证券代码：002878 证券简称：元隆雅图 公告编号：2023-093
北京元隆雅图文化传播股份有限公司
关于 2020 年股票期权激励计划预留授予的股票期权
第二个行权期行权条件成就的公告
本公司及全体董事会成员保证信息披露的内容真实、准确、完整，没有虚假记载、误导性陈述或重大遗漏。
特别提示：
1、公司 2020 年股票期权激励计划预留授予部分第二个行权期符合行权条
件的激励对象共 27 名，可行权的股票期权数量共计 36.03 万份，行权价格为人民币 17.04 元/份；
2、行权方式：自主行权模式；
3、本次可行权股票期权若全部行权，公司股权分布仍具备上市条件；
4、本次行权事宜需在有关机构办理完成相关手续后方可行权，届时将另行公告，敬请投资者注意。
经第四届董事会第二十五次会议审议，北京元隆雅图文化传播股份有限公司（以下简称“公司”）2020 年股票期权激励计划预留授予的股票期权第二个行权期行权条件已经成就，现将有关情况公告如下：
一、股权激励计划批准及实施情况
1、2020 年 11 月 10 日，公司召开第三届董事会第二十次会议，审议通过了
《关于<北京元隆雅图文化传播股份有限公司 2020 年股票期权激励计划（草案）及其摘要>的议案》《关于提请股东大会授权董事会办理 2020 年股票期权激励计划相关事宜的议案》《关于<北京元隆雅图文化传播股份有限公司 2020 年股票期权激励计划实施考核管理办法>的议案》，独立董事对此发表了独立意见。具体
内容详见 2020 年 11 月 11 日刊载于巨潮资讯网（http://www.cninfo.com.cn）
上的相关公告。
2、2020 年 11 月 10 日，第三届监事会第十四次会议，审议通过了《关于<
北京元隆雅图文化传播股份有限公司 2020 年股票期权激励计划（草案）及其摘要>的议案》《关于提请股东大会授权董事会办理 2020 年股票期权激励计划相关事宜的议案》《关于<北京元隆雅图文化传播股份有限公司 2020 年股票期权激励计划激励对象名单>的议案》《关于<北京元隆雅图文化传播股份有限公司 2020年股票期权激励计划实施考核管理办法>的议案》，监事会对相关事项发表了核
查 意 见 。 具 体 内 容 详 见 2020 年 11 月 11 日 刊 载 于 巨 潮 资 讯 网
（http://www.cninfo.com.cn）上的相关公告。
3、公司对本次激励计划授予的激励对象的姓名和职务进行了内部公示，公
示时间为 2020 年 11 月 11 日至 2020 年 11 月 20 日。截止 2020 年 11 月 20 日公
示期满，公司监事会未收到任何员工对本次拟激励对象提出的任何异议。具体内
容详见 2020 年 11 月 21 日刊载于巨潮资讯网（http://www.cninfo.com.cn）上
的相关公告。
4、2020年11月26日，公司召开2020年第一次临时股东大会，审议通过了《关于<公司2020年股票期权激励计划（草案）及其摘要>的议案》《关于提请股东大会授权董事会办理2020年股票期权激励计划相关事宜的议案》《关于<北京元隆雅图文化传播股份有限公司2020年股票期权激励计划实施考核管理办法>的议案》。并披露了《关于2020年股票期权激励计划内幕信息知情人及激励对象买卖公司股票情况的自查报告》（公告编号：2020-061）。
5、2020年11月26日，公司召开第三届董事会第二十一次会议、第三届监事会第十五次会议，审议通过了《关于公司2020年股票期权激励计划向激励对象首次授予股票期权的议案》，公司监事会对此发表了核查意见，独立董事对此发表了独立意见。
6、2020 年 12 月 17 日，公司完成了 2020 年股票期权激励计划首次授予登
记工作，公司本次股票期权激励计划首次授予数量 750 万份，激励对象人数 137人。
7、2021 年 11 月 15 日，公司对本次激励计划授予预留部分的激励对象的姓
名和职务进行了内部官网公示，公示时间为 2021 年 11 月 15 日至 2021 年 11 月
25 日。截止 2021 年 11 月 25 日公示期满，公司监事会未收到任何员工对本次拟
激励对象提出的任何异议。具体内容详见 2021 年 11 月 26 日刊载于巨潮资讯网
（http://www.cninfo.com.cn）上的相关公告。
8、2021 年 11 月 25 日，公司召开第四届董事会第三次会议、第四届监事会
第三次会议，审议通过了《关于注销公司 2020 年股票期权激励计划部分首次授予股票期权的议案》《关于调整公司 2020 年股票期权激励计划首次授予部分的行权价格的议案》《关于公司 2020 年股票期权激励计划首次授予部分第一个行权期行权条件成就的议案》《关于公司 2020 年股票期权激励计划向激励对象授予预留部分股票期权的议案》，确定公司 2020 年股票期权激励计划授予预留部
分的授予日为 2021 年 11 月 25 日，公司监事会对此发表了核查意见，独立董事
对此发表了独立意见。具体内容详见 2021 年 11 月 26 日刊载于巨潮资讯网
（http://www.cninfo.com.cn）上的相关公告。
