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2023 年限制性股票激励计划预留授予激励对象名单
一、2023 年限制性股票激励计划的分配情况
本激励计划预留授予的限制性股票在各激励对象间的分配情况如下表所示:
姓名 职务 获授限制性股 占预留授予限制性 占草案公告时
票数量(股) 股票总数的比例 总股本的比例
中层管理人员及核心技术(业务)人员 240000 28.57% 0.08%
(6 人)
预留授予合计 240000 28.57% 0.08%
注 1:上述任何一名激励对象通过全部有效的股权激励计划获授的本公司股票均未超过公司总股本的 1%。公司全部有效的激励计划所涉及的标的股票总数累计不超过股权激励计划提交股东大会时公司股本总额的 20%;
注 2:本激励计划激励对象不包括公司独立董事、监事;
注 3:预留部分的激励对象由本激励计划经股东大会审议通过后 12 个月内确定,经董事会提出及监事会发表明确意见、律师发表专业意见并出具法律意见书后,公司在指定网站按要求及时准确披露当次激励对象相关信息。超过 12 个月未明确激励对象的,预留权益失效;注 4:本激励计划中部分合计数与各明细数相加之和在尾数上如有差异,系四舍五入所致。
二、中层管理人员、核心技术(业务)人员名单
序号 姓名 职务
1 刘俊伟 中层管理人员、核心技术(业务)人员
2 万金桥 中层管理人员、核心技术(业务)人员
3 黄茂森 中层管理人员、核心技术(业务)人员
4 王东 中层管理人员、核心技术(业务)人员
5 刘艺勇 中层管理人员、核心技术(业务)人员
6 许国诚 中层管理人员、核心技术(业务)人员
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董事会
2024 年 5 月 8 日