证券代码：300737 证券简称：科顺股份 公告编号：2020-097
科顺防水科技股份有限公司
2020 年半年度报告摘要
一、重要提示
本半年度报告摘要来自半年度报告全文，为全面了解本公司的经营成果、财务状况及未来发展规划，投资者应当到证监会指定媒体仔细阅读半年度报告全文。
所有董事均已出席了审议本报告的董事会会议。
非标准审计意见提示
不适用
董事会决议通过的本报告期优先股利润分配预案
不适用
公司计划不派发现金红利，不送红股，不以公积金转增股本。
二、公司基本情况
1、公司简介
股票简称 科顺股份 股票代码 300737
股票上市交易所 深圳证券交易所
联系人和联系方式 董事会秘书 证券事务代表
姓名 毕双喜 李文东
办公地址 佛山市顺德区容桂红旗中路工业区38号之一 佛山市顺德区容桂红旗中路工业区 38 号之一
电话 0757-28603333-8803 0757-28603333-8803
电子信箱 300737@keshun.com.cn 300737@keshun.com.cn
2、主要财务会计数据和财务指标
公司无需追溯调整或重述以前年度会计数据
单位：元
项目 本报告期 上年同期 本报告期比上年同期增减
营业收入（元） 2,659,397,456.78 1,974,319,569.08 34.70%
归属于上市公司股东的净利润（元） 289,971,397.37 166,015,447.40 74.67%
归属于上市公司股东的扣除非经常性损 305,422,348.15 160,220,829.68 90.63%
益后的净利润（元）
经营活动产生的现金流量净额（元） -330,839,588.68 -380,839,107.99 13.13%
基本每股收益（元/股） 0.49 0.27 81.48%
稀释每股收益（元/股） 0.48 0.27 77.78%
加权平均净资产收益率 8.76% 5.55% 3.21%
项目 本报告期末 上年度末 本报告期末比上年末增减
总资产（元） 6,933,222,349.30 5,993,281,857.81 15.68%
归属于上市公司股东的净资产（元） 3,486,755,988.01 3,148,524,898.88 10.74%
3、公司股东数量及持股情况
报告期末股东总数 报告期末表决权恢复的优先
24,582 股股东总数（如有） 0
前 10 名股东持股情况
持有有限售条件 质押或冻结情况
股东名称 股东性质 持股比例 持股数量 的股份数量
股份状态 数量
陈伟忠 境内自然人 25.15% 153,211,368 153,211,368 质押 32,940,000
阮宜宝 境内自然人 6.90% 42,054,790 40,054,738
陈智忠 境内自然人 6.63% 40,383,950 40,383,950
陈作留 境内自然人 3.85% 23,438,684 23,438,684
陈华忠 境内自然人 2.63% 16,004,736 16,004,736
全国社保基金四一八组 其他 2.40% 14,649,619 0
合
方勇 境内自然人 1.42% 8,627,194 8,594,494
广东国科创业投资有限 境内非国有法人 1.40% 8,519,600 0
公司
中信证券－中信银行－
中信证券红利价值一年 境内非国有法人 1.13% 6,862,621 0
持有混合型集合资产管
理计划
招商银行股份有限公司
－鹏华价值成长混合型 境内非国有法人 1.01% 6,127,588 0
证券投资基金
上述股东关联关系或一致行动的 上述股东中，陈伟忠、陈智忠、阮宜宝、陈作留、陈华忠、方勇互为一致行动人。
说明
前 10 名普通股股东参与融资融券 无
业务股东情况说明（如有）
4、控股股东或实际控制人变更情况
公司报告期控股股东未发生变更。
公司报告期实际控制人未发生变更。
5、公司优先股股东总数及前 10 名优先股股东持股情况表
公司报告期无优先股股东持股情况。
6、公司债券情况
公司不存在公开发行并在证券交易所上市，且在半年度报告批准报出日未到期或到期未能全额兑付的公司债券
三、经营情况讨论与分析
1、报告期经营情况简介
报告期内，受新冠肺炎疫情影响，全球经济疲软，地缘政治、贸易摩擦频发，国际贸易大幅走低。国内经济先降后升，二季度经济增长由负转正，主要指标恢复良好。公司一季度收入增速有所放缓，但由于建筑防水材料的刚需属性，叠加防水行业集中度加速提升、防水质量标准提高、公司品牌影响力提升等因素，2020 年第二季度，公司全体员工发挥奋斗者精神，在困境中把握机遇，努力开拓市场，实现收入、利润的逆势增长。
报告期内，公司按照年初董事会制定的“稳健发展，把握机遇”的总体经营方针，稳步落实开展各项
工作，实现营业收入 265,939.75 万元，较上年同期增长 34.7%，实现利润总额 35,486.91 万元，较上年同期
增长 74.60%，实现归属于上市公司股东的净利润 28,997.14 万元，较上年同期增长 74.67%，扣非后净利润达到 30,542.23 万元，较上年同期增长 90.63%。经营活动产生的现金流量净额-33,083.96 万元，较去年同
期略有好转。截至报告期末，公司总资产 693,322.23 万元，净资产 348,675.60 万元，较期初分别增长 15.68%、
10.74%。
报告期内，公司重点工作开展如下：
（1）积极落实、布局公司百亿战略，明确公司中长期战略目标及经营策略
报告期内，公司制定了 2020-2022 年中长期发展规划，提出到 2022 年公司营业收入突破百亿的目标，
并在此基础上明确提出了对公司销售结构、客户结构、产能布局、盈利能力、经营性净现金流量等经营和财务指标的具体要求及应对策略，同时积极推动公司新一轮的品牌及文化建设、人力资源建设、信息化建
设、研发体系建设等，为实现公司中长期战略目标统一思想、夯实基础，确保公司稳健经营、健康发展。
（2）以客户需求为导向，进一步细化管理、精准服务，完善销售布局
报告期内，公司继续秉持“技术科顺、诚信科顺、服务科顺”的经营理念，贴近市场，以客户需求为导向，通过组织架构优化、生产交付提升、市场走访调研、一城一策等精准方案，为客户提供更加优质的产品以及更贴心的服务，同时对产品类别、客户类型、销售渠道等进行更加细化的管理，创造性提出了“专项产品、专门渠道、专注客户”的销售模式，积极拥抱新基建的发展机遇，充分整合资源，最大程度发挥小而美的局部优势，进一步完善销售布局，为未来持续快速发展打造坚实的基础。
（3）充分运用上市公司融资功能，为公司实现战略目标提供资金保障
报告期内，公司成功发行 2020 年第一期超短期融资券，募集 1 亿元资金。此外公司还实施向特定对
象发行股票融资预案，计划发行 3,000 万股，募集 29,310 万元用于补充流动资金（该事项尚需深圳证券交易所审核，并经中国证监会同意注册），上述募集资金到位后，公司资金实力将得到增强，为公司进一步扩大经营规模、持续推进发展战略提供有力的资金保障。同时，有利于降低财务风险，提升后续融资能力和抗风险能力，保障公司的持续、稳定、健康发展。
（4）梳理人力资源战略，开展全方面、多层次的人才激励措施
报告期内，公司通过聘请全球知名的人力资源管理咨询机构，全面梳理人力资源，制定与公司战略发展规划相匹配的人力资源战略，通过职能分解、人才测评、流程优化、绩效改革、薪酬激励等多种措施，全面提升公司人力资源效能，同时通过开展股权激励、奋
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