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梅安森:关于公司2022年限制性股票激励计划第二个归属期归属条件成就的公告

公告日期:2024-06-07

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证券代码:300275          证券简称:梅安森        公告编号:2024-044
                    重庆梅安森科技股份有限公司

  关于公司 2022 年限制性股票激励计划第二个归属期归属条件成就的公告

    本公司及董事会全体成员保证信息披露的内容真实、准确、完整,没有虚假记载、误导性陈述或重大遗漏。

    重要内容提示:

  1、本次符合归属条件的激励对象共计 90 人,归属的限制性股票数量为254.336 万股,占目前公司股本总数的比例为 0.8414%。

  2、归属股票来源:公司向激励对象定向发行 A 股普通股。

  根据重庆梅安森科技股份有限公司(以下简称“公司”或“梅安森”)2021
年度股东大会的授权,公司于 2024 年 6 月 6 日召开第五届董事会第二十六次会
议审议通过了《关于公司 2022 年限制性股票激励计划第二个归属期归属条件成就的议案》,现将有关事项说明如下:

    一、2022 年限制性股票激励计划简述及已履行的审批程序

    (一)公司 2022 年限制性股票激励计划简述

  1、激励计划工具:第二类限制性股票

  2、限制性股票的授予日:2022 年 5 月 30 日

  3、限制性股票的授予价格:6.555 元/股。

  4、股票来源:公司向激励对象定向发行 A 股普通股。

  5、限制性股票的授予对象及数量:本次限制性股票激励计划的激励对象为93 人,授予的限制性股票数量为 426.00 万股。

  6、限制性股票归属时间及安排如下表所示:

    归属安排                    归属时间                  归属比例

  第一次归属期  自授予之日起12个月后的首个交易日起至授    20%

                  予之日起24个月内的最后一个交易日当日止

  第二次归属期  自授予之日起24个月后的首个交易日起至授    40%

                  予之日起36个月内的最后一个交易日当日止

  第三次归属期  自授予之日起36个月后的首个交易日起至授    40%


                  予之日起48个月内的最后一个交易日当日止

  其他内容详见公司披露于巨潮资讯网的公司《2022 年限制性股票激励计划(草案)》(以下简称“激励计划”)等相关公告。

    (二)已履行的相关程序

  1、2022 年 4 月 18 日,公司召开第五届董事会第三次会议,审议通过了《<
重庆梅安森科技股份有限公司 2022 年限制性股票激励计划(草案)>及其摘要》、《重庆梅安森科技股份有限公司 2022 年限制性股票激励计划实施考核办法》及《关于提请股东大会授权董事会办理公司 2022 年限制性股票激励计划相关事宜的议案》等相关议案,公司拟以 6.58 元/股的价格授予 93 名激励对象限制性股票 426.00 万股。公司第五届监事会第三次会议审议上述议案并对公司本次股权激励计划的激励对象名单进行核实,公司独立董事就本次股权激励计划发表了独立意见。

  2、2022 年 4 月 20 日至 2022 年 4 月 30 日,公司对激励对象的姓名和职务
进行了内部公示。在公示期内,公司未接到与激励计划拟激励对象有关的任何异
议。2022 年 5 月 6 日,公司监事会发表了《监事会关于公司 2022 年限制性股票
激励计划激励对象名单的审核意见及公示情况说明》。

  3、2022 年 5 月 10 日,公司召开 2021 年度股东大会,审议通过了《<重庆
梅安森科技股份有限公司 2022 年限制性股票激励计划(草案)>及其摘要》、《重庆梅安森科技股份有限公司 2022 年限制性股票激励计划实施考核办法》以及《关于提请股东大会授权董事会办理公司 2022 年限制性股票激励计划相关事宜的议案》等相关议案。独立董事向全体股东公开征集了委托投票权。

  4、2022 年 5 月 30 日,公司召开第五届董事会第五次会议和第五届监事会
第四次会议,审议通过了《关于调整公司 2022 年限制性股票激励计划授予价格的议案》、《关于向公司 2022 年限制性股票激励计划激励对象授予限制性股票的议案》,同意本次股权激励计划的授予价格由 6.58 元/股调整为 6.555 元/股。同意公司以6.555元/股的价格授予93名激励对象限制性股票共计426.00万股。公司独立董事发表了独立意见,公司监事会对本次授予限制性股票的激励对象名单进行了核实。

  5、2023 年 7 月 12 日,公司召开第五届董事会第十六次会议和第五届监事
会第十三次会议,审议通过了《关于调整公司 2022 年限制性股票激励计划授予数量和价格的的议案》《关于作废部分已授予但尚未归属的限制性股票的议案》《关于公司 2022 年限制性股票激励计划第一个归属期归属条件成就的议案》,同意本次激励计划已授予但尚未归属的限制性股票数量由 426.00 万股调整为
681.60 万股,授予价格由 6.555 元/股调整为 4.078125 元/股。激励计划 2 名激
励对象已获授但尚未归属的全部或部分限制性股票合计 12.8 万股失效作废。公司本次激励计划第一个归属期归属条件全部达成,91 名激励对象第一批限制性股票百分之百归属,共计 128.64 万股。独立董事发表了独立意见。

  6、2024 年 6 月 6 日,公司召开第五届董事会第二十六次会议和第五届监事
会第二十次会议,审议通过了《关于调整公司 2022 年限制性股票激励计划授予价格的的议案》《关于作废部分已授予但尚未归属的限制性股票的议案》《关于公司 2022 年限制性股票激励计划第二个归属期归属条件成就的议案》,同意本
次激励计划授予价格由 4.078125 元/股调整为 4.06 元/股;同意将 3 名激励对象
已获授但尚未归属的限制性股票共计 31.104 万股失效作废。公司本次激励计划第二个归属期归属条件成就,本次 90 名激励对象第二批限制性股票共计归属254.336 万股,其中 89 名激励对象百分之百归属,1 名激励对象第二批限制性股票百分之八十归属。

