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300339 深市 润和软件


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润和软件:关于预留限制性股票授予完成登记的公告

公告日期:2015-12-14

证券代码:300339         证券简称:润和软件         公告编号:2015-153
                   江苏润和软件股份有限公司
        关于预留限制性股票授予完成登记的公告
    本公司及董事会全体成员保证信息披露的内容真实、准确、完整,没有虚假记载、误导性陈述或重大遗漏。
    根据中国证监会《上市公司股权激励管理办法(试行)》、深圳证券交易所、中国证券登记结算有限责任公司深圳分公司有关规则的规定,江苏润和软件股份有限公司(以下简称“公司”或“润和软件”)已完成《江苏润和软件股份有限公司2014年限制性股票激励计划(草案修订稿)》(以下简称“《激励计划(草案修订稿)》”)所涉及预留限制性股票的授予登记工作。现将相关事项公告如下:一、预留限制性股票首次授予的具体情况
    1、预留限制性股票授予日:2015年11月9日
    2、授予价格:18.73元/股
    3、股票来源:公司向激励对象定向发行的A股普通股
    4、本次预留限制性股票授予的分配方案
                                                   占预留授予限制 获授的限制性股
                                   获授的限制性股
序号            职务                            性股票总量的比 票数量占公司总
                                   票数量(万股)    例(%)    股本比例(%)
      中层管理人员及核心骨干员工
 1                                         108.00       100.00%          0.30%
               (91人)
             合计                        108.00       100.00%          0.30%
    本次完成登记的预留限制性股票数量以及激励对象名单与公司2015年11月9日在中国证监会指定的创业板信息披露网站公告的内容一致。
    5、解锁安排:激励计划预留的限制性股票自相应的授权日起满12个月后,激励对象应当在未来24个月内分两期解锁,具体时间安排如下:
    解锁期                         解锁时间                        解锁比例
                  自预留限制性股票的授权日起12个月后的首个交
 第1个解锁期    易日起至相应的授权日起24个月内的最后一个交        40%
                  易日当日止
                  自预留限制性股票的授权日起24个月后的首个交
 第2个解锁期    易日起至相应的授权日起36个月内的最后一个交        60%
                  易日当日止
    6、解锁条件:
    (1)达到公司业绩考核条件
    激励计划首次授予的限制性股票分三期进行解锁,对应的业绩考核期为2014年、2015年、2016年三个会计年度,公司业绩考核指标为归属于母公司所有者扣除非经常性损益后的净利润和营业收入。各年度业绩考核目标如下:
    解锁期                                业绩考核目标
                 (1)2014年的净利润较2013年增长率不低于50%;
  第1期解锁    (2)2014年的营业收入较2013年增长率不低于50%。
                 (1)2015年的净利润较2013年增长率不低于100%;
  第2期解锁    (2)2015年的营业收入较2013年增长率不低于110%。
                 (1)2016年的净利润较2013年增长率不低于200%;
  第3期解锁    (2)2016年的营业收入较2013年增长率不低于150%。
    激励计划预留的限制性股票分两期进行解锁,对应的业绩考核年度为2015年、2016年两个会计年度,各年度的业绩考核目标与首次授予的限制性股票相应年度的业绩考核目标一致。
    激励计划限制性股票锁定期内,各年度归属于母公司所有者的净利润及归属于母公司所有者扣除非经常性损益后的净利润均不得低于授权日前最近三个会计年度的平均水平且不得为负。
    (2)达到个人绩效考核条件
    激励对象的个人绩效考核条件按照公司制定的考核办法予以执行,公司分年度对激励对象进行绩效考核并确定考核结果。个人绩效考核结果分为五个等级,不同等级就对应解锁期所获授的限制性股票的可申请解锁比例有所不同,具体如下:
 考核等级         A            B            C            D            E
可解锁比例             100%                80%          60%          0%
注:考评结果为A、B的即达到完全解锁条件,考核结果为C、D的仅可完成部分解锁,考评结果为E的不得解锁。
    二、预留授予股份认购资金的验资情况
    华普天健会计师事务所(特殊普通合伙)于2015年12月3日出具了“会验字[2015]3949号”《验资报告》,对公司新增注册资本实收情况进行了审验,确认截至2015年12月3日止,公司已收到91名限制性股票激励对象认缴出资款合计20,228,400.00元,其中1,080,000.00元计入实收资本(股本),19,148,400.00元计入资本公积(股本溢价),全部以货币出资。
    三、本次预留限制性股票的上市日期
    公司本次预留限制性股票授予日为2015年11月9日,预留限制性股票的上市日期为2015年12月16日。
    四、股本结构变动情况表
                                  本次变动前        增减变动        本次变动后
          项目
                             数量(股)  比例(%) 数量(股) 数量(股)  比例(%)
一、限售流通股             155,884,467    43.65%   1,080,000  156,964,467    43.82%
其中:首发后个人类限售股    50,267,795    14.08%           0   50,267,795    14.03%
     首发后机构类限售股       65,843,055    18.44%           0   65,843,055    18.38%
     高管锁定股               29,008,617     8.12%          0   29,008,617     8.10%
     股权激励限售股          10,765,000     3.01%   1,080,000   11,845,000     3.31%
二、无限售流通股           201,211,383    56.35%           0  201,211,383    56.18%
三、总股本                  357,095,850   100.00%   1,080,000  358,175,850   100.00%
    本次预留限制性股票授予完成后,公司股权分布仍具备上市条件。
    五、对公司每股收益的影响
    本次预留限制性股票授予完成后,以新股本358,175,850股摊薄计算,公司2014年度每股收益为0.31元。
    六、对公司控制权的影响
    本次预留限制性股票授予完成后,公司股份总数由357,095,850股增加至358,175,850股,公司控股股东江苏润和科技投资集团有限公司及实际控制人周红卫、姚宁的持股比例亦相应发生变化,具体情况如下:
                           预留授予前                     预留授予后
    股东名称
                 直接持股数(股) 持股比例(%)直接持股数(股)持股比例(%)
江苏润和科技投         62,553,000       17.52%       62,553,000        17.46%
资集团有限公司
     周红卫             29,471,033        8.25%       29,471,033          8.23%
     姚宁             13,909,000        3.90%       13,909,000          3.88%
     总计           105,933,033       29.67%      105,933,033         29.58%
    本次预留限制性股票的授予不会导致公司控股股东及实际控制人发生变化。
    七、募集资金使用计划及说明
    本次定向发行限制性股票所筹集的资金将全部用于补充公司流动资金。
    特此公告!
                                                     江苏润和软件股份有限公司
                                                              董事会
                                                         2015年12月14日