2018年限制性股票激励计划（草案修订稿）摘要
证券代码：300687证券简称：赛意信息
广州赛意信息科技股份有限公司
2018年限制性股票激励计划
（草案修订稿）
摘要
广州赛意信息科技股份有限公司
二〇一八年六月
2018年限制性股票激励计划（草案修订稿）摘要
证券代码：300687证券简称：赛意信息
声 明
本公司及全体董事、监事保证本计划及其摘要不存在虚假记载、误导性陈述
或重大遗漏，并对其真实性、准确性、完整性承担个别和连带的法律责任。
本公司所有激励对象承诺，公司因信息披露文件中有虚假记载、误导性陈述
或者重大遗漏，导致不符合授予权益或行使权益安排的，激励对象应当自相关信
息披露文件被确认存在虚假记载、误导性陈述或者重大遗漏后，将由本计划所获
得的全部利益返还公司。
特别提示
一、本计划系依据《中华人民共和国公司法》、《中华人民共和国证券法》、
《上市公司股权激励管理办法》、《创业板信息披露业务备忘录第8号——股权激
励计划》和其他有关法律、法规、规范性文件，以及《广州赛意信息科技股份有
限公司章程》制订。
二、公司不存在《上市公司股权激励管理办法》第七条规定的不得实行股权
激励的情形：
1、最近一个会计年度财务会计报告被注册会计师出具否定意见或者无法表
示意见的审计报告；
2、最近一个会计年度财务报告内部控制被注册会计师出具否定意见或者无
法表示意见的审计报告；
3、上市后最近36个月内出现过未按法律法规、公司章程、公开承诺进行利
润分配的情形；
4、法律法规规定不得实行股权激励的；
5、中国证监会认定的其他情形。
三、本计划激励对象不存在《上市公司股权激励管理办法》第八条规定的不
得成为激励对象的情形：
1、最近12个月内被证券交易所认定为不适当人选；
2、最近12个月内被中国证监会及其派出机构认定为不适当人选；
3、最近12个月内因重大违法违规行为被中国证监会及其派出机构行政处罚
或者采取市场禁入措施；
4、具有《公司法》规定的不得担任公司董事、高级管理人员情形的；
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5、法律法规规定不得参与上市公司股权激励的；
6、中国证监会认定的其他情形。
四、本计划采取的激励工具为限制性股票。股票来源为公司向激励对象定向
发行广州赛意信息科技股份有限公司（以下简称“公司”或“本公司”）A股普
通股股票。
五、本计划拟向激励对象授予的限制性股票数量为428.70万股，涉及的标
的股票种类为人民币A股普通股，占本计划公告时公司股本总额14,400万股的
2.98%。其中首次授予342.96万股，占本计划公告时公司股本总额14,400万股
的2.38%，占本计划拟授予限制性股票数量的80%；预留85.74万股，占本计划
公告时公司股本总额14,400万股的0.60%，占本计划拟授予限制性股票数量的
20%。预留部分不超过授予权益总额的20%。
公司全部在有效期内的股权激励计划所涉及的标的股票总数累计未超过本
计划公告时公司股本总额的10%。本计划中任何一名激励对象通过全部在有效期
内的股权激励计划获授的本公司股票，累计不超过本计划公告时公司股本总额的
1.00%。
在本计划公告当日至激励对象完成限制性股票登记期间，若公司发生资本公
积转增股本、派发股票红利、股份拆细或缩股、配股等事宜，限制性股票的授予
数量将做相应的调整。
六、本计划首次授予的激励对象总人数为340人，为公告本计划时在公司（含
分公司及控股子公司，下同）任职的公司董事会认为对公司经营业绩和未来发展
有直接影响的公司中层管理人员、核心技术（业务）人员及董事会认为应当激励
的其他人员。
预留授予部分的激励对象在本计划经股东大会审议通过后12个月内确定。
七、本计划首次授予的限制性股票的授予价格为14.79元/股。在本计划公
告当日至激励对象完成限制性股票登记期间，若公司发生资本公积转增股本、派
发股票红利、股份拆细或缩股、配股、派息等事宜，限制性股票的授予价格将做
相应的调整。
八、本计划有效期自限制性股票上市日起至激励对象获授的限制性股票全部
