证券代码：688511 证券简称：天微电子 公告编号：2022-004
四川天微电子股份有限公司
第一届董事会第十二次会议决议公告
本公司董事会及全体董事保证本公告内容不存在任何虚假记载、误导性陈述或者重大遗漏，并对其内容的真实性、准确性和完整性依法承担法律责任。
一、董事会会议召开情况
四川天微电子股份有限公司（以下简称“公司”）第一届董事会第十二次会议
于 2022 年 3 月 25 日在公司会议室召开。本次董事会会议通知及会议材料已于
2022 年 3 月 14 日以电子邮件形式向公司全体董事、监事发出。会议采用现场与
通讯相结合的方式召开，由董事长巨万里先生主持。本次会议应出席董事 8 人， 实际出席董事 8 人，部分监事和高级管理人员列席本次会议。本次会议的召集、 召开符合有关法律、行政法规、部门规章、规范性文件和《公司章程》的规定。
二、董事会会议审议情况
本次会议以书面投票的表决方式进行表决。经与会董事认真审议，本次会议 审议通过了如下议案：
（一）审议通过《关于公司<2021 年度董事会工作报告>的议案》
2021 年度，公司董事会严格按照有关法律法规、规范性文件及公司制度的
规定，切实履行董事会职责，严格执行股东大会决议，持续完善公司治理，不断 促进公司规范化运作，充分维护了公司和股东的合法权益。
表决结果：8 票赞成，0 票反对，0 票弃权。
具体内容详见上海证券交易所网站（www.sse.com.cn）披露的《2021 年度董
事会工作报告》。
独立董事向公司董事会提交了述职报告，并将在公司 2021 年年度股东大会
上述职，具体内容详见公司同日披露于上海证券交易所网站(www.sse.com.cn)的《四川天微电子股份有限公司 2021 年度独立董事述职报告》。
本议案尚需提交公司 2021 年年度股东大会审议。
（二）审议通过《关于<2021 年度总经理工作报告>的议案》
表决结果：8 票赞成，0 票反对，0 票弃权。
（三）审议通过《关于公司<2021 年度财务决算报告>的议案》
表决结果：8 票赞成，0 票反对，0 票弃权。
具体内容详见上海证券交易所网站（www.sse.com.cn）披露的《2021 年度财
务决算报告》。
本议案尚需提交公司 2021 年年度股东大会审议。
（四）审议通过《关于<2021 年度内部控制评价报告>的议案》
根据《企业内部控制基本规范》的相关规定，以及上市公司相关法律法规的要求，本公司就2021 年度内控实施情况编制了《四川天微电子股份有限公司2021年度内部控制评价报告》。
表决结果：8 票赞成，0 票反对，0 票弃权。
具体内容详见上海证券交易所网站（www.sse.com.cn）披露的《2021 年度内
部控制评价报告》。
公司独立董事对本事项发表了独立意见，具体内容详见同日刊登于上海证券交易所网站（www.sse.com.cn）上的《四川天微电子股份有限公司独立董事关于公司第一届董事会第十二次会议相关事项的独立意见》。
本议案尚需提交公司 2021 年年度股东大会审议。
（五）审议通过《关于公司<2021 年年度报告全文及其摘要>的议案》
公司 2021 年年度报告的编制和审核程序符合法律、法规及《公司章程》、
公司内部管理制度的各项规定。公允地反映了公司 2021 年年度的财务状况和经营成果等事项。所披露的信息真实、准确、完整，不存在虚假记载、误导性陈述或重大遗漏。
表决结果：8 票赞成，0 票反对，0 票弃权。
具体内容详见上海证券交易所网站（www.sse.com.cn）披露的《2021 年年度
报告》及其摘要。
公司独立董事对本事项发表了独立意见，具体内容详见同日刊登于上海证券交易所网站（www.sse.com.cn）上的《四川天微电子股份有限公司独立董事关于公司第一届董事会第十二次会议相关事项的独立意见》。
本议案尚需提交公司 2021 年年度股东大会审议。
（六）审议通过《关于新增部分募集资金投资项目实施地点的议案》
表决结果：8 票赞成，0 票反对，0 票弃权。
具体内容详见上海证券交易所网站（www.sse.com.cn）披露的《关于新增部分募集资金投资项目实施地点的公告》。
公司独立董事对本事项发表了独立意见，具体内容详见同日刊登于上海证券交易所网站（www.sse.com.cn）上的《四川天微电子股份有限公司独立董事关于公司第一届董事会第十二次会议相关事项的独立意见》。
（七）审议通过《关于使用闲置募集资金进行现金管理的议案》
为提高资金使用效率，合理利用闲置募集资金，在不影响公司募集资金投资项目建设和主营业务正常开展的前提下，四川天微电子股份有限公司拟使用不超过人民币 35,000.00 万元的闲置募集资金进行现金管理，增加公司收益。
为控制风险，现金管理所购买的产品必须是安全性高、流动性好、有保本约定的投资产品（包括但不限于保本型理财产品、结构性存款、协定存款、通知存款、定期存款、大额存单、收益凭证等），在不超过人民币 35,000.00 万元的额度内，资金可以循环滚动使用，单项产品期限最长不超过 12 个月。公司拟在上述额度范围内授权董事长签署相关合同文件，具体事项由公司财务总监负责组织
