工持股计划管理委员会批准，本次员工持股计划分别于
2019 年 7 月 19 日、2019 年 9 月 25 日以其持有的 2,588 万股南钢股份股票认
购中证长三角一体化发展主题交易型开放式指数证券投资基金、1,728 万股南钢股份股票认购中证 800 交易型开放式指数证券投资基金，共计 4,316 万股。


  2019 年 10 月 29 日，公司第七届董事会第二十四次会议审议通过了《关于
公司 2015 年度员工持股计划延期的议案》，同意将本次员工持股计划存续期延
长 12 个月，即延长至 2020 年 12 月 7 日。

  上述具体内容详见公司分别于 2014 年 12 月 26 日、2015 年 1 月 17 日、
2019 年 6 月 29 日、2019 年 10 月 30 日、2020 年 6 月 5 日刊登于《中国证券
报》、《上海证券报》、《证券时报》及上海证券交易所网站（http://www.sse.com.cn/）的相关公告。

  截至本公告日，本次员工持股计划通过资管计划尚持有 4,316 万股南钢股份股票，占公司总股本的比例约为 0.70%。

    二、本次员工持股计划延期情况

  根据《南京钢铁股份有限公司 2015 年度员工持股计划（草案）》以及首次持有人大会决议，持有人大会授权管理委员会决定本次员工持股计划的终止、存续期的延长，并提交公司董事会审议。

  基于对公司未来持续、稳定发展的信心及公司股票价值的判断，并综合考虑行业特点、公司经营及二级市场状况等因素，员工持股计划管理委员会于 2020
年 12 月 3 日召开了第四次会议，同意将本次员工持股计划存续期延长 12 个月，
即延长至 2021 年 12 月 7 日，并提交公司第七届董事会第三十八次会议审议通
过。减持期内（含延展期），员工持股计划管理委员会可根据公司股票价格情况，择机出售股票，本次员工持股计划资产均为货币资金时，本次员工持股计划提前终止。

    三、独立董事意见

  本次员工持股计划延期事项已经员工持股计划管理委员会同意，并经公司董事会审议通过，关联董事回避表决，审议程序符合《关于上市公司实施员工持股计划试点的指导意见》、《南京钢铁股份有限公司 2015 年度员工持股计划（草案）（认购非公开发行股票方式）》等文件的有关规定，决策程序合法合规，不存在损害公司及全体股东，特别是中小股东利益的情形。


  因此，我们同意本次员工持股计划存续期延长 12 个月，即延长至 2021 年
12 月 7 日。

  特此公告

                                          南京钢铁股份有限公司董事会
                                              二〇二〇年十二月五日