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002371 深市 北方华创


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北方华创:关于2019年股票期权与限制性股票激励计划第一个行权期采用自主行权模式的提示性公告

公告日期:2022-03-03

北方华创:关于2019年股票期权与限制性股票激励计划第一个行权期采用自主行权模式的提示性公告 PDF查看PDF原文

证券代码:002371          证券简称:北方华创      公告编号:2022-012
          北方华创科技集团股份有限公司

关于 2019 年股票期权与限制性股票激励计划第一个行权期
          采用自主行权模式的提示性公告

    本公司及董事会全体成员保证信息披露的内容真实、准确、完整,没有虚假记载、误导性陈述或者重大遗漏。

    特别提示:

  1.公司 2019 年股票期权与限制性股票激励计划期权代码:037855;期权简称:北方 JLC2。

  2.公司 2019 年股票期权与限制性股票激励计划第一个行权期符合行权条件的激励对象人数为 342 人,可行权的股票期权数量为 1,722,800 份,占目前公司
总股本 525,817,282 股的 0.33%,行权价格为 69.03 元/股。

  3.本次行权采用自主行权模式。

  4.公司 2019 年股票期权与限制性股票激励计划共分为 3 个行权期,第一个
行权期可行权期限为 2022 年 2 月 21 日起至 2023 年 2 月 20 日止,根据业务办理
的实际情况,实际可行权期限为 2022 年 3 月 7 日起至 2023 年 2 月 20 日止。

  5.第一个行权期可行权的股票期权若全部行权,公司股份仍具备上市条件。
  北方华创科技集团股份有限公司(简称 “公司”)于 2022 年 2 月 22 日召开
第七届董事会第十七次会议及第七届监事会第十三次会议,审议通过了《关于2019 年股票期权与限制性股票激励计划第一个行权期行权条件及第一个解除限售期解除限售条件成就的议案》,北方华创科技集团股份有限公司 2019 年股票期权与限制性股票激励计划(简称“2019 年股票期权与限制性股票激励计划”)所涉及的股票期权第一个行权期行权条件已经成就,同意公司 2019 年股票期权与限制性股票激励计划第一个行权期符合行权条件的 342 名激励对象可自主行权股票期权 1,722,800 份,行权价格为 69.03 元/股。

  至本公告发布之日,本次自主行权事项已获深圳证券交易所审核通过,并在中国证券登记结算有限责任公司深圳分公司完成自主行权相关申请手续的办理。

    一、股权激励计划已履行的相关审批程序

  1.2019 年 11 月 12 日,公司第六届董事会第二十六次会议审议通过了《关
于<北方华创科技集团股份有限公司 2019 年股票期权与限制性股票激励计划(草案)>及其摘要的议案》《关于<北方华创科技集团股份有限公司 2019 年股票期权和限制性股票激励计划实施考核管理办法>的议案》,具体内容详见 2019 年 11月 13 日披露于巨潮资讯网(www.cninfo.com.cn)的《第六届董事会第二十六次会议决议公告》及相关披露文件。

  2.2019 年 12 月 23 日,公司收到实际控制人北京电子控股有限责任公司转
发的北京市人民政府国有资产监督管理委员会《关于北方华创科技集团股份有限公司实施第二期股权激励计划的批复》(京国资[2019]154 号),北京市人民政府国有资产监督管理委员会原则同意公司实施 2019 年股权激励计划。具体内容详
见 2019 年 12 月 24 日披露于巨潮资讯网(www.cninfo.com.cn)的《关于 2019
年股票期权与限制性股票激励计划获北京市人民政府国有资产监督管理委员会批复的公告》。

  3.2020 年 1 月 10 日,公司公告了监事会出具的 2019 年股票期权与限制性
股票激励计划激励对象名单公示情况说明,在从 2019 年 12 月 27 日至 2020 年 1
月 6 日的公示期限内,监事会未收到任何人对本次拟激励对象提出的任何异议。具体内容详见披露于巨潮资讯网(www.cninfo.com.cn)的《监事会关于公司 2019年股票期权与限制性股票激励计划激励对象名单审核意见及公示情况说明》。

