证券代码：002502 证券简称：鼎龙文化 公告编号：2019-062
鼎龙文化股份有限公司
关于第一期员工持股计划延期的公告
本公司及董事会全体成员保证公告内容真实、准确和完整，没有虚假记载、误导性陈述或者重大遗漏。
鼎龙文化股份有限公司（以下简称“公司”）于 2019 年 9 月 9 日召开第四届
董事会第二十五次（临时）会议，审议通过了《关于第一期员工持股计划延期的议案》，现将相关情况公告如下：
一、公司第一期员工持股计划基本情况
公司于 2015 年 5 月 28 日召开的第三届董事会第十三次（临时）会议及 2015
年 6 月 19 日召开的 2015 年第一次临时股东大会审议通过了《关于<骅威科技股
份有限公司第一期员工持股计划(草案) 及其摘要(非公开发行方式认购)>的议案》
等相关议案，同意公司实施第一期员工持股计划；2015 年 11 月 11 日，公司向
第一期员工持股计划非公开发行的 2,590,139 股股份上市；2016 年 9 月 13 日，
因实施 2016 年半年度权益分派方案，公司以资本公积金向全体股东每 10 股转增
10 股，第一期员工持股计划的持股数量由 2,590,139 股变更为 5,180,278 股；2019
年 1 月 14 日至 2019 年 1 月 16 日，第一期员工持股计划通过集中竞价交易的方
式减持了所持公司股份 2,590,090 股。
公司第一期员工持股计划存续期为 48 个月（自公司向其非公开发行的股票
登记至员工持股计划名下时起算），即 2015 年 11月 10 日至 2019 年 11月 10 日。
截至本公告日，第一期员工持股计划持有公司股份 2,590,188 股，占公司股份总数的 0.30%。
上述事项的具体内容详见公司刊登于巨潮资讯网（www.cninfo.com.cn）的相关公告。
二、公司第一期员工持股计划存续期延期情况
根据公司《第一期员工持股计划（草案）（认购非公开发行股票方式）》的相
关规定，本员工持股计划存续期届满前两个月，如持有标的股票仍未全部出售，经持有人会议审议通过并提交公司董事会审议通过后，本员工持股计划的存续期可以延长。
公司第一期员工持股计划 2019 年第一次持有人会议审议通过了《关于第一
期员工持股计划延期的议案》，同意将第一期员工持股计划存续期延期 12 个月，并提交公司董事会审议。
基于对公司未来发展的信心，同时为了维护员工持股计划持有人的利益，公
司于 2019 年 9 月 9 日召开第四届董事会第二十五次（临时）会议，审议通过《关
于第一期员工持股计划延期的议案》，公司董事会同意第一期员工持股计划持有人会议的表决结果，同意将第一期员工持股计划存续期延期 12 个月，即延期至
2020 年 11 月 10 日止，在存续期内，若员工持股计划所持有的公司股票全部出
售，员工持股计划可提前终止。
三、备查文件
公司第四届董事会第二十五次（临时）会议决议。
特此公告。
鼎龙文化股份有限公司董事会
二〇一九年九月十日
