联系客服

002840 深市 华统股份


首页 公告 华统股份:关于2019年限制性股票激励计划预留授予完成的公告

华统股份:关于2019年限制性股票激励计划预留授予完成的公告

公告日期:2020-05-14

华统股份:关于2019年限制性股票激励计划预留授予完成的公告 PDF查看PDF原文

证券代码:002840        证券简称:华统股份        公告编号:2020-072
            浙江华统肉制品股份有限公司

  关于 2019 年限制性股票激励计划预留授予完成的公告

    本公司及董事会全体成员保证信息披露的内容真实、准确、完整,没有虚
假记载、误导性陈述或重大遗漏。

    特别提示:

    1、本次限制性股票授予的激励对象为 23 人,登记数量为 181.00 万股,占
本次授予前公司总股本的 0.65%;

    2、本次授予的限制性股票上市日期为 2020 年 5 月 15 日

    浙江华统肉制品股份有限公司(以下简称“公司”)第三届董事会第三十六
次会议和第三届监事会第十九次会议于 2020 年 2 月 19 日召开,审议通过了《关
于向激励对象授予 2019 年限制性股票激励计划预留限制性股票的议案》。根据《上市公司股权激励管理办法》、深圳证券交易所、中国证券登记结算有限责任公司深圳分公司有关业务规则的规定以及公司 2019 年第一次临时股东大会授权,公司完成了《浙江华统肉制品股份有限公司 2019 年限制性股票激励计划》(以下简称“《激励计划》”)的预留授予登记工作,现将有关事项公告如下:

    一、2019 年限制性股票激励计划预留授予股份的具体情况

  1、限制性股票的来源:公司向激励对象定向发行本公司 A 股普通股股票。
  2、限制性股票的预留授予日:2020 年 2 月 19 日。

  3、限制性股票的预留授予价格:6.94 元/股。

  4、限制性股票的预留授予对象及数量:在确定预留授予日后的资金缴纳过程中,部分激励对象因离职失去资格及部分激励对象因个人原因放弃认购,故公司 2019 年限制性股票激励计划本次实际发生的授予对象为 23 人,实际授予的股份为 181.00 万股,占授予日时公司总股本的 0.65%。

  具体分配情况如下表:


  激励对象范围      人数  获授的限制性股  占预留授予限制性  占目前总股
                                票数量(股)    股票总数的比例    本的比例

核心技术(管理、业务)  23        1,810,000          90.95%      0.65%
      人员

 注 1:激励对象中没有独立董事、监事及单独或合计持有公司 5%以上股份的股东或实际控制人及其配偶、父母、子女。

  2:本激励计划中任何一名激励对象通过全部在有效期内的股权激励计划获授的本公司股票,累计未超过本激励计划提交股东大会审议之前公司股本总额的 1%;公司全部有效的激励计划所涉及的标的股票总数累计未超过本激励计划提交股东大会审议之前公司股本总额的 10%。

  3、相关股份限售期安排的说明:本次授予的限制性股票自授予日起满 12 个月后,激励对象在未来 12 个月、24 个月、36 个月内分三次解除限售。

  4、本次激励计划实施后,不会导致公司股权分布情况不符合上市条件的要求。

    上 述 23 位 激 励 对 象 为 2020 年 2 月 20 日 公 司 在 巨 潮 资 讯 网
(www.cninfo.com.cn)披露的《2019 年限制性股票激励计划预留授予激励对象名单(授予日)名单》中所列的人员。

    二、激励对象获授预留限制性股票与公司前次经董事会审议情况一致性的说明

    2020 年 2 月 19 日,公司召开第三届董事会第三十六次会议,审议通过了《关
于向激励对象授予 2019 年限制性股票激励计划预留限制性股票的议案》,根据公司 2019 年第一次临时股东大会授权,董事会认为公司 2019 年限制性股票激励计
划授予条件已经成就,同意确定以 2020 年 2 月 19 日为预留授予日,向 27 位激
励对象授予 199.00 万股限制性股票,授予价格为 6.94 元/股。

    在确定预留授予日后的资金缴纳过程中,有 1 位激励对象因离职失去资格,
有 3 位激励对象因个人原因放弃认购。因此,公司 2019 年限制性股票激励计划预留授予完成时,激励对象名单变更为 23 位,实际授予的股份变更为 181.00 万股,占授予日时公司总股本的 0.65%。

  除上述情况外,激励对象获授限制性股票与公司第三届董事会第三十六次会议审议的情况一致。

    三、2019 年限制性股票激励计划预留授予股份的限售期安排

  预留部分限制性股票的解锁安排如下表所示:


解锁安排                              解锁时间                      解锁比例

第一次解锁      自首次授予日起 12 个月后的首个交易日起至首次授予日        40%
                起 24 个月内的最后一个交易日止

第二次解锁      自首次授予日起 24 个月后的首个交易日起至首次授予日        30%
                起 36 个月内的最后一个交易日止

第三次解锁      自首次授予日起 36 个月后的首个交易日起至首次授予日        30%
                起 48 个月内的最后一个交易日止

