证券代码：002250 证券简称：联化科技 公告编号：2014—042
联化科技股份有限公司
关于调整首期股票期权激励计划的激励对象名单、
股票期权数量及行权价格的公告
本公司及董事会全体成员保证信息披露内容的真实、准确和完
整，没有虚假记载、误导性陈述或重大遗漏。
一、股票期权激励计划简述
公司首期股票期权激励计划经中国证监会审核无异议，并经公司
2011年第五次临时股东大会审议通过，决定以定向发行的方式授予
董事、高级管理人员、核心业务人员等136名激励对象2,667万份股
票期权，占当时公司股本总额的6.72%，行权价格为21.33元/股。
该激励计划有效期为4年，自股票期权授权之日起计算，经过1年的
等待期之后，分三次行权，三次行权的行权比例分别为30%、30%、
40%。
根据股东大会的授权，公司于2011年12月29日召开第四届董
事会第十四次会议，审议通过《关于公司首期股票期权激励计划授予
相关事项的议案》，确定授权日为2011年12月29日，授予136名激
励对象共2,667万份股票期权。
2012年1月11日，公司召开第四届董事会第十五次会议，审议
通过《关于调整首期股票期权激励计划授予数量及激励对象名单的议
案》，因公司1名激励对象离职，本次授予的股票期权数量调整为
2,632万份，激励对象人数调整为135人。
2012年5月15日，公司召开第四届董事会第十八次会议，审议
通过《关于调整首期股票期权激励计划的激励对象名单、股票期权数
量及行权价格的议案》，根据公司2011年度权益分配方案的实施结果
及3名激励对象离职情况，本次授予的股票期权数量调整为3,370.90
万份，激励对象人数调整为132人，行权价格调整为16.33元/股。
2013年2月26日，公司召开第四届董事会第二十三次会议，审
议通过《关于首期股票期权激励计划第一个行权期可行权的议案》，
因公司2名激励对象离职，公司首期股票期权激励计划第一个行权期
可行权的激励对象人数调整为130人，股票期权数量调整为3,343.60
万份。130名激励对象在公司股票期权激励计划规定的第一个行权期
内可行权1,003.08万份股票期权。
2013年3月13日，经公司董事会申请、深圳证券交易所确认、
中国证券登记结算有限责任公司深圳分公司核准登记，公司对本次提
出申请行权的125名激励对象的9,145,500份股票期权予以行权。本
次行权股份的上市时间为2013年3月18日。
2014年2月14日，公司召开第五届董事会第四次会议，审议通
过《关于首期股票期权激励计划第二个行权期可行权的议案》，因公
司6名激励对象离职，公司已授予但尚未行权的股票期权数量调整为
2,225.86万份，激励对象人数调整为124人。根据公司2012年度权
益分配方案的实施结果，行权价格调整为16.23元/股。124名激励
对象在公司股票期权激励计划规定的第二个行权期内可行权953.94
万份股票期权。
2014年3月10日，经公司董事会申请、深圳证券交易所确认、
中国证券登记结算有限责任公司深圳分公司核准登记，公司对本次提
出申请行权的118名激励对象的809.64万份股票期权予以行权。本
次行权股份的上市时间为2014年3月14日。另外6名激励对象（彭
寅生、叶渊明、何春、张贤桂、张有志、樊小彬）保留本次其可行权
的期权数量，在本次行权期内择机行权。此次行权完成后，公司已授
予但尚未行权的股票期权数量调整为1,416.22万股。
二、本次调整首期股票期权激励计划的激励对象名单、股票期权
数量及行权价格的情况
（一）对激励对象名单进行调整的情况
鉴于3名激励对象叶彩群、叶立生、苏善杭已离职，根据公司《首
期股票期权激励计划》的相关规定，2014年7月23日召开的公司第五
届董事会第七次会议审议通过了《关于调整首期股票期权激励计划的
激励对象名单、股票期权数量及行权价格的议案》，同意取消该3名
激励对象参与本次股票期权激励计划的资格并注销其已获授的股票
期权合计31.72万份；对本次授予的股票期权数量和激励对象名单进
行相应地调整，已授予但尚未行权的股票期权数量调整为1,384.50
万份，激励对象人数调整为121人。
（二）对股票期权数量及行权价格进行调整的情况
经公司2013年度股东大会决议通过，公司于2014年6月18日实施
了2013年度权益分派方案：以2013年12月31日公司总股本
533,332,215股为基数，以资本公积金每10股转增5股，并按每10股派
发现金红利1.20元（含税）。根据公司《首期股票期权激励计划》，
在公司出现除息、资本公积金转增股本等事宜时，需对股票期权激励
计划的期权数量和行权价格作调整。
