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网宿科技:关于2014年股票期权激励计划授予完成登记的公告

公告日期:2014-09-19

                    证券代码:300017           证券简称:网宿科技            公告编号:2014-064 

                                           网宿科技股份有限公司         

                         关于2014年股票期权激励计划授予完成登记的公告                      

                      本公司及董事会全体成员保证公告内容真实、准确和完整,没有虚假记载、              

                 误导性陈述或重大遗漏。    

                      经深圳证券交易所、中国证券登记结算有限责任公司深圳分公司审核确认,             

                 网宿科技股份有限公司(以下简称“公司”)完成了《网宿科技股份有限公司2014              

                 年股票期权激励计划(草案修订稿)》(以下简称“本激励计划”)股票期权的授                

                 予登记工作,期权简称:网宿JLC3,期权代码:036150,现将有关情况公告如                  

                 下: 

                 一、公司2014年股票期权激励计划审议情况         

                      1、2014年3月13日,公司第二届董事会第二十三次会议、第二届监事会                 

                 第二十三次会议审议通过《关于公司<2014年股票期权激励计划(草案)>的议                

                 案》。公司独立董事对2014年股票期权激励计划(草案)发表了同意的独立意见;               

                 公司监事会对激励对象名单核查认为:列入激励对象名单的人员符合《上市公司             

                 股权激励管理办法(试行)》(以下简称“管理办法”)、《股权激励有关事项备忘                

                 录1-3号》规定的激励对象条件,符合公司《2014年股票期权激励计划(草案)》                 

                 规定的激励对象范围,其作为公司本次股票期权激励对象的主体资格合法、有效;             

                 律师事务所对2014年股票期权激励计划(草案)出具了法律意见。公司提交《2014             

                 年股票期权激励计划(草案)》到中国证监会备案。          

                      2、根据公司核心技术(业务)人员的录用及员工岗位的调整情况,为使2014             

                 年股票期权激励计划能更好地与公司现状相匹配,并根据公司2014年5月19                 

                 日实施的2013年度权益分派方案。2014年6月16日,公司第三届董事会第三                  

                 次会议、第三届监事会第三次会议审议通过《关于公司<2014年股票期权激励计              

                 划(草案修订稿)>的议案》。公司独立董事对2014年股票期权激励计划(草案                 

                 修订稿)发表了同意的独立意见;公司监事会对更新的激励对象名单核查认为:               

                 列入激励对象名单的人员符合《管理办法》、《股权激励有关事项备忘录1-3号》                

                 规定的激励对象条件,符合公司《2014年股票期权激励计划(草案修订稿)》规                

                 定的激励对象范围,其作为公司本次股票期权激励对象的主体资格合法、有效;               

                 律师事务所对2014年股票期权激励计划(草案修订稿)出具了法律意见。               

                      3、《2014年股票期权激励计划(草案修订稿)》(以下简称“本激励计划”)                 

                 经中国证监会备案无异议后,公司于2014年8月15日召开的2014年第一次临                 

                 时股东大会,审议通过了《关于公司〈2014年股票期权激励计划(草案修订稿)>               

                 的议案》、《关于提请股东大会授权董事会办理公司2014年股票期权激励计划相              

                 关事宜的议案》、《关于公司〈2014      年股票期权激励计划考核管理办法〉的议案》,        

                 董事会被授权确定期权授权日、在激励对象符合条件时向激励对象授予股票期权            

                 并办理授予股票期权所必须的全部事宜。       

                      4、2014年8月20日,公司第三届董事会第五次会议、第三届监事会第五                 

                 次会议审议通过《关于对公司<2014年股票期权激励计划>激励对象及股票期权              

                 数量进行调整的议案》、《关于公司<2014年股票期权激励计划>所涉股票期权授              

                 予相关事项的议案》,调整后,本激励计划激励对象人数为62人,授予的股票期               

                 权数量为303.50万份。同时,董事会认为《2014年股票期权激励计划》规定的                 

                 授予条件已经成就,同意授予62名激励对象303.50万份股票期权。根据股东大               

                 会的授权,董事会确定公司2014年股票期权激励计划所涉股票期权的授予日为              

                 2014年8月20日。      

                      监事会经审议认为:本次调整符合《管理办法》《股权激励有关事项备忘录              

                 1-3号》等法律、法规和规范性文件及公司《2014年股票期权激励计划》的规定,                

                 同意按公司《2014年股票期权激励计划》的相关规定,取消1名离职人员的激                 

                 励对象资格,并取消原定于授予其的股票期权4万份。并且,列入激励对象名单               

                 的人员符合公司《2014年股票期权激励计划》规定的激励对象范围,其作为公                

                 司本激励计划激励对象的主体资格合法、有效,且满足公司《2014年股票期权                

                 激励计划》规定的获授条件,同意62名激励对象按照《2014年股票期权激励计                

                 划》有关规定获授303.50万份股票期权。         

                 二、股票期权授予的具体情况     

                      1、授权日:2014年8月20日         

                      2、授予对象及授予数量:本次授予股票期权的激励对象共62名,均为公司              

                 中层管理人员、核心技术(业务)人员,授予的股票期权数量为303.50万份。                  

                      3、行权价格:60.23      元

                      4、股票来源:公司向激励对象定向发行股票。          

                      5、行权安排:本计划总有效期为自股票期权授权之日起5年。本计划授予               

                 的股票期权自本激励计划授权日起满12个月后,激励对象应在未来48个月内分              

                 四期行权。授予期权行权期及各期行权时间安排为:          

                                                                                 可行权数量占获授 

                      行权期                        行权时间                     期权数量比例 

                                    自授权日起12个月后的首个交易日起至授权    

                   第一个行权期                                                       10%

                                    日起24个月内的最后一个交易日当日止  

                                    自授权日起24个月后的首个交易日起至授权    

                   第二个行权期                                                       20%

                                    日起36个月内的最后一个交易日当日止  

                                    自授权日起36个月后的首个交易日起至授权    

                   第三个行权期                                                       30%