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2023 年限制性股票激励计划首次授予部分激励对象名单
一、限制性股票激励计划的分配情况
获授的限制 占授予限制 占本计划公
序号 姓名 国籍 职务 性股票数量 性股票总数 告日公司股
(万股) 的比例 本总额的比
例
1 陶吴 中国 董事、资深副 6.0610 0.61% 0.0090%
总裁
2 廖恒星 中国 董事、董事会 4.7170 0.48% 0.0070%
秘书
3 李卫华 中国 董事、核心技 6.0610 0.61% 0.0090%
术人员
4 刘兴国 中国 董事 6.0610 0.61% 0.0090%
5 朱宗元 中国 财务总监 5.7040 0.58% 0.0085%
6 訚硕 中国 核心技术人员 6.0610 0.61% 0.0090%
7 任永志 中国 核心技术人员 1.4490 0.15% 0.0022%
8 王一乔 中国 核心技术人员 1.1950 0.12% 0.0018%
YOON
9 HYENG 韩国 总经理助理 0.6990 0.07% 0.0010%
BAE
10 PARK 韩国 专家 1.7940 0.18% 0.0027%
YOUNGSU
11 ZHOU 澳大利 副总经理 1.4100 0.14% 0.0021%
CHENGCAI 亚
12 KIM DONG 韩国 总经理 4.2030 0.42% 0.0063%
HOAN
13 BAEK 韩国 总经理 2.3170 0.23% 0.0035%
JUNHYUP
14 LEE 韩国 总监 0.5650 0.06% 0.0008%
DOHUN
15 LEE 韩国 项目高级经理 0.5800 0.06% 0.0009%
KYUJIN
16 KIM GEON 韩国 安全工程师 0.2420 0.02% 0.0004%
17 YOON 韩国 项目主办 0.1450 0.01% 0.0002%
CHAEWON
18 LEE JAE 韩国 副总经理 1.8980 0.19% 0.0028%
HEON
19 MATTHEW 美国 总经理助理 0.2360 0.02% 0.0004%
COOPER
20 KIM 韩国 总监 0.9840 0.10% 0.0015%
DAEKON
21 LEE 韩国 副总监 0.7250 0.07% 0.0011%
WONHO
22 PARK 韩国 业务经理 0.2360 0.02% 0.0004%
JONGGEUN
WANIDA
23 ANGKHAC 泰国 运营经理 0.1380 0.01% 0.0002%
HAIVANIT
其他外籍人员(8 人) 5.9940 0.61% 0.0089%
董事会认为需要激励的其他人员(1,457 人) 731.7770 73.99% 1.0912%
预留部分 197.8130 20.00% 0.2950%
合计 989.0650 100.00% 1.4748%
注:1、上述任何一名激励对象通过全部有效的股权激励计划获授的本公司股票均未超过公司总股本的1.00%。公司全部有效的激励计划所涉及的标的股票总数累计不超过本计划公告时公司股本总额的 20.00%。
2、本激励计划的激励对象不包括独立董事、监事、单独或合计持有公司 5%以上股份的股东及公司实
际控制人及其配偶、父母、子女。
3、上表中数值若出现总数与各分项数值之和尾数不符,均为四舍五入原因所致。
4、预留部分的激励对象在本计划经股东大会审议通过后 12 个月内确定,经董事会提出、独立董事及
监事会发表明确意见、律师发表专业意见并出具法律意见书后,公司在指定网站按要求及时准确披露当次激励对象相关信息。
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董事会
2023 年 6 月 15 日