解除限售或回购注销之日止，最长不超过60个月。
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本计划授予的限制性股票限售期为自限制性股票上市日起12个月、24个月、
36个月。激励对象根据本计划获授的限制性股票在解除限售前不得转让、用于
担保或偿还债务。
本计划首次（包括预留）授予的限制性股票的解除限售期及各期解除限售时
间安排如下表所示：
解除限售安排 解除限售时间 解除限售比例
自授予限制性股票上市日起12个月后的首个交易日起至授
第一个解除限售期 30%
予限制性股票上市日起24个月内的最后一个交易日当日止
自授予限制性股票上市日起24个月后的首个交易日起至授
第二个解除限售期 30%
予限制性股票上市日起36个月内的最后一个交易日当日止
自授予限制性股票上市日起36个月后的首个交易日起至授
第三个解除限售期 40%
予限制性股票上市日起48个月内的最后一个交易日当日止
九、本计划首次（包括预留）授予部分各年度公司业绩考核指标如下表所示：
解除限售期 业绩考核目标
第一个解除限售期 以2017年净利润为基数，2018年净利润增长率不低于12%；
第二个解除限售期 以2017年净利润为基数，2019年净利润增长率不低于34%；
第三个解除限售期 以2017年净利润为基数，2020年净利润增长率不低于68%。
净利润指标均以经审计的归属于上市公司股东的净利润并剔除股权激励影
响的数值作为计算依据。
十、公司承诺不为激励对象依本计划获取有关限制性股票提供贷款以及其他
任何形式的财务资助，包括为其贷款提供担保。
十一、所有激励对象承诺，公司因信息披露文件中有虚假记载、误导性陈述
或者重大遗漏，导致不符合授予权益或行使权益安排的，激励对象应当自相关信
息披露文件被确认存在虚假记载、误导性陈述或者重大遗漏后，将由本计划所获
得的全部利益返还公司。
十二、本计划经公司股东大会审议通过后方可实施。
十三、自股东大会审议通过本计划之日起60日内，公司将按相关规定召开
董事会对首次授予部分激励对象进行授予，并完成登记、公告等相关程序。公司
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未能在60日内完成上述工作的（根据《管理办法》规定上市公司不得授予限制
性股票的期间不计算在60日内），终止实施本计划，未授予的限制性股票失效。
十四、本计划的实施不会导致公司股权分布不具备上市条件的要求。
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目 录
第一章 释义......7
第二章 本计划的目的与原则......8
第三章 本计划的管理机构......9
第四章 激励对象的确定依据和范围......10
第五章 限制性股票的来源、数量和分配......11
第六章 本计划的时间安排......12
第七章 限制性股票的授予价格及授予价格的确定方法......14
第八章 限制性股票的授予与解除限售条件......15
第九章 限制性股票激励计划的调整方法和程序......18
第十章 限制性股票的会计处理......20
第十一章 公司/激励对象发生异动的处理......22
第十二章 限制性股票回购注销原则......25
第十三章 附则......27
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第一章 释义
以下词语如无特殊说明，在本文中具有如下含义：
赛意信息、本公司、公司、上 指 广州赛意信息科技股份有限公司
市公司
股权激励计划、本次激励计 指 广州赛意信息科技股份有限公司2018年限制性股票激
划、本计划 励计划
公司根据本计划规定的条件和价格，授予激励对象一定
限制性股票 指 数量的公司股票，该等股票设置一定期限的限售期，在
达到本计划规定的解除限售条件后，方可解除限售流通
按照本计划规定，获得限制性股票的公司高级管理人
激励对象 指 员、中层管理人员、核心技术（业务）人员及董事会认
