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长高集团:关于调整股票期权激励计划授予对象、期权数量和行权价格的公告

公告日期:2014-05-17

                 股票简称:长高集团              股票代码:002452            公告编号:2014-026   

                                       湖南长高高压开关集团股份公司          

                             关于调整股票期权激励计划授予对象、期权数量                

                                               和行权价格的公告     

                      本公司及董事会全体成员保证公告内容真实、准确、完整,并对公告中的虚             

                 假记载、误导性陈述或者重大遗漏承担责任。         

                      一、股权激励计划及授予情况简述      

                      1、2012年12月1日,公司分别召开第三届董事会第六次会议和第三届监                

                 事会第四次会议,审议通过了《公司股票期权激励计划(草案)》及其摘要、《公                

                 司股票期权激励计划实施考核办法》及《关于提请股东大会授权董事会办理股票             

                 期权激励计划相关事宜的议案》等相关事项,并上报中国证监会备案。             

                      2、根据中国证监会的反馈意见,公司董事会对《股权激励计划(草案)》进               

                 行了修订,报中国证监会备案无异议。2013年1月14日,公司分别召开第三届                 

                 董事会第七次会议和第三届监事会第五次会议,审议通过了《公司股票期权激励             

                 计划(草案)修订稿》及其摘要。         

                      3、2013年1月30日,公司召开2013年第一次临时股东大会,审议通过了                 

                 《公司股票期权激励计划(草案)修订稿》及其摘要、《公司股票期权激励计划                 

                 实施考核办法》及《关于提请股东大会授权董事会办理股票期权激励计划相关事             

                 宜的议案》等相关事项。     

                      4、2013年2月6日,公司分别召开第三届董事会第八次会议和第三届监事               

                 会第六次会议,审议通过了《关于公司股票期权激励计划授予相关事项的议案》。              

                 根据该议案,公司同意确定以2013年2月6日作为本次股票期权激励计划的首                

                 次授权日,按照股东大会批准的股票期权激励计划向首期58名激励对象授予342             

                 万股股票期权,行权价格为11.37。同意公司预留股票期权38万股。公司于2013               

                 年3月2日公布了《关于股票期权授予登记完成的公告》(公告编号2013-014)。                

                      5、公司于2013年3月5日分别召开第三届董事会第九次会议和第三届监事              

                 会第七次会议审议通过《关于公司股票期权激励计划预留期权授予事项的议案》,             

                 计划于2013年3月5日向11名激励对象授予38万份预留期权,行权价格为                    

                 12.10元。公司于2013年3月2日公布了《关于预留股票期权授予登记完成的公                

                 告》(公告编号2013-020)      

                      二、本次股票期权激励计划授予股票期权的授予对象、股票期权数量及行              

                 权价格的调整  

                      (一)因员工离职和业绩考核结果调整行权数量         

                      1、自2013年3月2日股票期权首次授予登记完成后,原69名激励对象(含                

                 预留股份激励对象11人)中王红星因个人原因在期权授予之后、行权之前离职,               

                 根据《股票期权激励计划》的规定:“激励对象因辞职而离职的,自离职之日起                

                 所有未行权的股票期权即被取消”。因此,其已获授的股票期权数量6万份将予               

                 以注销,并对激励对象进行相应调整。        

                      2、激励对象肖常安、邓培成、王哲、董铁铭因2013年度个人绩效考核结果               

                 未合格,根据公司《股权激励计划实施考核办法》,取消上述激励对象获授的第               

                 一个行权期的部分股票期权共5.6万份。       

                      经调整,授予股票期权的激励对象由原69人调整为68人(含预留股份激励              

                 对象11人),已授予未行权的股票期权数量由原380万份调整为368.4万份(含                

                 预留股票期权38万股)。     

                      (二)因权益分配对行权价格和行权数量的调整         

                      1、2013年5月12日,公司2012年年度股东大会审议通过了《2012年度利                 

                 润分配预案》,以2012年12月31日公司总股本130,000,000股为基数,向全体                 

                 股东按每10股派发现金红利1.30元(含税),该分配方案于2013年5月28日实                 

                 施完毕。详见2013年5月13日和2013年5月22日在巨潮咨询网上披露的《2012                 

                 年年度股东大会决议公告》(公告编号2013-029)和《2012年年度权益分派实施               

                 公告》(公告编号2013-030)      

                      鉴于上述分红派息情况,公司需对股权期权激励计划的行权价格进行相应调           

                 整,具体调整情况如下:     

                           P

                      P    0=   ﹣V 

                                                      P

                      其中:P                          0

                              为调整后的行权价格;为调整前的行权价格;V为每股的派息额。               

                      根据上述公式计算得出:    

                      调整后股票期权行权价格:11.37-0.13=11.24元。        

                      调整后预留股票期权行权价格:12.10-0.13=11.97元       

                      2、2013年8月31日,公司2013年第二次临时股东大会审议通过了《2013                 

                 半年度利润分配预案》,以2013年6月30日公司总股本130,000,000股为基数,                 

                 向全体股东按每10股派发现金红利1.00元(含税),该分配方案于2013年9月                 

                 10日实施完毕。详见2013年9月2日和2013年9月4日在巨潮咨询网上披露                    

                 的《2013年第二次临时股东大会决议公告》(公告编号2013-045)和《2013年半                

                 年度权益分派实施公告》(公告编号2013-046)         

                      鉴于上述分红派息情况,公司需对股权期权激励计划的行权价格进行相应调           

                 整,具体调整情况如下:     

                           P

                      P    0=   ﹣V 

                                                      P0

                      其中:P为调整后的行权价格;为调整前的行权价格;V为每股的派息额。                 

                      根据上述公式计算得出:    

                      调整后股票期权行权价格:11.24-0.1=11.14元。        

                      调整后预留股票期权行权价格:11.97-0.1=11.87元。        

                      3、2014年4月15日,公司2013年年度股东大会审议通过了《2013年年度                 

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