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601777 : 力帆股份A股限制性股票激励计划(2013年度)(草案修订稿)

公告日期:2013-08-31

                                                          

                      力帆实业(集团)股份有限公司                                             

                 A股限制性股票激励计划(2013年度)                                                    

                                       (草案修订稿)                          

                                 力帆实业(集团)股份有限公司                       

                                              二零一三年八月          

                                                                 力帆股份A股限制性股票激励计划(草案)

                                                   特别提示      

                 1.《力帆实业(集团)股份有限公司A股限制性股票激励计划(2013年度)》                   

                     (草案)(下称本《激励计划》)系依据《中华人民共和国公司法》、《中                     

                     华人民共和国证券法》、《上市公司股权激励管理办法(试行)》及其他有关               

                     法律、法规和规范性文件,以及力帆实业(集团)股份有限公司(以下简称                

                     “力帆股份”或“公司”)《公司章程》的规定制定。                

                 2.本《激励计划》所采用的激励形式为限制性股票。本《激励计划》所涉及的                  

                     力帆股份A股股票合计不超过6711.60万股,占本《激励计划》首次公告时                

                     力帆股份股本总额95144.5087万股的7.0541%,其中671.10万股为预留股               

                     票,占本次激励总份额的9.9991%,任一单一激励对象所获授的股票总数不              

                     超过公司总股本的1%。股票来源为力帆股份向激励对象定向发行。            

                 3.本《激励计划》的激励对象为284人,包括:公司董事、高级管理人员、中                   

                     层管理人员、子公司高管,以及经公司董事会认定的对公司经营业绩和未来             

                     发展有直接影响的核心营销、技术和管理骨干。         

                 4.本《激励计划》的有效期为自限制性股票授予日起的48个月。              

                 5.公司在本《激励计划》公告之日起发生资本公积转增股本、派发股票红利、                 

                     股份拆细或缩股、配股等事宜,限制性股票数量和授予价格将做相应的调整。             

                     除上述情况外,因其他原因需要调整限制性股票数量、授予价格或其他条款             

                     的,应经公司董事会做出决议,重新报证监会备案无异议后,经股东大会审              

                     议批准。  

                 6.授予日及授予方式:由董事会确定授予日。公司应当自股东大会审议通过本               

                     《激励计划》起30日内完成限制性股票的首次授予、登记、公告等相关程序。               

                     预留限制性股票拟在公司首次授予日后的12个月内,公司按相关规定召开董            

                     事会完成授予。   

                 7.授予条件:公司未发生最近一个会计年度财务会计报告被注册会计师出具否              

                     定意见或者无法表示意见的审计报告等情形;激励对象未发生最近三年内被            

                                                         2

                                                                 力帆股份A股限制性股票激励计划(草案)

                     交易所公开谴责或宣布为不适当人选等情形。        

                 8.授予价格:限制性股票的授予价格为每股3.16元,即满足授予条件后,激励                

                     对象可以每股3.16元的价格购买依据本《激励计划》向激励对象增发的力帆             

                     股份A股限制性股票。本计划预留限制性股票的授予价格,由该部分股票授              

                     予时董事会决定。   

                 9.解锁安排:本计划首次授予的限制性股票在授予日(T日)起满一年后,激                 

                     励对象可在解锁期内按每年40%:30%:30%的比例分批逐年解锁,实际可解锁            

                     数量应与激励对象上一年度绩效评价结果挂钩。具体解锁安排如下表所示:             

                解锁期          可解锁时间                            可解锁限制性股票比例   

                第一个解锁期    授予日(T日)+12个月后的首个交        

                                 易日起至授予日(T日)+24个月内                     40%

                                 的最后一个交易日止   

                第二个解锁期    授予日(T日)+24个月后的首个交        

                                 易日起至授予日(T日)+36个月内                     30%

                                 的最后一个交易日止   

                第三个解锁期    授予日(T日)+36个月后的首个交        

                                 易日起至授予日(T日)+48个月内                     30%

                                 的最后一个交易日止   

                     预留限制性股票自本计划首次授予日起满两年后,激励对象可在解锁期内按            

                     每年50%:50%的解锁比例分批逐年解锁,实际可解锁数量应与激励对象上一年           

                     度绩效评价结果挂钩。具体解锁比例如下表所示:         

                解锁期          可解锁时间                            可解锁限制性股票比例   

                第一个解锁期    授予日(T日)+24个月后的首个交        

                                 易日起至授予日(T日)+36个月内                     50%

                                 的最后一个交易日止   

                第二个解锁期    授予日(T日)+36个月后的首个交        

                                 易日起至授予日(T日)+48个月内                     50%

                                 的最后一个交易日止   

                 10.解锁条件:首次解锁条件为以2012年为基数,公司2013年度营业总收入增长              

                     率不低于15%,归属于上市公司股东的扣非净利润增长率不低于27%;            

                     第二次解锁条件(及预留限制性股票第一次解锁业绩条件)为以2012年为基             

                     数,公司2014年度营业总收入增长率不低于30%,归属于上市公司股东的扣              

                                                         3

                                                                 力帆股份A股限制性股票激励计划(草案)

                     除非经常性损益后的净利润增长率不低于35%;        

                     第三次解锁条件(及预留限制性股票第二次解锁业绩条件)为以2012年为基             

                     数,公司2015年度营业总收入增长率不低于50%,归属于上市公司股东的扣              

                     除非经常性损益后的净利润增长率不低于52%。        

                     限制