证券代码：002352 证券简称：顺丰控股 公告编号：2018-055
顺丰控股股份有限公司
关于向激励对象首次授予2018年股权激励计划限制性股票及股
票增值权的公告
公司及董事会全体成员保证信息披露的内容真实、准确、完整，没有虚假记载、误导
性陈述或重大遗漏。
顺丰控股股份有限公司（以下简称“公司”）2018年限制性股票激励计划和2018年股票增值权激励计划规定的限制性股票和股票增值权授予条件已经成熟，根据公司2018年6月13日召开的第四届董事会第十五次会议审议通过了《关于向激励对象首次授予2018年股权激励计划限制性股票的议案》、《关于向激励对象授予2018年股权激励计划股票增值权的议案》，限制性股票和股票增值权的授予日为2018年6月13日。现对有关事项说明如下：
一、股权激励计划简述及已履行的相关审批程序
（一）公司2018年股权激励计划简述
1、2018年5月17日公司召开2018年第二次临时股东大会，审议通过了《顺丰控股股份有限公司2018年限制性股票激励计划（草案）及其摘要》的议案（以下简称“限制性股票激励计划”）和《顺丰控股股份有限公司2018年股票增值权激励计划（草案）及其摘要》的议案（以下简称“股票增值权激励计划”），其主要内容如下：
（1）标的股票来源：限制性股票激励计划的股票来源为向激励对象定向发行公司A股普通股股票。股票增值权不涉及到实际股份，以公司股票作为虚拟股票标的。
（2）标的股票数量：限制性股票激励计划拟向激励对象首次授予限制性股票总计585.00万股，涉及的标的股票种类为人民币A股普通股，约占本激励计划公告时公司股本总额441,357.22万股的0.13%。股票增值权激励计划所涉及的公司虚拟标的股票总数为13.865万份，约占本激励计划公告时公司股本总额
441,357.22万股的0.003%。
（3）激励对象：限制性股票激励计划首次授予涉及的激励对象共计1203人，激励对象为公司未来经营和发展起到重要作用的核心人才，不包括独立董事、监事及单独或合计持有公司5%以上股份的股东或实际控制人及其配偶、父母、子女。股票增值权激励计划授予涉及的激励对象共计29人，激励对象为公司在海外工作的核心人才。
2、对限制性股票解除限售期和股票增值权等待期安排的说明
本次股权激励计划的有效期自限制性股票和股票增值权授予完成登记之日起计算，整个激励计划有效期最长不超过48个月。
自限制性股票和股票增值权授予完成登记之日起12个月为限售期/等待期。限售期/等待期后为解除限售期/行权期，在限售期/等待期和解除限售期/行权期内激励对象根据本激励计划所获授的尚未解除限售期/行权的限制性股票和股票增值权不得转让或用于担保或偿还债务。
本次股权激励计划授予的限制性股票/股票增值权的解除限售期/行权期及各期解除限售/行权时间安排如下表所示：
解除限售期/行权期 解除限售/行权时间 解除限售/行权比例
自授予完成登记之日起12个月后的首个
第一个解除限售/行权期 交易日起至授予完成登记之日起24个月 50%
内的最后一个交易日当日止
自授予完成登记之日起24个月后的首个
第二个解除限售/行权期 交易日起至授予完成登记之日起36个月 50%
内的最后一个交易日当日止
3、公司业绩考核要求
本次股权激励计划授予的限制性股票和股票增值权，在2018—2019年的2个会计年度中，分年度对公司业绩指标和个人绩效指标进行考核，以达到考核目标作为激励对象当年度的解除限售/行权条件，授予的限制性股票和股票增值权各年度业绩考核目标如下表所示：
解除限售/行权期 业绩考核目标
以2017年公司归属于上市公司股东的扣除非经常性损益的净利
第一个解除限售/行权期 润为基数，2018年公司归属于上市公司股东的扣除非经常性损益
以2017年公司归属于上市公司股东的扣除非经常性损益的净利
第二个解除限售/行权期 润为基数，2019年公司归属于上市公司股东的扣除非经常性损益
的净利润增长率不低于24%。
4、个人绩效考核要求
激励对象的个人层面的考核按照公司相关规定组织实施。
个人层面上一年度考核结果 个人层面系数
合格 100%
不合格 0%
若各年度公司层面业绩考核达标，激励对象个人当年实际解除限售/行权额度=个人层面系数×个人当年计划解除限售/行权额度。
（二）已履行的相关审批程序
1、2018年4月25日，公司召开第四届董事会第十四次会议，会议审议通过《公司2018年限制性股票激励计划（草案）及其摘要》、《公司2018年股票增值权激励计划（草案）及其摘要》、《公司2018年股权激励计划实施考核管理办法》、《关于提请公司股东大会授权董事会办理股权激励计划有关事项的议案》。
