证券代码：688153 证券简称：唯捷创芯 公告编号：2024-029
唯捷创芯（天津）电子技术股份有限公司
关于 2020 年股票期权激励计划第三个行权期
行权条件成就的公告
本公司董事会及全体董事保证本公告内容不存在任何虚假记载、误导性陈述或者重大遗漏，并对其内容的真实性、准确性和完整性依法承担法律责任。
唯捷创芯（天津）电子技术股份有限公司（以下简称“公司”或“唯捷创芯”）
于 2024 年 6 月 25 日召开了第四届董事会第二次会议和第四届监事会第一次会
议，审议通过了《关于 2020 年股票期权激励计划第三个行权期行权条件成就的议案》。根据《唯捷创芯（天津）电子技术股份有限公司 2020 年股票期权激励计划》（以下简称“《2020 年股票期权激励计划》”或“本激励计划”），现将有关事项说明如下：
一、股权激励计划批准及实施情况
（一）股票期权激励计划方案及履行程序
2020 年 8 月 31 日，公司召开第二届董事会第十五次会议和第二届监事会第
九次会议，审议通过《关于<唯捷创芯（天津）电子技术股份有限公司 2020 年股票期权激励计划（草案）>的议案》等 2020 年股票期权激励计划相关议案；2020
年 9 月 15 日，公司 2020 年第三次临时股东大会审议通过了上述 2020 年股票期
权激励计划相关议案。
2020 年 10 月 3 日，公司召开第二届董事会第十八次会议和第二届监事会第
十一次会议，决定对 2020 年股票期权激励计划的激励人数、考核要求等进行调整，审议通过《关于修订<唯捷创芯（天津）电子技术股份有限公司 2020 年股票
期权激励计划（草案）>的议案》等相关议案；2020 年 10 月 18 日，公司召开 2020
年第六次临时股东大会，审议通过上述对 2020 年股票期权激励计划进行调整的相关议案。
2020 年 10 月 21 日，公司召开第二届董事会第十九次会议和第二届监事会
第十二次会议，审议通过《关于向激励对象授予 2020 年股票期权的议案》。同日，公司与本激励计划的全部激励对象分别签署了股权激励协议书，正式授予公司股票期权。
（二）历次股票期权授予情况
序号 项目 期权约定内容
1 授予日期 2020 年 10 月 21 日
2 等待期 自授予完成之日起 20 个月、32 个月、44 个月
3 授予数量 4,774,612 份
4 授予人数 213 人
5 授予后股票期 0 份
权剩余数量
6 行权价格 10.00 元/份
（三）股票期权调整情况
2020 年 12 月，因实施资本公积转增股本，公司总股本增加至 3.6 亿股。2021
年 4 月 11 日，公司召开第二届董事会第二十五次会议和第二届监事会第十五次会议，同意根据《2020 年股票期权激励计划》的规定对股票期权行权价格及数量进行调整，行权价格调整为 1.5252234 元/份，期权数量调整为 31,304,346 份。
2021 年 4 月 11 日，经第二届董事会第二十五次会议和第二届监事会第十五
次会议审议同意，取消因个人原因离职的 6 名激励对象已获授但尚未行权的全部股票期权 340,934 份（对应资本公积转增股本前 52,000 份股票期权）。
2021 年 8 月 13 日，经第三届董事会第三次会议和第三届监事会第三次会议
审议同意，取消因个人原因离职的 7 名激励对象已获授但尚未行权的全部股票期权 98,346 份（对应资本公积转增股本前 15,000 份股票期权）。
2022 年 1 月 28 日，经第三届董事会第十一次会议和第三届监事会第七次会
议审议同意，取消因个人原因离职的 4 名激励对象已获授但尚未行权的全部股票期权 32,782 份（对应资本公积转增股本前 5,000 份股票期权）。
2022 年 7 月 22 日，经第三届董事会第十七次会议和第三届监事会第十三次
会议审议同意，注销因个人原因离职的 4 名激励对象已获授但尚未行权的股票期
权 42,616 份（对应资本公积转增前 6,500 份股票期权），以及因 1 名激励对象
2021 年个人绩效考核结果为 B 的未能获准行权的股票期权 3,934 份（对应资本
公积转增股本前 600 份股票期权）。
2023 年 6 月 21 日，经第三届董事会第二十四次会议和第三届监事会第十八
次会议审议，同意注销 12 名已离职激励对象已获授但尚未行权的股票期权
312,091 份（对应资本公积转增前 47,601 份股票期权），因 2 名激励对象 2022 年
个人绩效考核结果为 C 而未能获准行权的股票期权 50,943 份（对应资本公积转增股本前 7,769 份股票期权）以及 5 名激励对象第一个行权期部分/全部未行权的股票期权 39,184 份（对应资本公积转增股本前 5,976 份股票期权）。
2024 年 6 月 25 日，经第四届董事会第二次会议和第四届监事会第一次会议
