002649 深市 博彦科技

股票代码：002649              股票简称：博彦科技            编号：2023-029

              博彦科技股份有限公司

      关于 2022 年股票期权与限制性股票激励计划

  股票期权第一个行权期行权结果暨股份上市的公告

    公司及董事会全体成员保证信息披露内容的真实、准确、完整，没有虚假记载、误 导性陈述或重大遗漏。

    特别提示：

    1、本次行权的股票期权代码：037284，期权简称：博彦 JLC1。

    2、本次行权股票上市流通时间为：2023 年 9 月 20 日。

    3、本次符合博彦科技股份有限公司（以下简称“公司”）2022 年股票期权
与限制性股票激励计划（以下简称“股权激励计划”）授予股票期权第一个行权期行权条件的激励对象共 170 人，其中 1 名激励对象因个人原因选择放弃全部股票期权的认购、1 名激励对象因个人原因选择放弃部分股票期权的认购，上述
2 人合计放弃股票期权 2.10 万份，故本次实际行权的激励对象共 169 人，实际
行权的股票期权数量为 317.439 万份，占目前公司总股本的 0.5365%。

    4、股票来源：从二级市场回购的公司 A 股普通股。

    5、行权方式及价格：本次股票期权采用集中行权模式，可行权股票期权的行权价格为 9.875 元/股。

    公司于 2023 年 8 月 23 日召开第五届董事会第四次会议，审议通过了《关于
2022 年股票期权与限制性股票激励计划第一期行权/解除限售条件成就的议案》，公司股权激励计划股票期权第一个行权期行权条件已经成就，采取集中行权方式行权。截至本公告日，公司已办理完毕集中行权及相关股份上市流通手续，现将相关事项公告如下：

    一、股权激励计划已履行的决策程序和批准情况

    1、2022 年 7 月 6 日，公司第四届董事会第二十次临时会议审议通过《关于
<2022 年股票期权与限制性股票激励计划（草案）>及其摘要的议案》《关于<2022
年股票期权与限制性股票激励计划实施考核管理办法>的议案》《关于提请股东大会授权董事会办理股权激励相关事宜的议案》。公司第四届监事会第十三次临时会议审议通过上述相关议案并对股权激励计划的激励对象名单进行核实。公司独立董事就股权激励计划是否有利于公司的持续发展及是否存在损害公司及全体股东利益的情形发表了独立意见。

    2、2022 年 7 月 7 日至 2022 年 7 月 17 日，公司在内部 OA 系统对激励对象
名单及职务予以公示。在公示期内，公司监事会未收到任何组织或个人对股权激
励计划拟激励对象提出的异议或不良反映。2022 年 7 月 18 日，公司披露《监事
会关于 2022 年股票期权与限制性股票激励计划激励对象名单的公示情况说明及核查意见》，监事会经核查认为，本次列入股权激励计划的激励对象均符合相关法律、法规及规范性文件所规定的条件，其作为股权激励计划的激励对象合法、有效。

    3、2022 年 7 月 22 日，公司 2022 年第一次临时股东大会审议通过《关于
<2022 年股票期权与限制性股票激励计划（草案）>及其摘要的议案》《关于<2022年股票期权与限制性股票激励计划实施考核管理办法>的议案》《关于提请股东大会授权董事会办理股权激励相关事宜的议案》。公司实施股权激励计划获得批准，董事会被授权确定授予日、在激励对象符合条件时向激励对象授予股票期权与限制性股票，并办理授予所必需的全部事宜。

    4、2022 年 7 月 25 日，公司第四届董事会第二十一次临时会议和第四届监
事会第十四次临时会议审议通过《关于调整 2022 年股票期权与限制性股票激励计划相关事项的议案》《关于向激励对象授予股票期权与限制性股票的议案》。监事会对授予激励对象名单进行了核实并发表了同意的意见，公司独立董事对上述事项发表了独立意见，认为激励对象主体资格合法、有效，确定的授予日符合相关规定。

    5、2022 年 9 月 6 日，经中国证券登记结算有限责任公司深圳分公司确认，
公司完成了股权激励计划授予限制性股票的登记工作，实际向 70 人授予限制性股票 407.35 万股，授予价格为 5.04 元/股。

    6、2022 年 9 月 7 日，经中国证券登记结算有限责任公司深圳分公司确认，
公司完成了股权激励计划授予股票期权的登记工作，实际向 193 人授予股票期权
720.13 万份，行权价格为 10.08 元/股。

    7、2023 年 8 月 23 日，公司第五届董事会第四次会议和第五届监事会第三
次会议审议通过《关于调整 2022 年股票期权与限制性股票激励计划股票期权行权价格的议案》《关于 2022 年股票期权与限制性股票激励计划第一期行权/解除限售条件成就的议案》《关于回购注销 2022 年股票期权与限制性股票激励计划部分限制性股票的议案》。公司独立董事对上述事项发表了独立意见。

