联系客服

300253 深市 卫宁健康


首页 公告 卫宁健康:关于2019年股权激励计划限制性股票授予登记完成的公告

卫宁健康:关于2019年股权激励计划限制性股票授予登记完成的公告

公告日期:2019-10-26

证券代码:300253  证券简称:卫宁健康  公告编号:2019-076
          卫宁健康科技集团股份有限公司关于

  2019 年股权激励计划限制性股票授予登记完成的公告

    本公司及董事会全体成员保证信息披露内容的真实、准确、完 整,没有虚假记载、误导性陈述或重大遗漏。

  经深圳证券交易所、中国证券登记结算有限责任公司深圳分公司审核确认,卫宁健康科技集团股份有限公司(以下简称“公司”)已完成 2019 年股权激励计划限制性股票授予登记工作,现将相关事项说明如下:

  一、2019 年股权激励计划简述及已履行的相关审批程序

  1、2019 年 8 月 1 日,公司召开第四届董事会第十三次会议和第
四届监事会第十二次会议,审议通过了《关于<公司 2019 年股票期权与限制性股票激励计划(草案)及其摘要>的议案》、《关于<公司 2019年股票期权与限制性股票激励计划实施考核办法>的议案》等议案。独立董事对本激励计划发表了同意的独立意见。监事会对激励对象名单进行了核查并发表了核查意见。

  2、公司对激励对象名单在公司内部进行了公示,公示期为 2019
年 8 月 2 日至 2019 年 8 月 12 日。在公示期内,公司监事会未收到与
本激励计划拟激励对象有关的任何异议,并于 2019 年 8 月 23 披露了
《监事会关于 2019 年股权激励计划激励对象名单的审核意见及公示情况说明》。

  3、2019 年 8 月 30 日,公司召开 2019 年第二次临时股东大会,
审议通过了《关于<公司 2019 年股票期权与限制性股票激励计划(草案)>及其摘要的议案》、《关于<公司 2019 年股票期权与限制性股票
激励计划实施考核办法>的议案》等议案。同日,公司对外披露了《关于 2019 年股权激励计划内幕信息知情人及激励对象买卖公司股票情况的自查报告》。

  4、2019 年 9 月 16 日,公司召开第四届董事会第十五次会议和
第四届监事会第十四次会议,审议通过了《关于调整 2019 年股票期权与限制性股票激励计划激励对象名单及授予权益数量的议案》、《关于向激励对象授予股票期权与限制性股票的议案》。鉴于 7 名激励对象离职失去激励对象资格及 13 名激励对象因个人原因主动放弃公司拟向其授予的合计 36.8 万份股票期权和 14.66 万股限制性股票,公司董事会同意对本股权激励计划激励对象名单及授予权益数量进行调整,股票期权激励对象由 315 名调整为 308 名,股票期权数量由
1,590.55 万份调整为 1,553.75 万份,限制性股票激励对象由 543 名
调整为 530 名,限制性股票数量由 1,667.81 万股调整为 1,653.15 万
股;鉴于本股权激励计划规定的授予条件已经成就,同意向 308 名激励对象授予 1,553.75 万份股票期权,同意向 530 名激励对象授予
1,653.15 万股限制性股票,授予日为 2019 年 9 月 16 日。独立董事
对本次调整事项发表了同意的独立意见。

  5、2019 年 9 月 25 日,公司召开第四届董事会第十六次会议和
第四届监事会第十五次会议,审议通过了《关于调整 2019 年股权激励计划所涉限制性股票激励对象名单及授予权益数量的议案》。鉴于7 名激励对象因个人原因主动放弃公司拟向其授予的合计13.47万股限制性股票,公司董事会同意对限制性股票激励对象名单及授予权益数量进行调整,激励对象由 530 名调整为 523 名,限制性股票数量由1,653.15 万股调整为 1,639.68 万股。独立董事对本次调整事项发表了同意的独立意见。

  二、限制性股票授予登记完成情况

  1、授予日:2019 年 9 月 16 日


  2、授予价格:7.01 元

  3、股票来源:公司向激励对象定向发行的公司普通股 A 股股票
  4、激励对象及授予限制性股票数量:

      姓名          职务    获授的限制性股票  占限制性股票总  占目前总股本
                                数量(万股)        数的比例        的比例

WANG TAO(王涛)  董事、总裁        60              3.66%          0.04%

      王利        财务总监          50              3.05%          0.03%

  中层管理人员、核心技术

(业务)人员及董事会认为需要激      1,529.68          93.29%          0.94%

  励的其他人员(521 人)

            合计                  1,639.68            100%          1.01%

  5、解除限售安排

  本计划授予的限制性股票限售期分别为限制性股票授予登记完成之日起 12 个月、24 个月。本激励计划限制性股票的解除限售期及各期解除限售时间安排如下表所示:

