变动方向
证券代码 证券简称 交易日期 变动股东 变动方向 变动股数 变动金额(万元) 变动原因 职务 变动后持股
688349(K线) 三一重能(详情) 2025-10-21 余梁为 减持 -15万 435.64万 二级市场买卖 董事,高级管理人员 242万
002908(K线) 德生科技(详情) 2025-10-21 虢晓彬 减持 -30万 302.7万 竞价交易 董事,高管 1.43亿
603980(K线) 吉华集团(详情) 2025-10-21 杨泉明 减持 -8万 44.28万 二级市场买卖 董事 788.45万
688229(K线) 博睿数据(详情) 2025-10-21 孟曦东 减持 -12万 707.76万 二级市场买卖 董事,高级管理人员,核心技术人员 458.66万
688229(K线) 博睿数据(详情) 2025-10-21 冯云彪 减持 -18万 1061.64万 二级市场买卖 董事 488.43万
000567(K线) 海德股份(详情) 2025-10-21 曹体伦 增持 2.75万 20.02万 竞价交易 监事 14.03万
000567(K线) 海德股份(详情) 2025-10-21 蒲建平 增持 4000 2.85万 竞价交易 高管 19.64万
300031(K线) 宝通科技(详情) 2025-10-21 包志方 减持 -80万 1794.4万 盘后定价 董事,高管 7876.35万
300700(K线) 岱勒新材(详情) 2025-10-21 段志勇 减持 -11.94万 141.25万 竞价交易 董事,高管 70.62万
605188(K线) 国光连锁(详情) 2025-10-21 胡金根 减持 -76.68万 1305.09万 二级市场买卖 董事 8272.71万
002792(K线) 通宇通讯(详情) 2025-10-21 SHI GUIQING 减持 -70.8万 1332.45万 竞价交易 董事,高管 1.1亿
688575(K线) 亚辉龙(详情) 2025-10-21 肖育劲 减持 -10000 14.38万 二级市场买卖 高级管理人员,核心技术人员 246.74万
603189(K线) 网达软件(详情) 2025-10-21 冯达 减持 -1.7万 37.74万 二级市场买卖 董事 1103.92万
688379(K线) 华光新材(详情) 2025-10-21 张改英 减持 -7000 34.29万 二级市场买卖 高级管理人员 2.1万
688788(K线) 科思科技(详情) 2025-10-21 梁宏建 减持 -33.36万 1999.93万 二级市场买卖 核心技术人员 3023.98万
301131(K线) 聚赛龙(详情) 2025-10-21 郝建鑫 减持 -1.86万 89.33万 竞价交易 董事,高管 202.09万
300656(K线) 民德电子(详情) 2025-10-21 易仰卿 减持 -2万 47.92万 竞价交易 董事,高管 1512.76万
600501(K线) 航天晨光(详情) 2025-10-21 邓泽刚 减持 -600 1.31万 二级市场买卖 高级管理人员 5.43万
603612(K线) 索通发展(详情) 2025-10-21 郎光辉 减持 -198.1万 4595.92万 二级市场买卖 董事 7247.3万
300398(K线) 飞凯材料(详情) 2025-10-21 陆春 减持 -2万 45.4万 竞价交易 董事,高管 32.36万
603926(K线) 铁流股份(详情) 2025-10-21 岑伟丰 减持 -10000 16.95万 二级市场买卖 董事 38.95万
300902(K线) 国安达(详情) 2025-10-21 洪伟艺 减持 -14.9万 304.25万 盘后定价 董事,高管 6118.86万
603683(K线) 晶华新材(详情) 2025-10-21 周晓东 减持 -25万 709.5万 二级市场买卖 董事,高级管理人员 4258.96万
近1月增持金额TOP10
排名 股票名称 增持金额(万元)
1 梅花生物 2.06亿
2 先导基电 7787.13万
3 富淼科技 6397.09万
4 永冠新材 2676.82万
5 久立特材 2504.37万
6 拓荆科技 2422.36万
7 海康威视 1627.7万
8 欧科亿 1000万
9 上海合晶 916.11万
10 比音勒芬 878.42万
近1月减持金额TOP10
排名 股票名称 减持金额(万元)
1 信维通信 7.47亿
2 东方雨虹 6.09亿
3 东芯股份 4.42亿
4 京运通 3.7亿
5 智微智能 2.98亿
6 苏州科达 2.72亿
7 奥来德 2.57亿
8 高能环境 2.32亿
9 大豪科技 2.1亿
10 春秋电子 1.5亿
内部人信号解读
股东增减持是内部人(高管、大股东)对公司未来预期的直接体现。

真增持信号: 连续多次增持、大额增持(超过1000万)、增持后持股比例显著提升,往往代表内部人对公司前景的强烈看好。

假动作识别: 小额增持(仅几万元)、单次增持后无后续动作、增持后立即减持,可能是为了配合市场情绪或完成承诺,实际意义不大。