  备注:上表中所指的“首次授予日”是指“预留授予日”。

  7、激励对象申请限制性股票解除限售的业绩考核指标为:

  预留部分的限制性股票解除限售各年度业绩考核目标如下表所示:

    解除限售期                            业绩考核目标

 第一次解除限售    以 2018 年净利润为基数,公司 2020 年净利润增长率不低于 40%

 第二次解除限售    以 2018 年净利润为基数,公司 2021 年净利润增长率不低于 50%

 第三次解除限售    以 2018 年净利润为基数,公司 2022 年净利润增长率不低于 60%

    注:上述各指标计算时使用的净利润为归属于上市公司股东的扣除非经常性损益的净利润,并剔除本次及其它激励计划股份支付费用影响的数值作为计算依据,

  若第一个解除限售期内未达公司业绩条件目标时,则该部分标的股票不得解除限售,由公司回购注销;若第二个解除限售期内未达公司业绩条件目标时,则该部分标的股票不得解除限售,由公司回购注销;若第三个解除限售期内未达公司业绩条件目标时,则该部分标的股票不得解除限售,由公司回购注销。

  8、激励对象个人层面的绩效考核要求

  在满足公司层面解除限售业绩条件的前提下,公司对激励对象的年度绩效考核成绩将作为本激励计划的解除限售依据。根据本公司制定的《2019 年限制性股票激励计划实施考核管理办法》,薪酬与考核委员会将对激励对象每个考核年度的综合考评进行打分,并依照激励对象的考评结果确定其实际可解除限售比例,个人当年实际可解除限售比例=标准系数×个人当年计划解除限售比例。

  激励对象的绩效考核结果划分为优良、合格、不合格三个档次,考核评价表适用于考核对象。届时根据下表确定激励对象的解除限售比例:

    考评结果            优良                合格              不合格

 标准系数                1.0                0.7                  0

  激励对象当年因个人绩效考核而不能解除限售的限制性股票,由公司回购注销,回购价格为授予价格加上银行同期存款利息之和。

    四、2019 年限制性股票激励计划预留授予股份认购资金的验资情况


  天健会计师事务所(特殊普通合伙)于 2020 年 4 月 22 日出具了验资报告(天
健验〔2020〕91 号)认为:

  截至 2020 年 4 月 21 日止,公司已收到 23 名激励对象以货币资金缴纳的出
资额 12,561,400.00 元,其中,计入实收股本人民币壹佰捌拾壹万元整(¥1,810,000.00),计入资本公积(股本溢价)10,751,400.00 元。

  同时我们注意到,贵公司本次增资前注册资本人民币 277,400,050.00 元,
实收股本人民币 277,400,050.00 元,已经本所审验,并由本所于 2019 年 4 月 9
日出具了《验资报告》(天健验〔2019〕72 号)。截至 2020 年 4 月 21 日止,
变 更 后 的 注 册 资 本 人 民 币 279,210,050.00 元 , 累 计 实 收 股 本 人 民 币
279,210,050.00。

    五、2019 年限制性股票激励计划预留授予股份的上市日期

    公司 2019 年限制性股票激励计划的股份预留授予日为 2020 年 2 月 19 日,
本次授予股份的上市日为 2020 年 5 月 15 日。

    六、上市公司股份变动情况

    1、股份结构变动

  公司 2019 年限制性股票激励计划预留授予完成后,公司总股本将由277,400,050 股变更为 279,210,050 股。公司的股本结构变动如下:

                                                                      单位:股

                          本次变动前                        本次变动后

      股份性质                                变动数

                      股份数量(股)  比例                股份数量(股)  比例

一、限售条件流通股        5,895,000  2.13%    1,810,000      7,705,000  2.76%

高管锁定股                195,000  0.07%          —      195,000  0.07%

股权激励限售股            5,700,000  2.05%    1,810,000      7,510,000  2.69%

二、无限售条件流通股    271,505,050  97.87%          —    271,505,050  97.24%

      合 计            277,400,050  100%                279,210,050  100%

    2、控股股东持股比例变动

    公司控股股东华统集团有限公司持有公司股份 115,000,378 股,占预留授予
完成前公司总股本 277,400,050 股的 41.46 %,占 2019 年限制性股票激励计划预
权,义乌市华晨投资咨询有限公司直接持有公司 7,945,632 股股份,占预留授予
完成前公司总股本 277,400,050 股的 2.86%,占 2019 年限制性股票激励计划预留
授予完成后公司总股本 279,210,050 股的 2.85%。

    2019 年限制性股票激励计划的预留股份授予不会导致公司控股股东或实际
控制人发生变化。

    七、参与激励的董事、高级管理人员在限制性股票授予股份上市日前 6 个月
买卖公司股票情况的说明

  经公司自查,参与本次股权激励计划预留授予的激励对象没有公司董事、高级管理人员,因此不存在预留授予日前 6 个月买卖公司股票的情况。

    八、其他事项说明

    1、2019 年限制性股票计划的实施不会导致公司股权分布不符合上市条件,
本次预留限制性股票授予完成后,公司股权分布仍具备上市条件;

    2、按预留授予完成后的最新股
[点击查看PDF原文]