  解除限售安排                    解除限售时间                  解除限售比例

                  自授予登记完成之日起12个月后的首个交易日起至

 第一个解除限售期  授予登记完成之日起24个月内的最后一个交易日当      50%

                  日止

                  自授予登记完成之日起24个月后的首个交易日起至

 第二个解除限售期  授予登记完成之日起36个月内的最后一个交易日当      50%

                  日止

  解除限售后,公司为满足解除限售条件的激励对象办理解除限售事宜,未满足解除限售条件的激励对象持有的限制性股票由公司回购注销,限制性股票解除限售条件未成就时,相关权益不得递延至下期。
  6、解除限售条件

  ① 公司业绩考核要求

    解除限售期                            业绩考核目标

 第一个解除限售期  以 2018 年净利润为基数,公司 2019 年净利润增长率不低于 25%;

 第二个解除限售期  以 2018 年净利润为基数,公司 2020 年净利润增长率不低于 55%。

    注:以上“净利润”指扣除非经常性损益后的净利润,且不考虑股权激励计划产生的股
份支付费用对净利润的影响,下同。

  公司未满足上述业绩考核目标的,所有激励对象对应考核年度可解除限售的限制性股票不得解除限售,由公司按授予价格回购注销。
  ② 个人绩效考核要求

  根据公司制定的《2019年股票期权与限制性股票激励计划实施考核办法》,激励对象只有在上一年度考核中被评为“C”或者之上,才能全额解除限售当期激励权益;达到“D”的解除限售当期激励权益的70%。

  若激励对象上一年度个人绩效考核结果为“E”,则公司将按照本股权激励计划的规定,取消该激励对象当期解除限售额度,限制性股票由公司按授予价格回购并注销。

  7、本次授予的激励对象、限制性股票数量与公司网站公示情况一致性的说明

  在限制性股票授予前,激励对象因离职失去激励对象资格及因个人原因主动放弃公司拟向其授予的合计 14.66 万股限制性股票,公司对激励对象名单及授予权益数量作了相应调整,该调整已经公司第四届董事会第十五次会议审议通过。在限制性股票授予后,激励对象因个人原因主动放弃公司拟向其授予的合计 13.47 万股限制性股票,公司对激励对象名单及授予权益数量作了相应调整,该调整已经公司第四届董事会第十六次会议审议通过。

  除前述调整外,本次实际授予的激励对象均为在公司内部公示的人员,即公司 2019 年第二次临时股东大会审议通过的股权激励计划中确定的人员。

  8、作为激励对象的董事、高级管理人员WANG TAO(王涛)、高级管理人员王利在限制性股票授予登记日前6个月未发生买卖本公司股票的情况。

  三、本次授予股份认购资金的验资情况


  瑞华会计师事务所(特殊普通合伙)于2019年10月14日出具了瑞华验字【2019】31200002号《验资报告》,审验了公司截至2019年9月25日止新增和减少注册资本及股本情况:截至2019年9月25日止,公司已收到自然人WANG TAO(王涛)等523名激励对象的限制性股票认购款,增加股本人民币16,396,800.00元,出资方式以现金出资;收到自然人孙嘉明等98名股票期权激励对象缴纳的新增股本合计人民币3,277,036.00元,出资方式以现金出资;向顾红柳等26名不再具备激励对象资格的离职员工支付限制性股票回购款合计人民币1,784,448.37元,减少股本人民币328,410.00元。公司本次增资前的注册资本人民币1,621,660,340.00元,股本人民币1,621,660,340.00元,已经瑞华会计师事务所(特殊普通合伙)审验,并于2018年12月26日出具瑞华验字[2018]31200005号验资报告验证。截至2019年9月25日止,变更后的注册资本人民币1,641,005,766.00元,股本人民币1,641,005,766.00元。

  四、本次授予限制性股票的上市日期:2019 年 10 月 30 日

  五、本次授予登记前后股本结构变动表

                      本次变动前            本次            本次变动后

    项目          数量(股)      比例      增加      数量(股)      比例
                                  (%)                                (%)

限 售 条件 流通      308,169,423  18.96  16,396,800      324,566,223  19.77


高管锁定股          297,905,873  18.33                  297,905,873  18.15

股 权 激励 限 售        10,263,550    0.63  16,396,800      26,660,350    1.62


无 限 售条 件流    1,316,821,003  81.04                1,316,821,003  80.23
通股

总股本            1,624,990,426 注    100  16,396,800    1,641,387,226    100

    注:(1)为截至2019年10月21日止公司在中国证券登记结算有限责任公司深圳分公司登记在册的总股本;

    (2)本次变动后总股本为1,641,387,226 股,本次验资报告中变动后的总股本为
1,641,005,766股,两者相差381,460股,为公司股票期权行权引起股本增加53,050股及公司2016年股权激励计划所涉限制性股票328,410股的回购注销手续尚未完成所致;

    (3)本次限制性股票授予登记完成后,公司股权分布仍具备上市条件。

  六、收益摊薄情况

  本次限制性股票授予登记完成后,按照新股本 1,641,387,226 股摊薄计算,2018 年度每股收益为 0.1848 元。

  最终结果将以会计师事务所出具的年度审计报告为准。

  七、公司控股股东及实际控制人股权比例变动情况

  本次限制性股票授予登记完成后,公司总股本由 1,624,990,426股增加至 1,641,387,226 股,导致公司控股股东及实际控制人持股比例发生变化