601998 沪市 中信银行

证券代码：601998                                股票简称：中信银行
              中信银行股份有限公司

            二〇二四年半年度报告摘要

                        第一节    重要提示

  本半年度报告摘要来自半年度报告全文，为全面了解本行的经营成果、财务状况及未来发展规划，投资者应当到上海证券交易所网站（www.sse.com.cn）和本行网站（www.citicbank.com）仔细阅读半年度报告全文。

  本行董事会、监事会及董事、监事、高级管理人员保证本行2024年半年度报告内容的真实、准确、完整，不存在虚假记载、误导性陈述或重大遗漏，并承担个别和连带的法律责任。

  本行董事会会议于2024年8月28日审议通过了本行2024年半年度报告全文及摘要，会议应出席董事9名，实际出席董事9名。本行监事和高级管理人员列席了本次会议。

  根据本行董事会审议通过并拟提交临时股东大会审议的2024年中期普通股利润分配方案，本行拟每10股派发现金股息1.847元人民币（含税），按截至2024年6月30日本行A股和H股总股本数53,456,539,588股计算，分派2024年中期普通股现金股息总额为人民币9,873,422,861.90元（含税）。由于本行发行的可转换公司债券处于转股期，若本行总股本在本次分红派息的股权登记日前发生变动，届时拟维持分配总额不变，相应调整每股分配比例。本行2024年上半年不进行资本公积金转增股本。

  本行根据中国会计准则和国际财务报告准则编制的2024年中期财务报告，已经毕马威华振会计师事务所（特殊普通合伙）和毕马威会计师事务所分别根据中国和香港审阅准则审阅。

  本报告摘要除特别说明外，金额币种为人民币。

  本行2024年半年度报告释义适用于本报告摘要。


                        第二节    公司基本情况

    2.1 公司简介

A 股股票简称              中信银行                股票代码    601998

A 股股票上市交易所        上海证券交易所

H 股股票简称              中信银行                股票代码    0998

H 股股票上市交易所        香港联合交易所有限公司

优先股股票简称            中信优 1                股票代码    360025

优先股股票上市交易所      上海证券交易所

可转换公司债券简称        中信转债                可转换公司  113021
                                                  债券代码

可转换公司债券上市交易所  上海证券交易所

联系人和联系方式                董事会秘书            证券事务代表

姓名                              张青                  王珺威

联系地址                    北京市朝阳区光华路    北京市朝阳区光华路
                              10 号院 1 号楼          10 号院 1 号楼

联系电话                      +86-10-66638188        +86-10-66638188

传真                          +86-10-65559255        +86-10-65559255

电子信箱                      ir@citicbank.com        ir@citicbank.com

    2.2 核心竞争力分析

    公司治理规范高效。本行积极推进中国特色现代化企业建设，始终坚持“两 个一以贯之”1，通过规范化、科学化、有效化管理，持续健全公司治理和业务 运营体制机制，形成了管理高效、分工专业的组织架构体系。参照现代银行发展 理论与实践，结合党建工作要求，搭建了“三会一层”公司治理架构，实现党的 全面领导与公司治理有机融合，按照前台、中台、后台相分离的原则，建立起涵 盖总行部门条线和分支行板块的矩阵式管理模式。本行股东大会、董事会、监事 会、高级管理层等各治理主体规范运作，有效履职。

    综合协同优势明显。本行遵循“一个中信、一个客户”发展原则，坚持“利 他共赢”协同理念，进一步夯实与中信集团金融和产业子公司的对接机制，在做 好金融“五篇大文章”方面形成了独具特色的中信优势。围绕服务乡村振兴、绿
  1 坚持党对国有企业的领导是重大政治原则，必须一以贯之；建立现代企业制度是国有企业改革的方向，
  也必须一以贯之。

色金融、专精特新企业等重点场景推出“中信协同助力”系列方案，向政府、企业、个人等全量客户提供一站式、定制化、多场景、全生命周期的专业化服务，为实体经济稳健发展保驾护航。

  开拓创新活力凸显。本行是中国最早参与国内外金融市场融资的商业银行，并以屡创中国现代金融史上多个第一而蜚声海内外。创新不仅是深植于本行的基因，也是驱动本行发展的新引擎。本行传承和发扬“开拓创新”的中信风格，持续推进产品和服务创新，在投行业务、跨境业务、机构业务、交易银行、财富管理、出国金融、养老金融、信用卡、外汇做市等业务领域形成了独特的竞争优势。
  风险防控科学有效。本行持续健全完善“控风险有效、促发展有力”的风险管理体系，提升风险管理质效。加强全面风险管理，有效传导稳健的风险策略及风险偏好。深入推进“五策合一”2，前瞻做好大类资产配置，积极落实“五篇大文章”等国家战略导向，持续优化授信结构。坚持强化控新清旧，深化授信全流程管理，保持资产质量稳定。推进智能风控体系建设，深化数字化风控工具多层次应用，提升风险防控的前瞻性和精准性。