    二、股权激励计划授予的股票期权第一期行权条件成就的说明

    1、等待期届满

    根据股权激励计划规定，公司授予的股票期权第一个等待期为自授予登记完成之日起 12 个月；第一个行权期为自授予登记完成之日起 12 个月后的首个交易日起至授予登记完成之日起 24 个月内的最后一个交易日当日止。第一个行权期
可申请行权的股票期权数量为获授期权总数的 50%。公司已于 2022 年 9 月 7 日
在中国证券登记结算有限责任公司深圳分公司完成股权激励计划股票期权的授予登记工作。截至目前，股权激励计划授予的股票期权第一个等待期已届满。
    2、第一期行权条件成就的说明：

 序号                    行权条件                          成就情况

        公司未发生如下任一情形：

        （1）最近一个会计年度财务会计报告被注册会计师

        出具否定意见或者无法表示意见的审计报告；

        （2）最近一个会计年度财务报告内部控制被注册会 公司未发生前述情形，满
  1    计师出具否定意见或者无法表示意见的审计报告；  足行权条件。

        （3）上市后最近 36 个月内出现过未按法律法规、

        公司章程、公开承诺进行利润分配的情形；

        （4）法律法规规定不得实行股权激励的；

        （5）中国证监会认定的其他情形。

        激励对象未发生如下任一情形：

        （1）最近 12 个月内被证券交易所认定为不适当人

        选；

        （2）最近 12 个月内被中国证监会及其派出机构认

  2    定为不适当人选；                            激励对象未发生前述情
        （3）最近 12 个月内因重大违法违规行为被中国证 形，满足行权条件。

        监会及其派出机构行政处罚或者采取市场禁入措

        施；

        （4）具有《公司法》规定的不得担任公司董事、高

        级管理人员情形的；


 序号                    行权条件                          成就情况

        （5）法律法规规定不得参与上市公司股权激励的；

        （6）证监会认定的其他情形。

        公司层面业绩考核目标需满足下列两个条件之一：

        以 2021 年营业收入为基数，2022 年营业收入增长 公司 2022 年营业收入增长
  3    率不低于 15%；                              率为 17.11%，满足行权条
        或，以 2021 年净利润为基数，2022 年净利润增长 件。

        率不低于 10%。

        个人层面绩效考核要求：

        根据公司制定的《2022 年股票期权与限制性股票激 153 名激励对象个人绩效
        励计划（草案）》，激励对象的绩效考核结果划分为 考核结果为“良好”，满足
        良好、合格、不合格三个档次，若激励对象上一年 100%行权条件；

        度个人绩效考评结果为良好、合格，则上一年度激 17 名激励对象个人绩效考
  4    励对象个人绩效考核“达标”，激励对象可按照本 核结果为“合格”，满足80%
        计划规定的比例行权，当期未行权部分由公司注销； 行权条件；

        若激励对象上一年度个人绩效考评结果为不合格， 14 名激励对象个人绩效考
        则上一年度激励对象个人绩效考核“不达标”，公 核结果为“不合格”，不
        司将按照规定，取消该激励对象当期计划行权额度， 满足本次行权条件。

        注销当期期权股票。

    综上所述，股权激励计划授予的股票期权第一期行权条件已经成就。

    三、本次实施的股权激励计划内容与已披露的股权激励计划存在差异的说明

    1、9 名股票期权激励对象因个人原因离职，不再具备激励对象条件，其已获
授尚未行权的股票期权共计 27.600 万份，之后将由公司按照程序再行向董事会申请予以注销。

    2、部分股票期权激励对象第一个考核期个人绩效考核结果为“合格”或“不合格”，其已获授但不符合本次行权条件的股票期权共计 26.726 万份，之后将由公司按照程序再行向董事会申请予以注销。

    3、公司于 2023 年 5 月实施 2022 年度权益分派方案，向全体股东每 10 股派
发现金股利 2.05 元（含税）。根据公司股权激励计划相关规定及 2022 年第一次临时股东大会的授权，第五届董事会第四次会议同意将股权激励计划股票期权的行权价格由 10.08 元/股调整为 9.875 元/股。

    4、公司在办理本次股票期权集中行权过程中，1 名激励对象因个人原因选
择放弃全部股票期权的认购、1 名激励对象因个人原因选择放弃部分股票期权的
认购，上述 2 人合计放弃股票期权 2.10 万份，之后将由公司按照程序再行向董事会申请予以注销。

    除上述调整内容外，本次实施的股权激励计划内容与公司 2022 年第一次临
时股东大会审议通过的股权激励计划相关内容一致。

    四、本次行权股票的上市流通安排

    1、本次行权的股票期权代码：037284，期权简称：博彦 JLC1。

    2、本次行权股票上市流通时间为：2023 年 9 月 20 日。

    3、本次符合公司股权激励计划授予股票期权第一个行权期行权条件的激励对象共 170 人，其中 1 名激励对象因个人原因选择放弃全部股票期权的认购、1名激励对象因个人原因选择放弃部分股票期权的认购，上述 2 人合计放弃股票期权 2.10 万份，故本次实际行权的激励对象共 169 人，实际行权的股票期权数量为 317.439 万份，占目前公司总股本的 0.5365%。具体如下：

        姓名          职务    第一个行权期可行权  第一个行权期实际行

                                    数量（万份）      权数量（万份）

      中层管理人员、核心技术

                                        319.539            317.439

            （业务）人员

    4、行权方式及行权价格

    本次股票期权采用集中行权模式，股票期权的行权价格为 9.875 元/股。