实施。本次现金管理事宜自董事会审议通过之日起十二个月有效。
表决结果：8 票赞成，0 票反对，0 票弃权。
具体内容详见上海证券交易所网站（www.sse.com.cn）披露的《关于使用闲置募集资金进行现金管理的公告》。
公司独立董事对本事项发表了独立意见，具体内容详见同日刊登于上海证券交易所网站（www.sse.com.cn）上的《四川天微电子股份有限公司独立董事关于公司第一届董事会第十二次会议相关事项的独立意见》。
（八）审议通过《关于使用部分闲置自有资金进行现金管理的议案》
为提高资金使用效率，合理利用闲置资金，在不影响公司日常经营业务的开展及确保资金安全的前提下，公司及全资子公司拟使用不超过人民币 30,000.00万元的闲置自有资金进行现金管理，在该额度范围内资金可以循环滚动使用，增加公司收益。现金管理所购买的产品必须是银行、证券公司等金融机构发行的安全性高、流通性好、中低风险、稳健型金融机构产品。
表决结果：8 票赞成，0 票反对，0 票弃权。
具体内容详见上海证券交易所网站（www.sse.com.cn）披露的《关于使用部分闲置自有资金进行现金管理的公告》。
公司独立董事对本事项发表了独立意见，具体内容详见同日刊登于上海证券交易所网站（www.sse.com.cn）上的《四川天微电子股份有限公司独立董事关于公司第一届董事会第十二次会议相关事项的独立意见》。
本议案尚需提交公司 2021 年年度股东大会审议。
（九）审议通过《关于公司<2021 年度募集资金存放与实际使用情况的专项
报告>的议案》
公司 2021 年度募集资金的存放与使用情况符合《上海证券交易所科创板上
市公司自律监管规则适用指引第 1 号——规范运作》的规定及公司《募集资金管理制度》的要求，对募集资金进行了专项存储，不存在变相改变募集资金用途和损害股东利益的情况，不存在违规使用募集资金的情形。
具体内容详见上海证券交易所网站（www.sse.com.cn）披露的《2021 年度募
集资金存放与实际使用情况的专项报告》。
公司独立董事对本事项发表了独立意见，具体内容详见同日刊登于上海证券交易所网站（www.sse.com.cn）上的《四川天微电子股份有限公司独立董事关于公司第一届董事会第十二次会议相关事项的独立意见》。
（十）审议通过《关于续聘公司 2022 年度会计师事务所的议案》
四川华信（集团）会计师事务所（特殊普通合伙）在为公司提供 2021 年度
财务审计服务的过程中，遵循了独立、客观、公正的执业准则，具备为上市公司提供审计服务的独立性、足够的经验和专业胜任能力，同意续聘四川华信（集团）会计师事务所（特殊普通合伙）为公司 2022 年度审计机构。
表决结果：8 票赞成，0 票反对，0 票弃权。
具体内容详见上海证券交易所网站（www.sse.com.cn）披露的《关于续聘公司 2022 年度会计师事务所的公告》。
公司独立董事对本事项发表了事前认可意见和独立意见，具体内容详见同日刊登于上海证券交易所网站（www.sse.com.cn）上的《四川天微电子股份有限公司独立董事关于公司第一届董事会第十二次会议相关事项的事前认可意见》《四川天微电子股份有限公司独立董事关于公司第一届董事会第十二次会议相关事项的独立意见》。
本议案尚需提交公司 2021 年年度股东大会审议。
（十一）审议通过《关于第一届董事会董事 2022 年度薪酬方案的议案》
公司董事长、法定代表人巨万里薪酬标准为人民币 105 万元/年（含税），不再另行领取董事津贴；公司董事兼总经理张超及公司董事兼副总经理陈建按其担任的职务领取薪酬，不再另行领取董事津贴；未在公司担任其他职务的非独立董事杨有新、马毅不在公司领取董事津贴；公司独立董事在公司领取固定津贴，标准为人民币 6 万元/年（不含税）。
公司董事薪酬及津贴按月发放；董事参加会议等实际发生的费用由公司报销。公司董事因换届、改选、任期内辞职等原因离任的，其薪酬按实际任职期限确定。薪酬及考核委员会组织实施对考核对象进行年度绩效考核，并对薪酬制度执行情况进行监督，实际支付金额会有所波动。
此议案全体董事回避表决，直接提交股东大会审议。
公司独立董事对本事项发表了独立意见，具体内容详见同日刊登于上海证券交易所网站（www.sse.com.cn）上的《四川天微电子股份有限公司独立董事关于公司第一届董事会第十二次会议相关事项的独立意见》。
本议案尚需提交公司 2021 年年度股东大会审议。
（十二）审议通过《关于公司高级管理人员 2022 年度薪酬方案的议案》
根据中国证监会的相关规定以及《公司章程》《薪酬与考核委员会工作细则》等公司相关制度，结合公司经营规模等实际情况并参照行业、地区薪酬水平，经董事会薪酬与考核委员会审议，制定了公司高级管理人员 2022 年度薪酬方案，具体如下：
姓名 职务 薪酬（万元）
张超 董事兼总经理 43.00
陈建 董事兼副总经理 42.00
兰先金 副总经理 33.00
陈从禹 副总经理 31.00
王翰 财
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