证券代码：300108 证券简称：吉药控股 公告编号：2018-105
吉药控股集团股份有限公司
关于董事长向内部员工发出增持公司股票倡议书的公告
本公司及其董事会全体成员保证公告内容真实、准确、完整，公告不存
在虚假记载、误导性陈述或重大遗漏。
近日，吉药控股集团股份有限公司（以下简称“公司”或“吉药控股”）收到公司董事长兼总经理孙军先生（以下简称“倡议人”）提交的《关于内部员工购买公司股票的倡议书》，具体内容如下：
基于对公司良好的基本面，以及对于公司长远良好发展之信心，公司股票具备良好的投资价值，倡议人在此倡议：公司及公司全资子公司、控股子公司全体员工积极买入公司股票（股票简称：吉药控股；股票代码：300108）。倡议人郑重承诺：公司及公司全资子公司、控股子公司全体员工经本人事先确认拟购买数量，并在开盘之日起至30个交易日期间使用自有资金通过二级市场竞价净买入的吉药控股股票，连续持有12个月以上且在职的员工，如因在前述期间买入公司股票实际产生的亏损，由本人予以补偿，收益则归员工个人所有；若未连续持有12个月发生减持行为的，或从买入后至员工本人获得补偿期间不在职的，则不予补偿。本次增持公司股票的总额度不设上限。
一、倡议人倡议员工增持公司股票的具体实施细则
1、因增持而产生亏损的定义
公司及公司全资子公司、控股子公司全体员工在开盘之日起至30个交易日期间净买入的吉药控股股票，且连续持有公司股票12个月以上的在职的员工，若公司股票产生收益，则公司股票的收益归员工个人所有，若公司股票产生亏损，则公司董事长兼总经理孙军先生对亏损部分予以全额补偿。
2、补偿金额计算公式
补偿金额=增持期间净买入数量*(增持期间净买入股票均价-截至2019年12月11日后10个交易日股票均价)
注：补偿金额为正数则涉及补偿。本次增持股票完成后12个月内，公司如有派息、送股、资本公积金转增股本等除权、除息事项，增持股票价格将按照中国证监会及深交所的相关规则作相应调整。
3、补偿计算时点：
若截至2019年12月11日后10个交易日股票均价低于员工有效持有的本次约定增持股票的净买入股票均价，则由孙军先生一次性补偿员工2019年12月11日后10个交易日股票均价与净买入股票均价的差额产生的员工有效增持股票的价值损失。如公司发生重大事项停牌等事宜导致股票无法交易，则相关日期顺延。
4、补偿方式及资金来源
补偿方式为现金补偿，补偿资金来源为倡议人的自有资金。
5、补偿的限额
亏损全额补偿。
6、补偿的时点
孙军先生将在上述员工购买吉药控股股票完全卖出完毕后两个月内予以补偿。如公司发生重大事项停牌等事宜影响计算交易亏损的时间，则相关日期顺延。
7、补偿的可行性
此次倡议增持范围仅为公司、全资子公司及控股子公司的员工，增持期间短且需连续持有公司股票12个月以上，整体增持金额可控，同时孙军先生具备相应履约能力，相关补偿具备可行性。
二、倡议人补偿员工增持股票产生亏损的相关保证措施
公司董事长兼总经理孙军先生具有良好的履约能力，其保证措施主要如下：
1、孙军先生个人良好的业界声誉、口碑和信用状况是其履约能力的基本保障，必要时，孙军先生将利用其在行业内的良好资源贷款融资作为履约保障。
2、公司目前经营状况正常，业绩增速明显；未来发展具有成长性，现金流充足。因此，除不可抗力因素之外，公司未来业务发展不会面临急剧恶化。
综上，倡议人对公司员工若因增持吉药控股股票产生的亏损进行补偿具有可行性，具有足够的履约能力。因此，倡议人暂无设立保证金账户或第三方监管账户来确保相关承诺得到实施的计划。公司提醒投资者关注相关承诺可能无法履行的风险。
三、相关增持行为的会计处理方式
根据《企业会计准则第11号——股份支付》及相关《讲解》，“股份支付”是指企业为获取职工和其他方提供服务而授予权益工具或者承担以权益工具为基础确定的负债的交易。“股份支付”具有以下特征：
1、“股份支付”是企业与职工或其他方之间发生的交易。只有发生在企业与其职工或向企业提供服务的其他方之间的交易，才可能符合股份支付准则对股份支付的定义；
2、“股份支付”以获取职工或其他方服务为目的的交易。企业获取这些服务或权利的目的在于激励企业职工更好地从事生产经营以达到业绩条件而不是转手获利等；
3、“股份支付”
交易的对价或其定价与企业自身权益工具未来的价值密切相关。
综上所述，孙军先生的此次倡议是基于其对公司投资价值判断以及对企业未来经营发展的信心，本次倡议并不与公司业绩挂钩，员工按市价在二级市场进行自主购买公司股票。因此，本次倡议公司无需进行会计处理，也不属于“股份支付”。
四、员工购买股票的资金来源及购买股票的表决权归属
公司员工本次增持公司股票资金来源为员工自有资金。员工在倡议增持期间购买股票以员工自愿为原则，购买的股票所有权和表决权归购买员工所有。
五、倡议人对投资价值的判断不构成对投资者的实质承诺
公司董事长兼总经理孙军先生对公司投资价值的判断以及对公司未来发展前景充满信心的相关陈述，仅代表倡议人自己的观点，不构成对公司股价的承诺，不构成公司对投资者的实质性承诺，投资者及相关人士均应当对此保持足够的风险认识，并请理解预计、判断与承诺之间的差异。
六、风险提示
1、倡议人履约的风险
此次倡议增持范围仅为公司、全资子公司及控股子公司的员工，增持时间短且需连续持有公司股票12个月以上，整体增持金额可控，公司认为倡议人具备相应承诺的偿还能力，但仍请投资者关注倡议人的履约风险。
2、股价波动的风险
股票市场价格不仅取决于上市公司的发展战略和经营业绩，还受宏观经济周期、利率水平、资金供求关系等众多因素的影响，同时也会因国际、国内政治经济形势及投资者心理预期等不可控因素的变化而产生波动。因此，本公司股票的市场价格可能因上述因素出现偏离其价值的波动，本公司提醒投资者，需关注股价波动产生的风险。
3、员工增持行为存在不确定性的风险
公司员工是否响应倡议增持公司股票属于其自主决定行为，其是否增持公司股票及增持数量均存在不确定性，敬请广大投资者注意投资风险。
七、提示注意事项
拟购买员工应根据个人主体身份遵守股票购买及减持的相关限制规定，相关人员不得违反规定买卖公司股票。
本次倡议仅代表倡议人的个人意见，并非董事会决议，敬请广大投资者注意投资风险。
特此公告。
吉药控股集团股份有限公司
董 事 会
2018年10月25日
