证券代码：300110 证券简称：华仁药业 公告编号：2013-075
华仁药业股份有限公司
关于向激励对象授予限制性股票的公告
本公司及董事会全体成员保证信息披露的内容真实、准确、完
整，没有虚假记载，误导性陈述或重大遗漏。
华仁药业股份有限公司（以下简称“公司”或“华仁药业”）向激励对象授
予限制性股票的条件已经成就，公司于2013年11月21日召开第四届董事会第
二十六次（临时）会议，审议通过了《关于2013年限制性股票激励计划激励对
象名单及授予数量调整的议案》、《关于向激励对象授予限制性股票的议案》，公
司董事会同意向551名激励对象授予1,685.2万股限制性股票，并确定2013年
11月21日为授予日，具体情况如下：
一、 2013年限制性股票激励计划简述及审议情况
（一）激励计划简述
1、《华仁药业股份有限公司2013年限制性股票激励计划（草案修订稿）》
（以下简称“《2013年激励计划》”）的主要内容如下：
（1） 标的股票种类：激励计划拟授予激励对象的标的股票为华仁药业限制
性股票。
（2） 标的股票来源：激励计划拟授予激励对象的标的股票来源为向激励对
象定向发行人民币普通股。
（3） 激励对象：激励计划涉及的激励对象共计551 人，包括公司及子公司
高、中高层管理人员、核心技术（业务）人员。激励对象名单已经公司监事会核
实，具体分配如下表：
拟分配的股票 占本次授予 占股本总额
序号 姓名 岗位 数量（万股） 总额的比例 的比例
1 梁富友 董事长 100 5.93% 0.23%
2 张春强 董事、总经理 80 4.75% 0.18%
3 初晓君 董事、常务副总经理 40 2.37% 0.09%
4 肖维文 副总经理 50 2.97% 0.12%
5 沈宏策 副总经理 60 3.56% 0.14%
6 李晓丽 副总经理 60 3.56% 0.14%
7 王文萍 财务总监 40 2.37% 0.09%
8 龚凌 董事会秘书 45 2.67% 0.10%
9 中层管理人员、核心技术（业务）人员（543 人） 1,210.20 71.81% 2.79%
合计 1,685.20 100.00% 3.88%
（4） 解锁时间及条件：对于按照本限制性股票激励计划授予的限制性
股票，激励对象每一次申请标的股票解锁的时间及公司业绩条件为：
锁定期 解锁安排 公司业绩考核条件 解锁比例
以2012年合并报表净利润为固定基
第一批于授予日12个 数，2013年合并报表净利润增长率不 33%
月后至24个月内解锁 低于30%；2013年合并报表营业收入
不低于8.6亿元。
激励对象获授 以2012年合并报表净利润为固定基
的限制性股票 第二批于授予日24个 数，2014年合并报表净利润增长率不 33%
自授予日后的 月后至36个月内解锁 低于43%；2014年合并报表营业收入
12个月 不低于11亿元。
以2012年合并报表净利润为固定基
第三批于授予日36个 数，2015年合并报表净利润增长率不 34%
月后至48个月内解锁 低于58%；2015年合并报表营业收入
不低于15亿元。
注：上述净利润增长率指标以扣除非经常性损益后的净利润作为计算依据。
除上述具体指标外，解锁日上一年度归属于公司股东的净利润及归属于公司
股东的扣除非经常性损益的净利润均不得低于授予日前最近三个会计年度的平
均水平且不得为负。
（5） 限制性股票授予价格为限制性股票激励计划公布前20个交易日公司
股票交易均价8.60元的50%，即4.30元/股。
（6） 限制性股票激励计划中激励对象获授限制性股票的授予条件为：
①华仁药业未发生如下任一情形：
a公司最近一个会计年度财务会计报告被注册会计师出具否定意见或者无
法表示意见的审计报告；
b公司最近一年内因重大违法违规行为被中国证监会予以行政处罚；
c中国证监会认定的其他情形。
②激励对象未发生如下任一情形：
a最近3 年内被证券交易所公开谴责或宣布为不适当人选的；
b最近3 年内因重大违法违规行为被中国证监会予以行政处罚的；
c具有《公司法》规定的不得担任公司董事和高级管理人员情形的；
d公司董事会认定其他严重违反公司有关规定的。
③根据《华仁药业股份有限公司2013年限制性股票激励计划实施考核办
法》，激励对象上一年度绩效考核合格。
（二） 已履行的相关程序
1、公司于2013年7月25日召开了第四届董事会第二十二次会议，审议通
过了《2013年限制性股票激励计划（草案）》及其摘要、《2013年限制性股票激
励计划考核管理办法》、《关于提请股东大会授权董事会办理公司股权激励计划相
