002601 深市 龙佰集团

证券代码：002601        证券简称：龙佰集团        公告编号：2022-087
              龙佰集团股份有限公司

关于 2021 年限制性股票激励计划首次授予部分第一个解除
          限售期解除限售条件成就的公告

    本公司及董事会全体成员保证信息披露内容的真实、准确和完整，没有虚假记载、误导性陈述或重大遗漏。

    重要内容提示：

    1、公司 2021 年限制性股票激励计划首次授予部分第一个解除限售期解除
限售条件已经成就，符合解除限售条件的激励对象共计 4,799 人，可解除限售的
限制性股票数量 5,622.40 万股，占公司目前总股本 2,381,210,256 股的 2.36%。
    2、本次解除限售事宜需在有关机构的手续办理结束后方可解除限售，届时公司将另行公告，敬请投资者注意。

    龙佰集团股份有限公司（以下简称“公司”）于 2022 年 6 月 13 日召开第七
届董事会第三十七次会议、第七届监事会第三十八次会议，审议通过了《关于2021 年限制性股票激励计划首次授予部分第一个解除限售期解除限售条件成就的议案》。现将相关事项公告如下：

    一、本次限制性股票授予已履行的决策程序和批准情况

    （一）2021 年 3 月 9 日，公司召开第七届董事会第十五次会议审议并通过
了《关于公司<2021 年限制性股票激励计划（草案）>及其摘要的议案》《关于公司<2021 年度限制性股票激励计划实施考核管理办法>的议案》和《关于提请股东大会授权董事会办理股权激励相关事宜的议案》等议案，公司独立董事就本激励计划相关议案发表了同意的独立意见。

    （二）2021 年 3 月 9 日，公司召开第七届监事会第十五次会议审议并通过
了《关于公司<2021 年限制性股票激励计划（草案）>及其摘要的议案》《关于
公司<2021 年限制性股票激励计划实施考核管理办法>的议案》《关于核实公司<2021 年限制性股票激励计划激励对象名单>的议案》。

    （三）2021 年 4 月 29 日，公司召开第七届董事会第十九次会议审议并通过
了《关于公司<2021 年限制性股票激励计划（草案修订稿）>及其摘要的议案》《关于公司<2021 年限制性股票激励计划实施考核管理办法（修订稿）>的议案》，公司独立董事就本激励计划修订相关议案发表了同意的独立意见。

    （四）2021 年 4 月 29 日，公司召开第七届监事会第十九次会议审议并通过
了《关于公司<2021 年限制性股票激励计划（草案修订稿）>及其摘要的议案》《关于公司<2021 年限制性股票激励计划实施考核管理办法（修订稿）>的议案》和《关于核查公司<2021 年限制性股票激励计划激励对象名单（修订稿）>的议案》。

    （五）2021 年 4 月 30 日至 2021 年 5 月 9 日，公司对本激励计划拟激励对
象的姓名和职务在公司内部进行了公示。在公示期内，公司监事会未收到与本激
励计划拟激励对象有关的任何异议。2021 年 5 月 11 日，公司披露了《监事会关
于 2021 年限制性股票激励计划首次授予激励对象名单的公示情况说明及核查意见》。

    （六）2021 年 5 月 17 日，公司召开 2021 年第一次临时股东大会，审议通
过了《关于公司<2021 年限制性股票激励计划（草案修订稿）>及其摘要的议案》《关于公司<2021 年限制性股票激励计划实施考核管理办法（修订稿）>的议案》（以下简称“《管理办法》（修订稿）”）以及《关于提请股东大会授权董事会办理股权激励相关事宜的议案》。

    （七）2021 年 5 月 18 日，公司披露了《关于 2021 年限制性股票激励计划
内幕信息知情人及激励对象买卖公司股票的自查报告》。

    （八）2021 年 5 月 28 日，公司第七届董事会第二十一次会议、第七届监事
会第二十一次会议分别审议通过了《关于调整 2021 年限制性股票激励计划首次授予价格的议案》《关于向部分激励对象首次授予限制性股票的议案》。同意以
2021 年 5 月 28 日为授予日，以 15.64 元/股的授予价格向 5,001 名激励对象授予
13,920.00 万股限制性股票。实际首次授予限制性股票的激励对象 4859 人，实际
首次授予限制性股票 13,906.00 万股，上市日期为 2021 年 7 月 2 日。由于另外一
名激励对象和奔流先生作为公司董事、高级管理人员在限制性股票授予日前 6个月内发生过减持股票行为，按照《证券法》中短线交易的规定自其最后一笔减持交易之日起推迟 6 个月授予其限制性股票，计划授予给和奔流先生的 280.00万股限制性股票，公司将另行召开董事会确定其授予日。公司独立董事对以上事项发表了同意的独立意见。

