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煌上煌:关于调整公司2021年员工持股计划的公告

公告日期:2021-08-10

煌上煌:关于调整公司2021年员工持股计划的公告 PDF查看PDF原文

证券代码:002695            证券简称:煌上煌              编号:2021—044
              江西煌上煌集团食品股份有限公司

          关于调整公司 2021 年员工持股计划的公告

    本公司及董事会全体成员保证公告内容真实、准确和完整,没有虚假记载、误导性陈述或者重大遗漏。

    一、员工持股计划的基本情况

    江西煌上煌集团食品股份有限公司(以下简称“公司”)于2021年4月29日召开第五届董事会第六次会议、第五届监事会第四次会议,审议通过了《关于江西煌上煌集团食品股份有限公司2021年员工持股计划(草案)及摘要的议案》、《关于江西煌上煌集团食品股份有限公司2021年员工持股计划管理办法的议案》。于2021年5月17日召开2021年第一次临时股东大会,审议通过了《关于江西煌上煌集团食品股份有限公司2021年员工持股计划(草案)及摘要的议案》、《关于江西煌上煌集团食品股份有限公司2021年员工持股计划管理办法的议案》及《关于提请江西煌上煌集团食品股份有限公司股东大会授权董事会办理员工持股计划相关事宜的议案》。具体内容详见公司于2021年4月30日、2021年5月18日刊登于巨潮资讯网(www.cninfo.com.cn)的相关公告。

    二、2021 年员工持股计划的调整情况

    公司股东大会审议通过2021年员工持股计划相关议案后,根据公司2021年员工持股计划实施进展的情况,为保证此次员工持股计划的顺利实施,公司董事会根据公司实际情况和股东大会授权,拟对《2021年员工持股计划(草案)》及其摘要、《2021年员工持股计划管理办法》进行相应调整,主要内容如下:


 调整                  调整前                                  调整后

 内容

本员工    基于当前公司业务发展的关键时期,公司5%以    基于当前公司业务发展的关键时期,公司董事
持股计 上股东、实际控制人徐桂芬家族(徐桂芬、褚建庚、 长兼总经理褚浚,董事徐桂芬、董事褚建庚、副董划的目 褚浚、褚剑)及公司董事、监事、高级管理人员参 事长兼副总经理褚剑,公司实际控制人徐桂芬家族
的      与本次员工持股计划,将进一步完善公司治理结 (徐桂芬、褚建庚、褚浚、褚剑)为一致行动人,公
        构,有助于调动公司管理层和员工积极性,提高员 司副董事兼副总经理范旭明,公司董事兼副总经理
        工的凝聚力和公司竞争力,确保公司长期、稳健发 曾细华,公司监事黄菊保先生、刘春花女士、邓淑
        展,同时也充分表达了对公司未来发展价值的信 珍女士参与本次员工持股计划。

        心。公司认为在公司运营管理和发展中有重大贡献    为了满足公司可持续发展的需要,不断吸引优
        的实际控制人参与员工持股计划符合《公司法》《证 秀人才和留住核心骨干人才,本员工持股计划设置
        券法》《指导意见》《信息披露指引第4号》等有 了 219.30 万份预留份额,暂由公司董事徐桂芬代
        关法律、法规、规范性文件及《公司章程》的规定, 持。预留部分的认购对象届时公司董事会在本员工
        不存在损害中小投资者利益的情形。            持股计划存续期内根据公司发展情况确定,由徐桂
                                                    芬女士将该部分代持份额转给新的持股计划参与人
                                                    员,并在管理委员会办理份额登记。预留部分的认
                                                    购对象应符合本计划持有人的确定依据,并遵守本
                                                    计划的相关规定。

                                                        本次员工持股计划将进一步完善公司治理结
                                                    构,有助于调动公司管理层和员工积极性,提高员
                                                    工的凝聚力和公司竞争力,确保公司长期、稳健发
                                                    展,同时也充分表达了对公司未来发展价值的信心。
                                                    公司认为在公司运营管理和发展中有重大贡献的实
                                                    际控制人参与员工持股计划符合《公司法》《证券
                                                    法》《指导意见》《信息披露指引第 4 号》等有关
                                                    法律、法规、规范性文件及《公司章程》的规定,
                                                    不存在损害中小投资者利益的情形。