  4.2020 年 1 月 13 日,公司 2020 年第一次临时股东大会审议通过了《关于<
北方华创科技集团股份有限公司 2019 年股票期权与限制性股票激励计划(草案)>及其摘要的议案》《关于<北方华创科技集团股份有限公司 2019 年股票期权和限制性股票激励计划实施考核管理办法>的议案》及其他相关议案,具体内容详见
2020 年 1 月 14 日披露于巨潮资讯网(www.cninfo.com.cn)的《2020 年第一次
临时股东大会决议公告》。

  5.2020 年 2 月 21 日,公司召开第七届董事会第二次会议及第七届监事会第
二次会议,审议通过了《关于向 2019 年股权激励计划激励对象授予股票期权与限制性股票的议案》,公司独立董事对上述事项发表了独立意见,认为激励对象主体资格合法有效,授予股票期权和限制性股票的条件已成就,确定的授予日符合相关规定。监事会对激励对象名单、授予条件及授予日进行核实并发表了同意
意见。律师事务所出具了相应的法律意见书,认为本次授予已获得必要的批准和授权,符合法律法规的相关规定,授予条件已满足,不存在不予授予的情形。独立财务顾问发表了相关核查意见,认为本次股权激励计划已取得必要的批准与授权,授予条件已经成就,授予日、激励对象和授予数量均符合法律、法规和规范
性文件的规定。具体内容详见 2020 年 2 月 22 日披露于巨潮资讯网
(www.cninfo.com.cn)的《第七届董事会第二次会议决议公告》及相关披露文件。

  6.2020 年 3 月 13 日,公司披露了《关于 2019 年股票期权与限制性股票激
励计划股票期权授予登记完成公告》,经中国证券登记结算有限责任公司深圳分
公司确认,公司完成了股票期权授予登记工作,登记日为 2020 年 3 月 12 日。自
激励计划授予日至登记日,因两名激励对象离职,公司股票期权授予数量由
4,500,000 份调整为 4,485,000 份,授予对象由 356 名调整为 354 名。期权简称:
北方 JLC2,期权代码:037855,行权价格 69.20 元/股,具体内容详见 2020 年 3
月 13 日披露于巨潮资讯网(www.cninfo.com.cn)的上述公告。

  7.2020 年 4 月 24 日,公司召开第七届董事会第四次会议、第七届监事会第
三次会议,审议通过了《关于注销 2019 年股票期权与限制性股票激励计划部分股票期权的议案》。注销股票期权 46,000 份,股票期权的数量由 4,485,000 份调
整为 4,439,000 份,股票期权激励对象的人数由 354 人调整为 350 人。公司独立
董事对上述事项发表了独立意见,公司监事会对本次注销部分股票期权的事项发
表了核查意见,律师事务所出具了法律意见书。具体内容详见 2020 年 4 月 25
日披露于巨潮资讯网(www.cninfo.com.cn)的《第七届董事会第四次会议决议公告》《第七届监事会第三次会议决议公告》等相关披露文件。

  8.2020 年 7 月 23 日,公司召开第七届董事会第六次会议、第七届监事会第
四次会议,审议通过了《关于调整公司股权激励计划行权价格的议案》。根据《上市公司股权激励管理办法》、公司《2019 年股票期权与限制性股票激励计划(草案)》及《2019 年股票期权与限制性股票激励计划实施考核管理办法》等有关规定,经公司 2020 年第一次临时股东大会授权,同意因公司派发股票红利等原因,对股票期权的行权价格、数量进行调整。经调整后公司《2019 年股票期权与限制性股票激励计划(草案)》所涉及股票期权的行权价格由 69.20 元/股调整为69.14 元/股。公司独立董事对上述事项发表了独立意见,律师事务所出具了法

