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600252:广西梧州中恒集团股份有限公司关于修订2021年限制性股票激励计划(草案)及其摘要的公告

公告日期:2022-08-02

600252:广西梧州中恒集团股份有限公司关于修订2021年限制性股票激励计划(草案)及其摘要的公告 PDF查看PDF原文

证券代码:600252          证券简称:中恒集团      公告编号:临 2022-44
        广西梧州中恒集团股份有限公司

  关于修订 2021 年限制性股票激励计划(草案)

                及其摘要的公告

  本公司董事会及全体董事保证本公告内容不存在任何虚假记载、误导性陈述或者重大遗漏,并对其内容的真实性、准确性和完整性承担个别及连带责任。重要内容提示:

    激励对象的范围:激励对象由不包含董事长调整为包含公司董事长。
    对标企业的选取:

    修订前:若在年度考核过程中同行业或对标企业样本若出现主营业务发生重大变化或出现偏离幅度过大的样本极值,则将由公司董事会在年终考核时剔除或更换样本。公司董事会有权根据公司战略、市场环境等相关因素,对上述业绩指标和水平进行调整和修改。由本股权激励产生的激励成本将在管理费用中列支。
    修订后:对标企业在权益授予后的考核期内原则上不调整,如因对标企业退市、主营业务发生重大变化、重大资产重组导致经营业绩发生重大变化等特殊原因需要调整的,应由董事会审议确定,并在公告中予以披露说明。由本股权激励产生的激励成本将在管理费用中列支。

  为进一步完善广西梧州中恒集团股份有限公司(以下简称“中恒集团”或“公司”)治理结构,健全公司激励机制,充分调动公司董事、高级管理人员、中层管理人员及核心技术(业务)人员的工作积极性,构建股东、公司与员工之间的利益共同体,促进公司长期稳健发展,公司结合实际发展的需要和 2021 年限制性股票激励计划(以下简称“本激励计划”或“本计划”)授予登记情况,并根据相关法律法规对《2021 年限制性股票激励计划(草案)》及其摘要进行了修订,主要修订内容如下:

    一、特别提示

  修订前:


  (三)本计划拟向激励对象授予不超过 49,898,443 股限制性股票,约占本计划提交股东大会审议之前公司股本总额 3,475,107,147 股的 1.44%。其中,本计划首次拟向激励对象授予股限制性股票,占授予总量的 86.34%,约占本计划提交股东大会审议之前公司股本总额 3,475,107,147 股的 1.2397%;预留6,818,443 股,占授予总量的 13.66%,约占本计划提交股东大会审议之前公司股本总额 3,475,107,147 股的 0.1962%。

  (五)限制性股票的来源为公司从二级市场回购的中恒集团 A 股普通股,本次激励计划限制性股票的授予价格为 1.76 元/股。

  (六)本计划首次授予的激励对象为 250 人,包括公司董事、高级管理人员、核心业务骨干以及董事会认为需要激励的其他人员。

  修订后:

  (三)本计划拟向激励对象授予不超过 45,468,750 股限制性股票,约占本计划提交股东大会审议之前公司股本总额 3,475,107,147 股的 1.3083%。其中,本计划首次向激励对象授予 36,375,000 股限制性股票,占授予总量的 80.00%,约占本计划提交股东大会审议之前公司股本总额 3,475,107,147 股的 1.0466%;预留 9,093,750 股,占授予总量的 20.00%,约占本计划提交股东大会审议之前公司股本总额 3,475,107,147 股的 0.2617%。

  (五)限制性股票的来源为公司从二级市场回购的中恒集团 A 股普通股,本次激励计划限制性股票的首次授予价格为 1.76 元/股。

  (六)本计划首次授予的激励对象为 218 人,包括公司董事、高级管理人员、核心业务骨干以及董事会认为需要激励的其他人员。

    (十七)2022 年 1 月 27 日,公司召开了第九届董事会第三十五次会议和第
九届监事会第二十次会议,会议分别审议通过《中恒集团关于调整 2021 年限制性股票激励计划相关事项的议案》及《中恒集团关于向激励对象首次授予限制
性股票的议案》,同意以 2022 年 1 月 27 日为首次授予日,以 1.76 元/股的授
予价格向符合条件的 218 名激励对象授予 3,637.50 万股限制性股票。公司已在中国登记结算有限责任公司上海分公司完成了本次激励计划首次授予的股份登
记手续,并于 2022 年 2 月 14 日收到《中国证券登记结算有限责任公司上海分
公司证券变更登记证明》及《中国证券登记结算有限责任公司过户登记确认书》,

首次授予的限制性股票登记日为 2022 年 2 月 11 日。

    二、第四条  激励对象

  (一)激励对象的确定依据

  修订前:

  2、激励对象确定的职务依据

  本计划的激励对象为实施本计划时在任的公司董事、高级管理人员、核心业务骨干。本计划激励对象不包括监事、独立董事以及由上市公司控股公司以外的人员担任的外部董事。所有被激励对象均在公司或公司控股子公司任职,已与公司或公司控股子公司签署劳动合同、领取薪酬、缴纳社保。