2、2018年4月25日，公司召开第四届监事会第十二次会议，对本次激励计划的激励对象名单进行核查，并审议通过《公司2018年限制性股票激励计划（草案）及其摘要》、《公司2018年股票增值权激励计划（草案）及其摘要》、《公司2018年股权激励计划实施考核管理办法》以及《关于核实〈2018年限制性股票激励计划激励对象名单〉的议案》、《关于核实〈2018年股票增值权激励计划激励对象名单〉的议案》。
3、2018年5月12日，公司公告披露《监事会关于公司2018年股权激励计划授予激励对象人员名单的公示情况说明及核查意见》。
4、2018年5月17日，公司召开2018年第二次临时股东大会审议通过了《公司2018年限制性股票激励计划（草案）及其摘要》、《公司2018年股票增值权激励计划（草案）及其摘要》、《公司2018年股权激励计划实施考核管理办法》以及《关于提请公司股东大会授权董事会办理股权激励计划有关事项的议案》。
5、2018年6月13日，公司分别召开第四届董事会第十五次会议和第四届监事会第十三次会议，审议通过了《关于调整2018年限制性股票激励计划相关事项的议案》、《关于向激励对象首次授予2018年股权激励计划限制性股票的议
案》和《关于向激励对象授予2018年股权激励计划股票增值权的议案》。公司独立董事对此发表了独立意见，认为激励对象主体资格确认办法合法有效，确定的授予日符合相关规定。
二、本次实施的股权激励计划与已披露的股权激励计划是否存在差异的说明
1、鉴于14名激励对象离职，不再符合激励对象条件。8名激励对象由于个人原因，自愿放弃认购公司拟授予的限制性股票。根据《顺丰控股股份有限公司2018年限制性股票激励计划（草案）》的规定，公司对激励对象及授予数量进行调整，首次授予激励对象人数由1203人调整为1181人，首次授予限制性股票总量由585.00万股调整为542.1881万股。
2、除上述调整外，本次实施的限制性股票激励计划和股票增值权激励计划的相关内容与已披露的激励计划内容一致，不存在其他差异。
三、董事会对本次授予是否满足条件的相关说明
根据激励计划中“限制性股票/股票增值权的授予条件”的规定，激励对象获授的条件为：
1、公司未发生如下任一情形：
（1）最近一个会计年度财务会计报告被注册会计师出具否定意见或者无法表示意见的审计报告；
（2）最近一个会计年度财务报告内部控制被注册会计师出具否定意见或者无法表示意见的审计报告；
（3）上市后最近36个月内出现过未按法律法规、公司章程、公开承诺进行利润分配的情形；
（4）法律法规规定不得实行股权激励的；
（5）中国证监会认定的其他情形。
2、激励对象未发生以下任一情形：
（1）最近12个月内被证券交易所认定为不适当人选；
（2）最近12个月内被中国证监会及其派出机构认定为不适当人选；
（3）最近12个月内因重大违法违规行为被中国证监会及其派出机构行政处
罚或者采取市场禁入措施；
（4）具有《公司法》规定的不得担任公司董事、高级管理人员情形的；
（5）法律法规规定不得参与上市公司股权激励的；
（6）证监会认定的其他情形。
董事会经过认真核查，认为公司及激励对象均未发生或不属于上述两条任一情况。综上所述，公司本激励计划的授予条件已经满足。
四、限制性股票的授予情况
1、本次首次授予的限制性股票授予日为：2018年6月13日
2、本次首次授予的限制性股票在各激励对象间的分配情况如下表所示：
激励计划分配情况 获授的限制性股 占授予限制性股 占目前总股本的
票数量(万股) 票总数的比例 比例
核心人才（合计1181人） 542.1881 78.76% 0.12%
3、授予价格：本次限制性股票首次授予价格为每股24.33元。
4、首次授予限制性股票的激励对象共1181名，首次授予的限制性股票数量为542.1881万股。
5、本次股权激励实施后，将不会导致股权分布不符合上市条件要求。
五、股票增值权的授予情况
1、本次股票增值权的授予日为：2018年6月13日
2、本次授予的股票增值权在各激励对象间的分配情况如下表所示：
激励计划分配情况 获授的股票增值 占授予股票增值 占目前总股本的
权数量(万份) 权总数的比例 比例
公司外籍核心人才（合计29人） 13.865 100.00% 0.003%
3、行权价格：本次股票增值权行权价格为每份24.33元。
4、授予股票增值权的激励对象共29名，授予的股票增值权数量为13.865万份。
六、限制性股票/股票增值权的授予对公司经营能力和财务状况的影响
1、限制性股票的授予对公司经营能力和财务状况的影响
根据《企业会计准则第11号——股份支付》及《企业会计准则第22号——
金融工具确认和计量》的相关规定，公司以市价为基础，对限制性股票的公允价值进行计量。公司本次激励计划限制性股票的首次授予对公司相关年度的财务状况和经营成果将产生一定的影响。董事会已确定激励计划的首次授予日为2018年6月13日，根据首次授予日限制性股票的公允价值确认激励成本。
经测算，预计未来三年限制性股票激励成本为11,863.08万元，则2018年—2020年限制性股票成本摊销情
