华润微电子有限公司
2021 年限制性股票激励计划
首次授予部分激励对象名单（修订稿）
限制性股票激励计划分配情况表
获授限制性 占授予限制股 占本激励计划公告
姓名 职务 股票数量 票总数比例 日股本总额比例
（万股）
一、董事、高级管理人员
李虹 董事、首席运营官 7.97 0.530% 0.0060%
马卫清 副总裁 4.86 0.323% 0.0037%
姚东晗 副总裁 4.86 0.323% 0.0037%
段军 副总裁 4.32 0.287% 0.0033%
李舸 副总裁、总法律顾问 4.32 0.287% 0.0033%
吴国屹 董事、财务总监、董事 3.65 0.243% 0.0028%
会秘书
小计（6 人） 29.98 1.994% 0.0227%
二、核心技术人员
苏巍 核心技术人员 3.54 0.235% 0.0027%
方浩 核心技术人员 3.54 0.235% 0.0027%
吴建忠 核心技术人员 3.54 0.235% 0.0027%
尤勇 核心技术人员 2.94 0.196% 0.0022%
张森 核心技术人员 2.94 0.196% 0.0022%
罗先才 核心技术人员 2.94 0.196% 0.0022%
郑晨焱 核心技术人员 2.94 0.196% 0.0022%
丁东民 核心技术人员 2.37 0.158% 0.0018%
刘红超 核心技术人员 2.37 0.158% 0.0018%
李勇强 核心技术人员 2.37 0.158% 0.0018%
吴泉清 核心技术人员 2.37 0.158% 0.0018%
夏长奉 核心技术人员 2.37 0.158% 0.0018%
核心技术人员（12 人） 34.23 2.276% 0.0259%
三、其他激励对象
技术研发骨干（875 人） 757.77 50.394% 0.5740%
其他骨干（407 人） 380.97 25.336% 0.2886%
四、预留额度 300.74 20.000% 0.2278%
总合计（1,300 人） 1,503.69 100.000% 1.1391%
注：
1、上述任何一名激励对象通过全部在有效期内的股权激励计划（如有）获授的本公司
股票均未超过公司总股本的 1%。公司全部有效期内的激励计划所涉及的标的股票总数累计不超过股权激励计划提交股东大会审议时公司股本总额的 20%。
2、本计划首次授予激励对象不包括独立非执行董事、单独或合计持有上市公司 5%以上股份的股东及其配偶、父母、子女。
3、预留授予部分的激励对象由本激励计划经股东大会审议通过后 12 个月内确定，经董事会提出、律师发表专业意见并出具法律意见书后，公司在指定网站按要求及时准确披露相关信息。超过 12 个月未明确激励对象的，预留权益失效。
4、上表中数值若出现总数与各分项数值之和尾数不符，均为四舍五入原因所致。
华润微电子有限公司董事会
2022 年 2 月 22 日
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