  金融科技全面赋能。本行始终坚持以科技赋能、创新驱动为核心动力，为业务发展全面赋能，推动本行成为一流科技驱动型银行。本行全面提升产品和服务竞争力，驱动管理、经营和运营模式数字化转型；构建云原生技术和能力体系，人工智能、大数据、区块链、物联网等技术创新应用深度渗透到业务各领域，金融科技综合赋能能力全面跃升，成为本行发展的重要生产力和驱动力。

  文化厚植发展底蕴。本行将中国特色金融文化确立为本行企业文化工作的根本遵循，积极培育和宣贯中国特色金融文化，并在深化内化转化上加快发力，引导其成为全员共同的价值取向和行动自觉，以正确的经营观、业绩观和价值观服务实体经济、做好“五篇大文章”，为本行全面建设“四有”银行，跨入世界一流银行竞争前列的发展愿景提供价值导向和思想引领。同时，大力弘扬中华优秀传统文化，组织开展读书论坛、“书香代言人”微视频荐书等丰富多彩的活动，加强文化建设，以文化软实力塑造发展硬实力，推动文化兴企、文化兴行。

  人才队伍专业优秀。本行始终坚持人才是第一资源的理念，坚定不移贯彻落2 指行业研究、授信政策、审批标准、营销指引、资源和考核政策。


    实“人才强行”战略，实施以价值为核心，数量、质量、结构、效能统筹一体的

    人才配置机制，持续健全适配战略、支撑发展、驱动转型的人力资源管理体系，

    大力弘扬“凝聚奋进者、激励实干者、成就有为者”的中信银行人才观，深入推

    进《中信银行“十四五”人才发展规划》，总分联动持续建强“六支人才队伍”

    3，整建制实施“百舸千帆”等全行示范性人才工程，着力培养造就一批支撑做

    好金融“五篇大文章”和建设“五个领先”银行战略的人才队伍，不断提升队伍

    的纯洁性、专业性和战斗力。

        品牌形象深入人心。本行始终坚持服务党和国家工作大局，践行新发展理念，

    建设高质量金融品牌，打造“值得托付未来的价值银行”。报告期内完成品牌资

    产梳理盘点，出台《中信银行品牌架构评估管理办法》，不断加强品牌体系化建

    设；制定印发《中信银行2024年度品牌传播方案》，进一步深化品牌焕新成效，

    扩大品牌影响力。报告期内，本行在英国Brand Finance发布的《2024年全球银行

    品牌价值500强》榜单中排名第19位，较去年上升1位，品牌价值连续两年稳步提

    升。

        2.3 主要财务数据

        2.3.1 经营业绩

                                                          单位：百万元人民币

          项目          2024年1-6月 2023年1-6月  增幅（%） 2022 年 1-6 月

营业收入                        109,019    106,174          2.68      108,394

营业利润                        43,686      42,334          3.19      38,672

利润总额                        43,751      42,367          3.27      38,711

归属于本行股东的净利润          35,490      36,067        (1.60)      32,524

归属于本行股东扣除非经常性      35,283      35,904        (1.73)      32,474
损益的净利润

经营活动产生的现金流量净额    (341,909)    (123,018)        177.93      36,219

每股计

基本每股收益（元）（注）              0.66        0.70        (5.71)        0.63

稀释每股收益（元）（注）              0.64        0.63          1.59        0.57

扣除非经常性损益后的基本每        0.66        0.70        (5.71)        0.63
股收益（元）（注）

        3 六支人才队伍指经营管理人才队伍、金融专业人才队伍、金融科技人才队伍、优秀青年人才队伍、一线

      骨干人才队伍和党建人才队伍。


扣除非经常性损益后的稀释每        0.64        0.63          1.59        0.57
股收益（元）（注）

每股经营活动产生的现金流量      (6.40)      (2.51)        154.98        0.74
净额（元）

    注：有关指标根据证监会《公开发行证券的公司信息披露编报规则第9号－净资产收益率和

        每股收益的计算及披露》（2010年修订）的规定计算。

        2.3.2 盈利能力指标

              项目            2024 年 1-6 月 2023 年 1-6 月 增减(%) 2022年1-6月

 平均总资产回报率(ROAA) (1)          0.79%      0.85%    (0.06)      0.81%

 加权平均净资产收益率(ROAE) (2)      10.69%      12.15%    (1.46)    11.82%

 加权平均净资产收益率（扣除非      10.62%      12.09%    (1.47)    11.80%
 经常性损