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数字认证:董事、监事薪酬方案

公告日期:2022-03-31

数字认证:董事、监事薪酬方案 PDF查看PDF原文

          北京数字认证股份有限公司

              董事、监事薪酬方案

    北京数字认证股份有限公司(以下简称“公司”)根据薪酬制度及其他相关规定,并结合公司实际情况,制定了 2022 年度董事、监事薪酬方案,方案具体内容如下:

    一、 适用对象

  本方案适用于在公司领取薪酬的董事、监事。

    二、薪酬方案

  1、未与公司签署劳动合同的非独立董事、监事不从公司领取报酬。

  2、与公司签署劳动合同的董事、监事,根据其在公司所任岗位职务领取报酬,报酬包括基本薪酬以及绩效薪酬,绩效薪酬水平与其承担责任、风险和经营业绩挂钩。除上述所述薪酬外,不再另外领取董事、监事薪酬。

  3、独立董事实行津贴制,独立董事出席公司董事会会议、股东大会的差旅费以及按《北京数字认证股份有限公司章程》行使职权所需的合理费用,均由公司据实报销。独立董事津贴如下:

    姓名                职务                  津贴(单位:万元/年)

    王渝次              独立董事                        8.00

    杜美杰              独立董事                        8.00

    张文亮              独立董事                        8.00

  董事长詹榜华日常发放的薪酬水平为 63.48 万元/年(含交通通讯补贴),实际领取的薪酬经公司薪酬与考核委员会考核,结合公司当年度实际经营情况及其履职情况,根据公司的绩效考核制度确定。

                                  北京数字认证股份有限公司董事会

                                          二○二二年三月三十日

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