证券代码:002592 证券简称: ST 八菱 公告编号:2022-081
南宁八菱科技股份有限公司
关于第二期员工持股计划存续期继续展期的公告
本公司及董事会全体成员保证信息披露的内容真实、准确和完整，没有虚假记载、误导性陈述或重大遗漏。
一、第二期员工持股计划基本情况
南宁八菱科技股份有限公司（以下简称“公司”）于 2016 年 3 月 3 日召开
2016 年第二次临时股东大会，审议通过了《关于<第二期员工持股计划（草案）>及摘要的议案》，同意公司实施第二期员工持股计划（以下简称“本期员工持股计划”）。本期员工持股计划通过资管计划实施，设立后全额认购国海证券股份有限公司（以下简称“国海证券”）设立的“国海金贝壳员工持股 2 号集合资产管理计划”（以下简称“金贝壳 2 号资管计划”）的次级份额，“金贝壳 2 号资管计
划”募集总规模 12,500 万元，其中次级出资 5,000 万元，优先级出资 7,500 万
元。本期员工持股计划锁定期 12 个月，自公司公告最后一笔标的股票过户至集
合计划名下时起算，即 2016 年 8 月 3 日至 2017 年 8 月 2 日；存续期 24 个月，
自股东大会审议通过且集合计划成立之日起算，即 2016 年 5 月 11 日至 2018 年
5 月 11 日。
截至 2016 年 8 月 3 日，本期员工持股计划通过国海证券“金贝壳 2 号资管
计划”从二级市场累计买入公司股票 3,615,134 股，占公司总股本的 1.28%，成交金额合计 122,880,155.03 元。
具体内容详见公司于 2016 年 2 月 17 日、2016 年 8 月 3 日披露在《证券时
报》《证券日报》《中国证券报》《上海证券报》和巨潮资讯网（www.cninfo.com.cn）的《第二期员工持股计划（草案）》及其他相关公告。
二、第二期员工持股计划历次延期及变更情况
2018 年 5 月 9 日，“金贝壳 2 号资管计划”存续期届满，经第二期员工持股
计划第三次持有人会议审议通过《关于公司第二期员工持股计划延期的议案》《关于<第二期员工持股计划(草案)及其摘要>（2018 年修订版）的议案》及《第二期员工持股计划管理办法（2018 年修订版）》等议案，决定对“金贝壳 2 号资管计划”优先级份额进行分配并予以注销，并对本期员工持股计划的存续期展期 18
个月，至 2019 年 11 月 11 日止。同时开立专用证券账户，通过大宗交易方式将
存放于“国海证券－工商银行－国海金贝壳员工持股 2 号集合资产管理计划”的标的股票全部过户至“南宁八菱科技股份有限公司－第 2 期员工持股计划”专用证券账户。过户后，本期员工持股计划所持标的股票由管理委员会进行管理。上述延期及变更已经第五届董事会第二十一次会议审议通过，具体内容详见公司于
2018 年 5 月 11 日披露在《证券时报》《证券日报》《中国证券报》和巨潮资讯网
（www.cninfo.com.cn）的《关于公司第二期员工持股计划延期及变更的公告》（公告编号:2018-063）及其他相关公告。
2019 年 1 月 3 日，经第二期员工持股计划 2019 年第一次持有人会议审议通
过《关于放弃第二期员工持股计划所持股票投票权的议案》和《关于修改<第二期员工持股计划管理办法>的议案》，作出了关于放弃本期员工持股计划所持股票在公司股东大会的投票权的决议。上述《关于修改<第二期员工持股计划管理办法>的议案》已经公司第五届董事会第三十一次会议审议通过，具体内容详见
2019 年 1 月 5 日披露在《证券时报》《证券日报》《中国证券报》《上海证券报》
和巨潮资讯网（www.cninfo.com.cn）的《第五届董事会第三十一次会议决议的公告》（公告编号:2019-006）。
2019 年 10 月 28 日，经第二期员工持股计划 2019 年第二次持有人会议审议
通过《第二期员工持股计划存续期展期的议案》，决定将本期员工持股计划存续
期继续展期一年，至 2020 年 11 月 11 日止。上述延期已经公司第五届董事会第
四十三次会议审议通过，具体内容详见公司于 2019 年 10 月 30 日披露在《证券
时报》《证券日报》《中国证券报》《上海证券报》和巨潮资讯网（www.cninfo.com.cn）的《关于公司第二期员工持股计划存续期展期的公告》（公告编号: 2019-155）及其他相关公告。
2020 年 10 月 26 日，经第二期员工持股计划 2020 年第一次持有人会议审议
通过《关于公司第二期员工持股计划存续期继续展期的议案》，决定将第二期员
工持股计划存续期继续展期一年，至 2021 年 11 月 11 日止。上述延期已经公司
第六届董事会第三次会议审议通过，具体内容详见公司于 2020 年 10 月 30 日披
露在《证券时报》《证券日报》《中国证券报》《上海证券报》和巨潮资讯网（www.cninfo.com.cn）的《关于公司第二期员工持股计划存续期继续展期的公告》（公告编号: 2020-109）及其他相关公告。
2021 年 11 月 9 日，经第二期员工持股计划 2021 年第一次持有人会议审议
通过《关于公司第二期员工持股计划存续期继续展期的议案》，决定将本期员工
持股计划存续期继续展期一年，至 2022 年 11 月 11 日止。上述延期已经公司第
六届董事会第十次会议审议通过，具体内容详见公司于 2021 年 11 月 10 日披露
在《证券时报》《证券日报》《 中国证券报》《上海证券报》和巨潮资讯网（www.cninfo.com.cn）的《关于公司第二期员工持股计划存续期继续展期的公告》（公告编号:2021-107）及其他相关公告。
三、第二期员工持股计划本次延期及持股情况
截至本报告披露日，本期员工持股计划已累计减持公司股票 2,784,500 股，占公司总股本的 0.98%；尚持有公司股票 830,634 股，占公司总股本的 0.29%。
鉴于本期员工持股计划存续期展期期限即将届满，其所持标的股份尚未全部出售完毕，根据《第二期员工持股计划（草案）》及《第二期员工持股计划管理办法》，员工持股计划的存续期届满前，经出席持有人会议的持有人所持 2/3 以上份额同意并提交公司董事会审议通过后，员工持股计划的存续期可以延长。
2022 年 11 月 9 日，经第二期员工持股计划 2022 年第一次持有人会议审议
通过《关于第二期员工持股计划存续期继续展期的议案》，决定将本期员工持股
计划存续期继续展期二年，至 2024 年 11 月 11 日止。当本期员工持股计划账户
资产均为货币资金时，本期员工持股计划可提前终止。本次延期已于 2022 年 11月 10 日经公司第六届董事会第二十一次会议审议通过。
除此之外，本期员工持股计划其他内容及持有人均未发生变化。
四、报备文件
1.公司第六届董事会第二十一次会议决议；
2.第二期员工持股计划 2022 年第一次持有人会议决议。
特此公告。
南宁八菱科技股份有限公司
董事会
2022 年 11 月 11 日
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