  本计划授予总数中设有预留股份,预留的股票数量约为激励总量的 13.66%,用于优秀人才的吸引与激励,激励对象主要为计划新增的核心管理人员、核心骨干等,预留限制性股票授予日由公司董事会在股东大会审议通过本计划后的 12个月内另行确定,授予日必须为交易日。预留激励对象的确定标准参照首次授予的标准确定。

  4、激励对象的范围

  本计划首次授予的激励对象为 250 人,具体包括:公司董事、高级管理人员、中层管理人员及核心业务骨干。预留授予的激励对象参考首次授予的激励对象确定标准。所有激励对象必须与公司或公司的子公司具有雇佣关系或者在公司或公司的子公司担任职务。所有参与本计划的激励对象不能同时参加其他任何上市公司股权激励计划。已经参与其他上市公司激励计划的,不得参与本计划。

  修订后:

  2、激励对象确定的职务依据

  本计划的激励对象为实施本计划时在任的公司董事、高级管理人员、核心业务骨干。本计划激励对象不包括监事、独立董事以及由上市公司控股公司以外的人员担任的外部董事。所有被激励对象均在公司或公司控股子公司任职,已与公司或公司控股子公司签署劳动合同、领取薪酬、缴纳社保。

  本计划授予总数中设有预留股份,预留的股票数量约为激励总量的 20.00%,用于优秀人才的吸引与激励,激励对象主要为计划新增的核心管理人员、核心骨干等,预留限制性股票授予日由公司董事会在股东大会审议通过本计划后的 12
个月内另行确定,授予日必须为交易日。预留激励对象的确定标准参照首次授予的标准确定。

  4、激励对象的范围

  本计划首次授予的激励对象为 218 人,具体包括:公司董事、高级管理人员、中层管理人员及核心业务骨干。预留授予的激励对象参考首次授予的激励对象确定标准。所有激励对象必须与公司或公司的子公司具有雇佣关系或者在公司或公司的子公司担任职务。所有参与本计划的激励对象不能同时参加其他任何上市公司股权激励计划。已经参与其他上市公司激励计划的,不得参与本计划。

  (二)不得参与本计划的人员

  修订前:

  1、公司董事长、独立董事、监事、以及由公司控股公司以外的人员担任的外部董事。

  修订后:

  1、公司独立董事、监事、以及由公司控股公司以外的人员担任的外部董事。
    三、第五条  限制性股票来源、数量及分配情况

  (二)拟授予激励对象限制性股票的数量

  修订前:

  本计划拟向激励对象授予不超过 49,898,443 股限制性股票,约占本计划提交股东大会审议之前公司股本总额 3,475,107,147 股的 1.44%。其中,本计划首次拟向激励对象授予 43,080,000 股限制性股票,占授予总量的 86.34%,约占本计划提交股东大会审议之前公司股本总额 3,475,107,147 股的 1.2397%;预留6,818,443 股,占授予总量的 13.66%,约占本计划提交股东大会审议之前公司股本总额 3,475,107,147 股的 0.1962%。

  修订后:

  本计划拟向激励对象授予不超过 45,468,750 股限制性股票,约占本计划提交股东大会审议之前公司股本总额 3,475,107,147 股的 1.3083%。其中,本计划首次向激励对象授予 36,375,000 股限制性股票,占授予总量的 80.00%,约占本计划提交股东大会审议之前公司股本总额 3,475,107,147 股的 1.0466%;预留9,093,750 股,占授予总量的 20.00%,约占本计划提交股东大会审议之前公司股

  本总额 3,475,107,147 股的 0.2617%。

      (三)激励对象的限制性股票分配情况

      修订前:

      授予的限制性股票在各激励对象间的分配情况(首次授予)如下表所示:

 姓名            职务          获授限制性股票 占授予限制性股 占目前总股本
                                  数量(万股)  票总量比例(%) 的比例(%)

蒋神州          总经理                100.0000          2.00      0.0288

 钟敏        常务副总经理              80.0000          1.60      0.0230

梁建生 党委副书记、董事、工会主        80.0000          1.60      0.0230
                  席

 陈明    党委委员、副总经理          80.0000          1.60      0.0230

彭伟民        副总经理                80.0000          1.60      0.0230

易万伟  财务负责人、财务总监          80.0000          1.60      0.0230

 李林    党委委员、纪委书记          80.0000          1.60      0.0230

    中层管理人员(共 60 人)          1,840.0000          36.87      0.5295

  其他核心骨干(共 183 人)        1,888.0000          37.84      0.5433

          预留股份                    681.8443          13.66      0.1962

    合计(首次授予 250 人)          4,989.8443        100.00      1.4359

      修订后:

      授予的限制性股票在各激励对象间的分配情况(首次授予)如下表所示:

 姓名            职务          获授限制性股票 占授予限制性股 占目前总股本
                                  数量(万股)  票总量比例(%) 的比例(%)

 钟敏        常务副总经理              80.0000          1.76      0.0230

梁建生 党委副书记、董事、工会主        80.0000          1.76      0.0230
                  席

 陈明    党委委员、副总经理          80.0000          1.76      0.0230

彭伟民        副总经理                80.0000          1.76      0.0230

易万伟  财务负责人、财务总监        
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