证券代码：601908 证券简称：京运通 公告编号：临2014-017
北京京运通科技股份有限公司
关于终止股票期权与限制性股票激励计划的公告
本公司董事会及全体董事保证本公告内容不存在任何虚假记载、误导性陈
述或者重大遗漏， 并对其内容的真实性、 准确性和完整性承担个别及连带责任。
2014年4月28日，北京京运通科技股份有限公司（以下称“公司”）第二届
董事会第十七次会议审议通过了《关于终止<北京京运通科技股份有限公司股票
期权与限制性股票激励计划（草案修订稿）>的议案》，一致同意终止公司于2013
年8月6日制定的股票期权与限制性股票激励计划。
一、股票期权与限制性股票激励计划的实施情况
公司第二届董事会第十一次会议和第二届监事会第九次会议于2013年7月
23日审议通过了《关于<北京京运通科技股份有限公司股票期权与限制性股票激
励计划（草案）>及其摘要的议案》。根据中国证券监督管理委员会（以下称“中
国证监会”）的反馈意见，公司将《北京京运通科技股份有限公司股票期权与限
制性股票激励计划（草案）》及其摘要进行了修订和补充说明，形成了《北京京
运通科技股份有限公司股票期权与限制性股票激励计划（草案修订稿）》及其摘
要（以下称“《激励计划（草案修订稿）》”），并经公司第二届董事会第十二次会
议和第二届监事会第十次会议于2013年8月26日审议通过。
公司独立董事对《激励计划（草案修订稿）》发表了独立意见，同时北京市
竞天公诚律师事务所对《激励计划（草案修订稿）》出具了《法律意见书》。
2013年9月13日，公司召开的2013年第一次临时股东大会审议批准了《激
励计划（草案修订稿）》。
二、关于终止股票期权与限制性股票激励计划的原因说明
公司《激励计划（草案修订稿）》规定，授予公司股票期权与限制性股票的
业绩考核条件为：2013年归属于上市公司股东的扣除非经常性损益的净利润不
低于6,000万元人民币。授予条件达成后，公司向激励对象授予股票期权与限制
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性股票，若不达标，则本激励计划终止实施。
根据《北京京运通科技股份有限公司2013年年度报告》所披露信息，公司
2013年度实现归属于上市公司股东的净利润56,909,470.72元，归属于上市公司
股东的扣除非经常性损益的净利润为-8,744.83万元，未达到2013年归属于上市
公司股东的扣除非经常性损益的净利润不低于6,000万元的业绩标准，未能满足
公司股票期权与限制性股票激励计划的授予条件。根据《上市公司股权激励管
理办法(试行)》、公司《激励计划（草案修订稿）》的规定，公司决定终止本次股
票期权与限制性股票激励计划。
三、终止股票期权与限制性股票激励计划对公司经营业绩的影响
鉴于公司未实施股票期权与限制性股票激励计划，不产生相关成本费用。本
次公司股票期权与限制性股票激励计划的终止，不会对公司的财务状况产生实质
性影响，不会影响股东的权益。
同时，公司将根据相关法律法规的要求，充分考虑行业、市场，并紧密结合
公司实际情况，研究其他有效的激励方式，适时重新推出股权激励计划。在此期
间，公司仍会通过优化薪酬体系、绩效考核体系等方式来调动核心技术（业务）
人员的积极性、创造性，以达到预期的激励效果，促进公司持续、健康、稳定的
发展。
特此公告。
北京京运通科技股份有限公司董事会
2014年4月28日
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