芯海科技(深圳)股份有限公司
2020 年限制性股票激励计划激励对象名单
一、 限制性股票激励计划的分配情况:
获授的限制性股 获授限制性股 获授限制性股
姓名 国籍 职务 票数量(万股) 票占授予总量 票占当前总股
的比例 本比例
一、董事、高级管理人员
卢国建 中国 董事长、总经理 191.00 31.31% 1.91%
刘维明 中国 董事、副总经理 10.00 1.64% 0.10%
庞功会 中国 副总经理 6.00 0.98% 0.06%
谭兰兰 中国 董事、财务总监 3.00 0.49% 0.03%
黄昌福 中国 董事会秘书 3.00 0.49% 0.03%
齐凡 中国 董事、核心技术人员 3.00 0.49% 0.03%
二、特别聘用的关键技术和业务人员、核心管理人员、业务骨干
特别聘用的关键技术和业务人员、核心管 324.00 53.11% 3.24%
理人员、业务骨干(共 122 人)
预留 70.00 11.48% 0.70%
合计 610.00 100.00% 6.10%
注:1、上表中部分合计数与各明细数相加之和在尾数上如有差异,系以上百分比结果四舍五入所致,下同。
2、本激励计划根据激励对象职位重要性及招聘难度、稀缺性、对公司关键竞争力提升的重要性等不同将激励对象分为第一类激励对象及第二类激励对象。以上激励对象中,董事、高级管理人员共 6 人均为第二类激励对象;特别聘用的关键技术和业务人员、核心管理人员、业务骨干中包括第一类激励对象 75 人及第二类激励对象 47 人。
3、预留部分激励对象名单将在 2020 年限制性股票激励计划经公司股东大会审议通过后一年内确定。
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董事会
2020 年 11 月 24 日