  (三)限制性股票数量及授予价格的历次变动情况

  1、2023 年 6 月 7 日,公司披露了《2022 年年度权益分派实施公告》,公司
2022 年度权益分派方案为:以公司总股本 188,112,155 股为基数,向全体股东每 10 股派 0.30 元人民币现金(含税),不送红股,以资本公积金向全体股东每
10 股转增 6 股。该权益分派方案已于 2023 年 6 月 13 日实施完毕。公司于 2023
年 7 月 12 日召开第五届董事会第十六次会议和第五届监事会第十三次会议,审议通过了《关于调整公司 2022 年限制性股票激励计划授予数量和价格的的议案》,本次激励计划已授予但尚未归属的限制性股票数量由 426.00 万股调整为 681.60万股,授予价格由 6.555 元/股调整为 4.078125 元/股。

  2、公司于 2023 年 7 月 12 日召开第五届董事会第十六次会议和第五届监事
会第十三次会议,审议通过了《关于作废部分已授予但尚未归属的限制性股票的议案》,同意将本次激励计划 2 名激励对象已获授但尚未归属的限制性股票共计
12.8 万股失效作废。

  3、2024 年 5 月 24 日,公司披露了《2023 年年度权益分派实施公告》,公
司 2023 年度权益分派方案为:以公司总股本 302,265,848 股剔除已回购股份2,286,500股后的299,979,348股为基数,向全体股东每10股派发现金红利0.23元(含税),不送红股,不进行资本公积金转增股本,剩余未分配利润结转入下
一年度。该权益分派方案已于 2024 年 5 月 31 日实施完毕。公司于 2024 年 6 月
6 日召开第五届董事会第二十六次会议和第五届监事会第二十次会议,审议通过了《关于调整公司 2022 年限制性股票激励计划授予价格的的议案》,本次激励计划授予价格由 4.078125 元/股调整为 4.06 元/股。

  4、公司于 2024 年 6 月 6 日召开第五届董事会第二十六次会议和第五届监事
会第二十次会议,审议通过了《关于作废部分已授予但尚未归属的限制性股票的议案》,同意将本次激励计划 3 名激励对象已获授但尚未归属的限制性股票共计31.104 万股失效作废。

  (四)本次实施的股权激励计划与已披露的股权激励计划存在的差异

  1、鉴于公司于 2022 年 5 月 27 日实施完成 2021 年年度权益分派方案,向全
体股东每 10 股派 0.25 元人民币现金(含税)。根据激励计划相关规定,公司于
2022 年 5 月 30 日召开第五届董事会第五次会议和第五届监事会第四次会议审议
通过了《关于调整公司 2022 年限制性股票激励计划授予价格的议案》,同意本次股权激励计划的授予价格由 6.58 元/股调整为 6.555 元/股。

  2、鉴于公司于 2023 年 6 月 13 日实施完成了 2022 年年度权益分派方案,向
全体股东每 10 股派 0.30 元人民币现金(含税),不送红股,以资本公积金向全
体股东每 10 股转增 6 股。根据激励计划相关规定,公司于 2023 年 7 月 12 日召
开第五届董事会第十六次会议和第五届监事会第十三次会议审议通过了《关于调整公司 2022 年限制性股票激励计划授予数量和价格的的议案》《关于作废部分已授予但尚未归属的限制性股票的议案》,同意本次激励计划已授予但尚未归属
的限制性股票数量由 426.00 万股调整为 681.60 万股,授予价格由 6.555 元/股
调整为 4.078125 元/股。同意将激励计划 2 名激励对象已获授但尚未归属的全部或部分限制性股票共计 12.8 万股失效作废。

  3、鉴于公司于 2024 年 5 月 31 日实施完成了 2023 年年度权益分派方案,以
公司总股本302,265,848股剔除已回购股份2,286,500股后的299,979,348股为基数,向全体股东每 10 股派发现金红利 0.23 元(含税),不送红股,不进行资
本公积金转增股本。根据激励计划相关规定,公司于 2024 年 6 月 6 日召开第五
届董事会第二十六次会议和第五届监事会第二十次会议,审议通过了《关于调整公司 2022 年限制性股票激励计划授予价格的的议案》《关于作废部分已授予但尚未归属的限制性股票的议案》,同意公司本次激励计划授予价格由 4.078125元/股调整为 4.06 元/股;同意将激励计划 3 名激励对象已获授但尚未归属的全部或部分限制性股票共计 31.104 万股失效作废。

    二、关于本次激励计划第二个归属期归属条件成就事项的相关说明

    1、董事会就限制性股票归属条件是否成就的审议情况

  根据 2022 年限制性股票激励计划的相关规定,公司于 2024 年 6 月 6 日召开
第五届董事会第二十六次会议,以 4 票同意,0 票反对,0 票弃权,5 票回避表
决(关联董事为周和华、叶立胜、金小汉、刘航、郑海江)的表决结果审议通过了《关于公司 2022 年限制性股票激励计划第二个归属期归属条件成就的议案》,公司本次激励计划第二个归属期归属条件成就,本次 90 名激励对象第二批限制性股票共计归属 254.336 万股,其中 89 名激励对象第二批限制性股票百分之百归属,1 名激
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