律 意 见 书 。 具 体 内 容 详 见 2020 年 7 月 24 日 披 露 与 巨 潮 资 讯 网
(www.cninfo.com.cn)的《第七届董事会第六次会议决议公告》等相关披露文件。

  9.2021 年 7 月 20 日,公司第七届董事会第十二次会议、第七届监事会第九
次会议审议通过了《关于注销 2019 年股票期权与限制性股票激励计划部分股票期权的议案》,共注销股票期权 73,000 份,已获授但尚未行权的股票期权数量由
4,439,000 份调整为 4,366,000 份,股票期权激励对象人数由 350 人调整为 345
人。公司独立董事对上述事项发表了独立意见,公司监事会对相关事项发表了核
查意见,律师出具了法律意见书。具体内容详见 2021 年 7 月 21 日披露于巨潮资
讯网(www.cninfo.com.cn)的《第七届董事会第十二次会议决议公告》《第七届监事会第九次会议决议公告》等相关披露文件。

  10. 2022 年 2 月 22 日,公司第七届董事会第十七次会议、第七届监事会第
十三次会议审议通过了《关于注销 2019 年股票期权与限制性股票激励计划部分股票期权的议案》及《关于 2019 年股票期权与限制性股票激励计划第一个行权期行权条件及第一个解除限售期解除限售条件成就的议案》。根据《上市公司股权激励管理办法》,及公司《2019 年股票期权与限制性股票激励计划(草案)》和《2019 年股票期权与限制性股票激励计划实施考核管理办法》等有关规定,经公司 2020 年第一次临时股东大会授权,同意董事会因激励对象离职、个人业绩考核未达标等原因,取消激励对象的行权资格,及决定并办理激励对象行权所必需的全部事宜。经调整后,2019 年股票期权与限制性股票激励计划股票期权
所涉及的激励对象由 345 名调整为 342 名,股票期权数量由 4,366,000 份调整为
4,310,000 份。同时结合公司 2020 年度已实现的业绩情况和各激励对象在 2020年度的个人业绩考评结果,董事会认为公司 2019 年股票期权与限制性股票激励计划第一个行权期行权条件已成就,同意为 342 名激励对象办理第一个行权期内以自主行权方式的行权手续,行权的股票期权数量为 1,722,800 份。公司独立董事对上述事项发表了独立意见,公司监事会对相关事项发表了核查意见,律师出
具了法律意见书。具体内容详见 2022 年 2 月 23 日披露于巨潮资讯网
(www.cninfo.com.cn)的《第七届董事会第十七次会议决议公告》《第七届监事会第十三次会议决议公告》《关于注销 2019 年股票期权与限制性股票激励计划部分股票期权的公告》《关于 2019 年股票期权与限制性股票激励计划第一个行权期
行权条件及第一个解除限售期解除限售条件成就的公告》等相关披露文件。

    二、本次实施的股权激励计划内容与已披露的激励计划存在差异的说明

  1.2020 年 2月 21 日,公司向符合授予条件的 356名激励对象授予 4,500,000
份股票期权。自授予日至登记日,因 2 名激励对象离职,公司股票期权授予数量
由 4,500,000 份调整为 4,485,000 份,授予对象由 356 名调整为 354 名。

  2.鉴于公司以 2020 年 6 月 22 日为股权登记日,实施了 2019 年度权益分派
方案,股票期权的行权价格由 69.20 元/股调整为 69.14 元/股。

  3.鉴于公司以 2021 年 7 月 8 日为股权登记日,实施了 2020 年度权益分派方
案,股票期权的行权价格由 69.14 元/股调整为 69.03 元/股。

  4.鉴于公司 2019 年股票期权与限制性股票激励计划授予股票期权的激励对
象中有 1 名激励对象 2020 年度绩效考核结果为 C,其已获授但尚未获准行权的
第一个行权期内的期权为 4,000 份,其中 50%对应的 2,000 份期权作废,由公司
无偿收回并统一注销;12 名激励对象离职,其已获授但尚未获准行权的 173,000份期
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