本员工    本员工持股计划的持有人为公司董事(不含独    本员工持股计划的持有人为公司董事(不含独
持股计 立董事)、监事、高级管理人员,以及公司及下属 立董事)、监事、高级管理人员,以及公司及下属划持有 公司的中层管理人员、核心业务技术骨干员工和关 公司的中层管理人员、核心业务技术骨干员工和关人的范 键岗位员工。拟参与本员工持股计划的员工总人数 键岗位员工。拟参与本员工持股计划的员工总人数
围      不超过227人,具体参与人数将根据员工实际缴款 不超过 180 人(不含预留部分),具体参与人数将根
        情况确定。                                  据员工实际缴款情况确定。

本员工                            占总认购份  所 获 份 额                              占 总 认 购  所 获 份 额

          持有  职    认 购 份 额                              持有        认 购 份 额

持股计                            额 的 比 例  对 应 的 股          职务              份 额 的 比  对 应 的 股

          人    务    (万元)                                人          (万元)

划持有                            (%)      份比例(%)                              例(%)    份比例(%)
人的所

获份额  董事、监事、                                        董事、监事、

及对应  高级管理人  1,604.67    16.05%      0.27%          高级管理人  1,257.68    23.73%      0.33%

的股份  员9人                                                员9人

比例

          中层管理人                                          中层管理人

          员及其他核                                          员及其他核

          心骨干员工                                          心骨干员工

                        8,395.32    83.95%      1.43%                        4,042.32    76.27%      1.07%

          或关键岗位                                          或关键岗位

          人员(不超                                          人员(不超过

            过218人)                                            171人)

              合计    10,000.00  100.00%    1.70%            合计      5,300.00    100.00%    1.40%

              注:1、本员工持股计划的最终参与人员和最终份额分      注:1、本员工持股计划的最终参与人员和最终份额分
          配情况根据实际缴纳情况确定。                        配情况根据实际缴纳情况确定。

                2、上述计算结果的尾差由于四舍五入导致。              2、上述计算结果的尾差由于四舍五入导致。


本员工    本员工持股计划设立时的资金总额为不超过    本员工持股计划设立时的资金总额为不超过
持股计 10,000.00万元,以“份”作为认购单位,每份份 5,300万元,以“份”作为认购单位,每份份额为1划的资 额为1元,员工持股计划的总份数为不超过 元,员工持股计划的总份数为不超过5,300万份。单金来源  10,000.00万份。单个员工应当以整数倍认购份额, 个员工应当以整数倍认购份额,起始认购份数为1
        起始认购份数为1份(即认购金额为1元),超过1份 份(即认购金额为1元),超过1份的,以1份的整数
        的,以1份的整数倍累积计算。                  倍累积计算。

本员工    本员工持股计划本次拟使用已回购股份中的    本员工持股计划本次拟使用已回购股份中的
持股计 8,710,800股,占公司当前总股本512,785,928股的 7,164,000股,占公司当前总股本512,785,928股的
划涉及 1.70%。                                    1.40%。

的标的
股票规


本员工    本员工持股计划受让公司回购股份的价格为    本员工持股计划受让公司回购股份的价格为
持股计 11.48元/股,即回购均价22.96元/股的50%。在董 7.31元/股,为审议此次员工持股计划修订版的董事划受让 事会决议公告日至非交易过户完成日期间,若公司 会召开日(2021年8月9日)前二十日成交均价的50%。公司回 发生资本公积转增股本、送股、派息等除权、除息 在董事会决议公告日至非交易过户完成日期间,若
购股份 事宜,标的股票的价格做相应的调整。          公司发生资本公积转增股本、送股、派息等除权、
的价格                                              除息事宜,标的
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