变动方向
证券代码 证券简称 交易日期 变动股东 变动方向 变动股数 变动金额(万元) 变动原因 职务 变动后持股
300903(K线) 科翔股份(详情) 2025-05-15 康国峰 减持 -2.56万 20.24万 竞价交易 董事 0
600331(K线) 宏达股份(详情) 2025-05-15 王浩 增持 2万 14.02万 二级市场买卖 董事 2.4万
300625(K线) 三雄极光(详情) 2025-05-15 陈松辉 增持 13.13万 155.59万 竞价交易 董事,高管 2607.8万
300385(K线) 雪浪环境(详情) 2025-05-15 杨建平 减持 -123万 496.92万 大宗交易 董事 5354.62万
300889(K线) 爱克股份(详情) 2025-05-15 张锋斌 减持 -10.4万 175.24万 竞价交易 董事,高管 1377.92万
301023(K线) 江南奕帆(详情) 2025-05-15 龚建芬 减持 -500 3.5万 竞价交易 董事 495.17万
002970(K线) 锐明技术(详情) 2025-05-15 望西淀 减持 -6.32万 323.52万 竞价交易 董事,高管 2985.01万
002970(K线) 锐明技术(详情) 2025-05-15 赵志坚 减持 -6.31万 322.88万 竞价交易 董事 4214.75万
688566(K线) 吉贝尔(详情) 2025-05-15 胡涛 减持 -24.22万 599.99万 二级市场买卖 董事 1370.77万
603602(K线) 纵横通信(详情) 2025-05-15 吴海涛 减持 -6万 91.58万 二级市场买卖 董事 510.47万
000969(K线) 安泰科技(详情) 2025-05-15 王铁军 减持 -10000 12.14万 竞价交易 高管 23.5万
300865(K线) 大宏立(详情) 2025-05-15 甘德君 增持 100 2316 竞价交易 董事,高管 81.98万
300087(K线) 荃银高科(详情) 2025-05-15 朱全贵 增持 10万 92.4万 竞价交易 高管 87.07万
300077(K线) 国民技术(详情) 2025-05-15 孙迎彤 减持 -33万 823.35万 竞价交易 董事,高管 1675.83万
688310(K线) 迈得医疗(详情) 2025-05-15 王瑜玲 增持 19.58万 227.11万 集中竞价 董事长,总经理 19.78万
300774(K线) 倍杰特(详情) 2025-05-15 权秋红 减持 -10.19万 86.7万 竞价交易 董事 1.76亿
300945(K线) 曼卡龙(详情) 2025-05-15 瞿吾珍 减持 -3000 4.5万 竞价交易 董事 102.43万
002881(K线) 美格智能(详情) 2025-05-15 王平 增持 1.5万 70.6万 竞价交易 董事,高管 1.02亿
300554(K线) 三超新材(详情) 2025-05-15 邹余耀 减持 -564.71万 8854.77万 询价转让 董事,董事长,总经理 4094.15万
688236(K线) 春立医疗(详情) 2025-05-14 史春宝 增持 200 3098 二级市场买卖 董事 1.15亿
603281(K线) 江瀚新材(详情) 2025-05-14 贺旭峰 减持 -11.32万 264.29万 二级市场买卖 监事 993.46万
603668(K线) 天马科技(详情) 2025-05-14 曾丽莉 增持 5100 6.92万 二级市场买卖 董事 16.1万
688767(K线) 博拓生物(详情) 2025-05-14 高红梅 减持 -5134 22.77万 二级市场买卖 董事,高级管理人员 181.29万
近1月增持金额TOP10
排名 股票名称 增持金额(万元)
1 明阳电路 6.28亿
2 恺英网络 1.69亿
3 佰维存储 1.21亿
4 比音勒芬 1.02亿
5 君实生物 7797.42万
6 富淼科技 6397.09万
7 桃李面包 5144.91万
8 永冠新材 2842.77万
9 蓝帆医疗 2582.15万
10 惠城环保 1493.48万
近1月减持金额TOP10
排名 股票名称 减持金额(万元)
1 伊利股份 16.43亿
2 捷佳伟创 7.59亿
3 三花智控 4.35亿
4 华是科技 3.97亿
5 九丰能源 3.79亿
6 和而泰 3.6亿
7 网宿科技 3.48亿
8 友邦吊顶 3.46亿
9 上能电气 3.2亿
10 微导纳米 2.63亿
内部人信号解读
股东增减持是内部人(高管、大股东)对公司未来预期的直接体现。

真增持信号: 连续多次增持、大额增持(超过1000万)、增持后持股比例显著提升,往往代表内部人对公司前景的强烈看好。

假动作识别: 小额增持(仅几万元)、单次增持后无后续动作、增持后立即减持,可能是为了配合市场情绪或完成承诺,实际意义不大。