审议，同意注销 8 名已离职激励对象已获授但尚未行权的股票期权 124,581 份（对应资本公积转增前19,000份股票期权），因1名激励对象连续两年（2022年、
2023 年）个人绩效考核结果为 C 而未能获准行权的股票期权 5,247 份（对应资
本公积转增股本前 800 份股票期权）以及 1 名激励对象第二个行权期部分/全部未行权的股票期权 8,851 份（对应资本公积转增股本前 1,350 份股票期权）。
综上，自股票期权授予以来，公司决议注销/取消的股票期权合计为 1,059,509份。
（四）各期股票期权行权情况
2022 年 7 月 22 日，第三届董事会第十七次会议审议通过了《关于 2020 年
股票期权激励计划第一个行权期行权条件成就的议案》。
截至本公告披露日，公司 2020 年股票期权激励计划第一个行权期已经结束。第一个行权期共有符合行权条件的 190 名激励对象实际行权，实际行权的股票期
权数量为 9,193,667 份，已分别于 2022 年 9 月 14 日、2023 年 3 月 27 日、2023
年 6 月 9 日在中国证券登记结算有限责任公司上海分公司完成登记工作，行权价
格为 1.5252234 元/份。具体内容详见公司于 2022 年 9 月 16 日、2023 年 3 月 29
日、2023 年 6 月 13 日刊登在上海证券交易所网站（www.sse.com.cn）的《关于
2020 年股票期权激励计划第一个行权期第一次行权结果暨股份变动的公告》（公
告编号：2022-026）、《关于 2020 年股票期权激励计划第一个行权期第二次行权结果暨股份变动的公告》（公告编号：2023-006）、《关于 2020 年股票期权激励计划第一个行权期第三次行权结果暨股份变动的公告》（公告编号：2023-026）。
2023 年 6 月 21 日，第三届董事会第二十四次会议审议通过了《关于 2020
年股票期权激励计划第二个行权期行权条件成就的议案》。
截至本公告披露日，公司 2020 年股票期权激励计划第二个行权期已经结束。第二个行权期共有符合行权条件的 179 名激励对象实际行权，实际行权的股票期
权数量为 9,043,247 份，已分别于 2023 年 7 月 19 日、2024 年 3 月 20 日在中国
证券登记结算有限责任公司上海分公司完成登记工作，行权价格为 1.5252234 元
/份。具体内容详见公司于 2023 年 7 月 22 日、2024 年 3 月 23 日刊登在上海证券
交易所网站（www.sse.com.cn）的《关于 2020 年股票期权激励计划第二个行权期第一次行权结果暨股份变动的公告》（公告编号：2023-033）、《关于 2020 年股票期权激励计划第二个行权期第二次行权结果暨股份变动的公告》（公告编号：2024-005）。
二、股票期权行权条件
（一）本次激励对象行权符合股权激励计划规定的各项行权条件
根据《2020 年股票期权激励计划》的规定，激励对象获授的股票期权等待期为自授予完成之日起 20 个月、32 个月、44 个月。截至本议案发出之日，公司激励对象获授的期权均已超过 44 个月，激励对象获授的股票期权第三个等待期已满，可行权比例为股票期权总数的 40%。
关于 2020 年股票期权激励计划授予股票期权第三个行权期条件及条件成就情况如下：
行权条件 达成情况
（一）公司未发生以下任一情形
1、最近一个会计年度财务会计报告被注册会计师出具否定意
截至目前，公司未发生左
见或者无法表示意见的审计报告；
述情形，符合本项行权条
2、最近一个会计年度财务报告内部控制被注册会计师出具否
件。
定意见或者无法表示意见的审计报告；
3、最近 36 个月内出现过未按法律法规、公司章程、公开承
诺进行利润分配的情形；
4、法律法规规定不得实行股权激励的；
5、中国证监会认定的其他情形。
（二）激励对象未发生以下任一情形
1、最近 12 个月内被证券交易所认定为不适当人选；
2、最近 12 个月内被中国证监会及其派出机构认定为不适当
人选；
截至目前，本次行权的激
3、最近 12 个月内因重大违法违规行为被中国证监会及其派
励对象均未发生左述情
出机构行政处罚或者采取市场禁入措施；
形，满足行权条件。
4、具有《公司法》规定的不得担任公司董事、高级管理人员
情形的；
5、法律法规规定不得参与上市公司股权激励的；
6、中国证监会认定的其他情形。
（三）公司层面业绩考核要求 根据《唯捷创芯股票期权
第三个行权期业绩考核目标区间: 激励计划》（修订版）：公司
1、2023 年考核营业收入不低于 5.5 亿美元，但低于 5.6 亿美 2022年度考核营业收入超
元，公司层面可行权系数 50%； 过 4 亿美元的部分，与
2、2023 年考核营业收入不低于 5.6 亿美元，但低于 5.7 亿美 2023年度营业收入累计计
元
查看PDF原文
