证券代码：002560 证券简称：通达股份 公告编号：2022-055
河南通达电缆股份有限公司
关于第一期员工持股计划非交易过户完成的公告
本公司及董事会全体成员保证信息披露的内容真实、准确、完整，没有 虚假记载、误导性陈述或重大遗漏。
河南通达电缆股份有限公司（以下简称“公司”）于 2022 年 4 月 1 日召开了
第五届董事会第七次会议和第五届监事会第七次会议、于 2022 年 4 月 12 日召开
了 2021 年度股东大会，审议通过了《关于<河南通达电缆股份有限公司第一期员工持股计划（草案修订稿）>及其摘要的议案》等相关议案，具体内容详见公司
于 2022 年 4 月 2 日和 2022 年 4 月 13 日刊登在《证券时报》《中国证券报》《上
海证券报》和巨潮资讯网（www.cninfo.com.cn）上的相关公告。
根据《关于上市公司实施员工持股计划试点的指导意见》（以下简称“《指导意见》”）及《深圳证券交易所上市公司自律监管指引第 1 号——主板上市公司规范运作》（以下简称“《自律监管指引第 1 号》”）等相关规定，现将公司第一期员工持股计划实施进展情况公告如下：
一、本次员工持股计划的股票来源及数量
本次员工持股计划涉及标的股票来源为公司回购专用证券账户回购的公司A 股普通股股票。
公司分别于 2021 年 1 月 7 日、2021 年 2 月 23 日召开第四届董事会第二十
三次会议及 2021 年第一次临时股东大会，审议通过了《关于回购公司股份方案的议案》，同意公司使用自有资金以集中竞价方式回购公司股份，用于后续实施
股权激励或员工持股计划。公司于 2021 年 2 月 27 日披露了《回购报告书》，具
体内容详见公司刊登于《证券时报》《中国证券报》《上海证券报》及巨潮资讯网（www.cninfo.com.cn）上的相关公告。
截至 2021 年 10 月 29 日，公司通过回购专用证券账户以集中竞价交易方式
累计回购公司股份1,428,079股，占当时公司总股本的0.27%，最高成交价为5.94元/股，最低成交价为 5.34 元/股，成交总金额为人民币 7,999,862.88 元（不含交易费用），此次股份回购已完成。具体内容详见公司在巨潮资讯网
（www.cninfo.com.cn）披露的相关公告。
本次通过非交易过户的股份数量为 1,200,880 股，均来源于上述回购股份。
员工持股计划受让的股票数量约占公司股本总额的 0.23%。
二、本次员工持股计划的股份过户情况
截至本公告披露日，公司已在中国证券登记结算有限责任公司深圳分公司开立了员工持股计划证券专用账户，证券账户名称为“河南通达电缆股份有限公司—第一期员工持股计划”，证券账户号码为“0899329832”。
根据《河南通达电缆股份有限公司第一期员工持股计划（草案修订稿）》本次员工持股计划参与对象范围为公司（含下属子公司）的董事（不含独立董事）、监事、高级管理人员、中层管理人员、核心技术骨干，以及符合本计划规定的条件并经董事会同意的其他人员（以下简称“持有人”）。本次员工持股计划受让公司回购股票的价格为每股 0 元，无需持有人出资。
公司于 2022 年 5 月 6 日收到中国证券登记结算有限责任公司深圳分公司出
具的《证券过户登记确认书》，公司开立的回购专用证券账户所持有的 1,200,880股（占目前公司总股本的 0.23%）股票已通过非交易过户形式过户至“河南通达电缆股份有限公司—第一期员工持股计划”证券专用账户。本次员工持股计划的非交易过户情况与股东大会审议通过的方案不存在差异。
根据《河南通达电缆股份有限公司第一期员工持股计划（草案修订稿）》的相关规定，本次员工持股计划的存续期为 60 个月，所获标的股票的锁定期为 12个月，均自本计划草案经股东大会审议通过且公司公告最后一笔标的股票过户至本次员工持股计划名下之日起计算。最终解锁的标的股票权益数量根据 2022 年公司业绩考核与个人绩效考核的结果确定。
2022 年作为公司明确“511”发展规划和打造三大业务板块的元年，在这一
关键时期，实施本次员工持股计划有利于进一步健全和完善公司长期激励约束机制、深化公司激励体系，充分调动优秀员工和核心业务骨干的积极性和创造性，有助于持续提升公司的市场竞争力，力争在五年内实现营业收入超过 100 亿元、年利税总额超过 10 亿元的年度经营目标，进而为全体股东带来更高效、更持久的投资回报。
三、本次员工持股计划涉及的关联关系和一致行动关系
1、公司控股股东、实际控制人未参加本次员工持股计划，公司副董事长史
家宝先生系公司控股股东马红菊女士和史万福先生的直系亲属，已承诺放弃因参与本次员工持股计划而间接持有公司股票的表决权。本次员工持股计划未与公司控股股东、实际控制人签署一致行动协议或存在一致行动安排。
2、本次员工持股计划整体放弃因持有标的股票而享有的股东表决权，保留分红权、投资收益权等股东权利。在相关操作运行等事务方面保持独立，持有人会议为本次员工持股计划的最高权力机构，持有人会议选举产生管理委员会，负责本次员工持股计划的日常管理。本次员工持股计划持有人之间均未签署一致行动协议或存在一致行动的相关安排。因此，本次员工持股计划与公司控股股东、实际控制人、董事、监事、高级管理人员之间不存在一致行动关系。
四、本次员工持股计划的会计处理
按照《企业会计准则第 11 号——股份支付》的规定：完成等待期内的服务
或达到规定业绩条件才可行权的换取职工服务的以权益结算的股份支付，在等待期内的每个资产负债表日，应当以对可行权权益工具数量的最佳估计为基础，按照权益工具授予日的公允价值，将当期取得的服务计入相关成本或费用和资本公积。公司将依据《企业会计准则第 11 号——股份支付》的规定进行相应会计处理,本次员工持股计划对公司经营成果的影响最终将以会计师事务所出具的年度审计报告为准。
公司将持续关注本次员工持股计划的实施进展情况，并按照相关规定及时履行信息披露义务。敬请广大投资者注意投资风险。
五、备查文件
中国证券登记结算有限责任公司深圳分公司出具的《证券过户登记确认书》。
特此公告。
河南通达电缆股份有限公司董事会
二〇二二年五月九日
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