    （九）2021 年 9 月 3 日，公司第七届董事会第二十七次会议、第七届监事
会第二十七次会议审议通过了《关于向暂缓授予的激励对象授予限制性股票的议
案》，截至 2021 年 9 月 3 日，和奔流先生的限购期已满，同意以 2021 年 9 月 3
日为授予日，向符合条件的暂缓授予激励对象和奔流先生授予 280.00 万股限制性股票，授予价格为 15.64 元/股。向和奔流先生暂缓授予的 280 万股限制性股票上市日期为 2021 年 9月 24日。公司独立董事对以上事项发表了同意的独立意见。
    （十）2021 年 11 月 29 日，公司第七届董事会第二十九次会议、第七届监
事会第二十九次会议审议通过了《关于回购注销部分限制性股票的议案》，鉴于
授予限制性股票的激励对象中有 10 名激励对象离职、4 名激励对象退休及 2 名
激励对象因病身故，不再具备激励对象资格，根据公司《股票激励计划》（草案修订稿）的规定，上述激励对象已获授但不满足解除限售条件的 260,000 股限制性股票将由公司回购注销。公司独立董事对以上事项发表了同意的独立意见。
    （十一）2022 年 4 月 28 日，公司第七届董事会第三十五次会议审议通过了
《关于回购注销部分限制性股票的议案》，鉴于授予限制性股票的激励对象中有32 名激励对象离职、1 名激励对象退休、1 名激励对象因病身故，不再具备激励对象资格，根据公司《股票激励计划（草案修订稿）》的规定，上述激励对象已获授但不满足解除限售条件的 930,000 股限制性股票将由公司回购注销。公司独立董事对以上事项发表了同意的独立意见。公司上述回购注销限制性股票正在办理中。

    （十二）2022 年 5 月 17 日，公司第七届董事会第三十六次会议、第七届监
事会第三十六次会议分别审议通过了《关于向激励对象授予预留限制性股票的议

案》，同意以 2022 年 5 月 17 日为授予日，以 9.38 元/股的授予价格向 883 名激
励对象授予 1,000.00 万股限制性股票。公司独立董事对此发表了同意的独立意见。
    （十三）2022 年 6 月 13 日，公司第七届董事会第三十七次会议审议通过了
《关于回购注销部分限制性股票的议案》，鉴于授予限制性股票的激励对象中有11 名激励对象离职，不再具备激励对象资格，根据公司《股票激励计划（草案修订稿）》的规定，上述激励对象已获授但不满足解除限售条件的 110,000 股限制性股票将由公司回购注销。公司独立董事对以上事项发表了同意的独立意见。
    （十四）2022 年 6 月 13 日，公司第七届董事会第三十七次会议审议通过了
《关于 2021 年限制性股票激励计划首次授予部分第一个解除限售期解除限售条件成就的议案》，根据《上市公司股权激励管理办法》、公司《股票激励计划（草案修订稿）》的有关规定，以及公司 2021 年第一次临时股东大会对董事会的授权，董事会认为公司 2021 年限制性股票激励计划首次授予部分第一个解除限售期解除限售条件已经成就，同意公司按照激励计划的相关规定为符合条件的激励对象办理解除限售相关事宜。

    二、2021 年限制性股票激励计划首次授予部分第一个解除限售期解除限售
条件成就情况

    （一）第一个限售期届满

    根据本激励计划的规定，本激励计划首次授予限制性股票的限售期分别为自授予限制性股票上市之日起 12 个月、24 个月、36 个月。首次授予部分第一个解除限售期自首次授予限制性股票上市之日起 12 个月后的首个交易日起至首次限制性股票上市之日起 24 个月内的最后一个交易日当日止，解除限售比例为 40%。
    本激励计划首次授予的限制性股票的上市日期为 2021 年 7 月 2 日，第一个
限售期将于 2022 年 7 月 1 日届满。

    本激励计划暂缓授予部分的限制性股票（暂缓授予对象共 1 人，即董事、总
裁和奔流先生）的上市日期为 2021 年 9 月 24 日，第一个限售期将于 2022 年 9
月 23 日届满。

    （二）达成解除限售条件的说明


          解除限售期内，同时满足下列条件时，激励对象获授的限制性股票方可解除

      限售：

序号                        解除限售条件                                成就情况

      公司未发生以下任一情形：

                                                              公司未发生前述情形，满足解除
      （1）最近一个会计年度财务会计报告被注册会计师出具否定意见 限售条件。

      或者无法表示意见的审计报告；

      （2）最近一个会计年度财务报告内部控制被注册会计师出具否定

      意见或者无法表示意见的审计报告；

 1

      （3）上市后最近 36 个月内出现过未按法律法规、公司章程、公

      开承诺进行利润分配的情形；

      （4）法律法规规定不得实行股权激励的；

      （5）中国证监会认定的其他情形。

      激励对象未发生以下任一情形：                            激励对象未发生前述情形，满足
      （1）最近 12 个月内被证券交易所认定为不适当人选；          解除限售条件。

      （2）最近 12 个月内被中国证监会及其派出机构认定为不适当人

      选；

      （3）最近 12 个月内因重大违法违规行为被中国证监会及其派出

 2    机构行政处罚或者采取市场禁入措施；

      （4）具有《公司法》规定的不得担任公司董事、高级管理人员情

      形的；

      （5）法律法规规定不得参与上市公司股权激励的；

      （6）中国证监会认定的其他情形。

      公司绩效考核要求：                                      公司 2021年扣除非经常性损益后
 3

                                                              归属于股东的净利润 461,361.15


    公司 2021 年度扣除非经常性损益后归属于股东的净利润较 2017 万元，相比 2017 年度至 2019 年
    年度至2019年度扣除非经常性损益后归属于股东的净利润平均值 度扣除非经常性损益后归属于股
    增长不低于 10%。                                        东的净利润平均值 236,536.81 万