9、2022 年 6 月 10 日，公司召开第四届董事会第八次会议、第四届监事会
第八次会议，审议通过了《关于调整公司 2020 年股票期权激励计划行权价格的议案》，首次授予部分的股票期权行权价格调整为 24.37 元/份，预留授予部分的股票期权行权价格调整为 17.54 元/份。公司监事会对此发表了核查意见，独立董事对此发表了独立意见。
10、2023 年 6 月 13 日，公司召开第四届董事会第十九次会议、第四届监事
会第十八次会议，审议通过了《关于调整公司 2020 年股票期权激励计划行权价格的议案》《关于调整公司 2022 年股票期权激励计划首次授予部分的行权价格的议案》，公司 2020 年股票期权激励计划首次授予部分的股票期权行权价格调整为 23.87 元/份，预留授予部分的股票期权行权价格调整为 17.04 元/份。公司监事会对此发表了核查意见，独立董事对此发表了独立意见。
11、2023 年 11 月 22 日，公司召开第四届董事会第二十五次会议、第四届
监事会第二十三次会议，审议通过了《关于注销公司 2020 年股票期权激励计划首次授予及预留授予部分股票期权的议案》《关于公司 2020 年股票期权激励计划预留授予的股票期权第二个行权期行权条件成就的议案》，公司 2020 年股票期权激励计划预留授予部分的股票期权第二个行权期行权条件已经成就，公司监事会对此发表了核查意见。
除以上调整外，公司本次实施的股权激励计划的相关内容与已披露的激励计划不存在差异。
二、2020 年股票期权激励计划预留授予的股票期权第二个行权期的行权条
件成就的情况说明
1、等待期届满说明
根据《北京元隆雅图文化传播股份有限公司 2020 年股票期权激励计划（草
案）》（以下简称“《期权激励计划》”），2020 年股票期权激励计划预留授予的激励对象自授予日起满 12 个月后方可开始行权，激励对象可对获授予的股票期权分三期行权，第二个行权期为自授予日起 24 个月后的首个交易日起至授予日起36 个月的最后一个交易日止。行权比例为预留授予股票期权总数的30%。
本激励计划预留授予股票期权的授予日为 2021 年 11 月 25 日，预留授予部
分第二个行权等待期于 2023 年 11 月 24 日届满。
2、第二个行权期需满足的行权条件
预留授予第二个行权期行权条件 行权条件是否成就的说明
公司未发生如下任一情形：
1、最近一个会计年度财务会计报告被注册会计师
出具否定意见或者无法表示意见的审计报告；
2、最近一个会计年度财务报告内部控制被注册会
计师出具否定意见或者无法表示意见的审计报 公司未发生前述情形，满足行权条件。告；
3、上市后最近 36个月内出现过未按法律法规、
公司章程、公开承诺进行利润分配的情形；
4、法律法规规定不得实行股权激励的；
5、中国证监会认定的其他情形。
激励对象未发生以下任一情形：
1、最近 12 个月内被证券交易所认定为不适当人
选；
2、最近 12 个月内被中国证监会及其派出机构认
定为不适当人选；
3、最近 12 个月内因重大违法违规行为被中国证 激励对象未发生前述情形，满足行权条监会及其派出机构行政处罚或者采取市场禁入措 件。
施；
4、具有《公司法》规定的不得担任公司董事、高
级管理人员情形的；
5、法律法规规定不得参与上市公司股权激励的；
6、中国证监会认定的其他情形。
公司层面业绩考核要求： 2022 年归属于上市公司股东的扣除非经
以 2019 年扣除非经常性损益后的净利润为 常性损益后的净利润 156,828,621.09
基数，2022 年净利润增长不低于 40%； 元，相比 2019年增长43.53%，满足行权
条件。
在本次考核期内，预留授予的激励对象共
激励对象个人层面绩效考核要求： 5 名因离职不再具备激励资格，所涉及的
合计 126,000 份股票期权由公司注销；9
考核评级 优秀 良好 合格 不合格 名激励对象因在绩效考核中未达到优秀
考评结果 S≥90 90 ＞ S 80＞S≥ S＜70 级别（其中 3人本期考核结果不合格，其
（S） ≥80 70 对应的本次可行权的股票期权数量为
标准系数 1 0.9 0.8 0 0），所涉及的共计50,700 份股票期权由
公司注销，以上共计 176,700 份股票期权
由公司注销。
综上，董事会经过认真核查，认为公司本次激励计划预留授予部分第二个行权期行权条件已经成就，根据《期权激励计划》的规定及公司 2020 年第一次临时股东大会对董事会的授权，同意公司为满足条件的激励对象办理股票期权行权所需的相关事宜。
三、2020 年股票期权激励计划预留授予的股票期权第二个行权期的行权安
排
1、股票来源：公司向激励对象定向发行公司 A 股普通股
2、期权简称：元隆 JLC2
3、期权代码：037191
4、本次可行权的激励对象人数：27 人
5、本次可行权的股票期权数量：360,300 份
6、本次期权行权价格：17.04 元/份
7、预留授予的股票期权本次可行权的具体分配情况如下：
本次行权前持有的股票 本次行权占股票期权激
姓名 职务 期权数量（万份） 本次行权数量（万份） 励计划已授予权益总量
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